公司名称：西昌市元气家酒店 岗位名称 一、管理员1名 工资待遇 3500一4500元 二、收银员 1名 待遇：工资3000-3500元/月（吃住免费） 上班地点：春城东路54号 联系电话：马女士

丰源世纪酒店诚聘 茶楼服务员1名 薪资：3200-5000元 要求：，45岁以下，初中以上学历，做事踏实，勤快，形象气质佳 公区保洁员一名 薪资：2500-2700 元 要求：55 岁以下（会写字），勤快踏实 酒店销售经理一名 要求:40岁以下，形象气质佳，大专以上学历，熟手优先。 以上岗位一经录用，购买五险，包吃包住，生日福利，节假日双倍工资 联系电话： 地址：胜利南路丰源世纪MALL购物中心（沃尔玛）后行 电话接听时间8:30-12:00，14:30-19:30（其余时间手机在公司，人接听）

身高160cm以上，35岁以下，性格活泼开朗，普通话标准，形象气质佳，有良好的服务意识。 有相关工作经验优先 薪资：3000元 入职一年有带薪有年假5天、提供丰盛的免费工作餐。

底薪4000+提成一个月4天休息工作8个小时工作轻松易上手包吃住.未成年勿扰

私人会所经理职位描述 核心职责 1.全面运营管理：统筹会所日常运营，制定并执行业务策略，协调餐饮、服务、安保、后勤等各部门工作，确保高效运转与服务品质统一。 2.会员关系维护：建立并管理会员档案，深度挖掘会员个性化需求，策划专属活动，处理投诉与反馈，提升会员满意度与忠诚度。 3.团队与制度建设：搭建管理体系，制定服务规范与规章制度，组织员工招聘、培训及绩效考核，打造专业服务团队。 4.合规与风险管控：严格遵守行业法规，落实安防、消防及会员隐私保护要求，排查运营风险，保障合法合规经营。 5.经营与成本控制：制定年度经营目标与预算，监控营收数据，优化成本结构，拓展市场资源与合作渠道，实现盈利目标。 任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，3年以上高端会所、星级酒店或高端服务行业管理经验，精通高端服务运营逻辑。 2.核心能力：具备出色的领导力、沟通协调与应急处理能力，擅长客户关系维护与团队管理。 3.专业素养：熟悉高端服务标准与行业政策法规，注重细节与服务品质，拥有良好的职业形象与商务礼仪。 4.其他要求：抗压能力强，能灵活应对多元化运营需求！

负责前台接待收银工作

1.按规定流程为顾客结算款项，准确使用收银系统（如扫码、刷卡、现金收款），确保收款金额与订单金额一致，及时开具发票或收据。 2.维护收银台及周边区域的整洁，确保收银设备（如扫码枪、打印机）正常运行，定期整理收银凭证并归档，配合完成门店其他临时安排的前台辅助工作。 3.遇到收款错误、支付故障、顾客异议等问题时，及时与顾客沟通协调，无法解决的及时上报上级或相关部门，避免纠纷。 4.具有良好的形象

【岗位职责】 1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 2、熟悉预订信息，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益； 4、熟练前台各项专业业务和技能，搞好对客服务； 5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务； 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续； 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度，会英文优先； 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感； 3、知晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及前台工作程度和规范。

工作内容 1. 负责宾客入住、退房的办理，解答咨询，处理投诉 ​ 2. 管理房态、登记信息，做好交接班记录 ​ 3. 配合其他部门完成日常协作工作 岗位要求 1. 18-30岁，形象气质佳，沟通表达流畅 ​ 2. 能适应轮班制，有服务意识和责任心 ​ 3. 熟练使用办公软件，接受无经验

岗位职责： 1、办理入住/退房手续，高效处理身份证件登记及； 2、解答宾客咨询（含电话、OTA订单及会员权益查询）； 3、协调客房部、销售部解决客人即时需求； 4、协助上级领导处理简单投诉（如噪音、设备报修）； 5、管理房态及房卡，处理超额预订等突发情况； 6、每日核实现金账目，完成交接班报表。 任职要求： 1、熟练使用西软系统录入预订信息； 2、学历：高中/中专以上，酒店管理专业优先； 3、1年以上酒店前台经验； 4、普通话标准，具备良好的服务接待意识； 5、五官端正，净身高160cm+/170cm，适应两班倒； 薪酬福利： 月薪：4K-5.5K（底薪+提成） 福利：包保住+免费制服洗涤、每月休10天+法定假日3倍工资 负责前台接待，接待客人办理入住、退房、续房； 2、负责处理客户投诉。

给有在西昌附近的摸灰师傅，要苦过年钱的联系了电话

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找一个做防水的师傅，有八套房子的厨房，卫生间。 联系电话；

会理有没有小工 要两个

盐源附近装载机耍起的有不用一两个小时50的。

尼勒克景区一酒店招聘酒店管理一名，男女不限，要求五官端正，无犯罪记录，无不良嗜好，有一定的酒店管理工作经验，社交能力强，语言沟通表达能力出众，熟知酒店运营管理模式，需要出差，有差旅费，联系电话盛总

汉庭酒店4.0版本筹建店即将盛大启幕！现面向社会广纳酒店行业精英，携手打造优质旅居空间，共启事业新征程！ 招聘岗位如下: 值班经理1名5k-7k 销售经理1名4k-7k 前台接待1名4k-6k有经验 二厨1名4k-5k 餐厅服务员1名3.5k-4.5k 客房服务员3名4k-6k 要求: 有华住经验者优先 电话☎：

兰溪万固开元名都大酒店招聘 前厅部值班经理1名，6-7k 管家部副经理1名，6-7 k 欢迎大家自荐或推荐 工作地点:金华兰溪 （）

好彩酒楼招聘 保洁3人：3300200满勤 前厅服务经理： 第一个月4500+200满+绩效 第二个月5000+200满+绩效 第三个月5500+200满+绩效 前厅接待员：400200满勤绩效 待遇：月休3天，提供免费食宿及工装 联系电话 地址:江北万象汇

【招聘】天海柏唐八里湖金融中心店诚聘 1、客房服务员（白班）若干名，上班时间:8-17点，月休4天，薪资待遇3000-4000 2、中晚班服务员1名，上班时间:4点30-次日7点30，薪资待遇3500-4500. 3、前台收银台若干名，月休10天薪资3000-4000 4、值班经理1名，月休15天，薪资待遇3500-4500 以上岗位一旦录取，均交医保社保 咨询电话（罗）

一、酒店前台接待：4名 1. 负责接待客人，提供优质的服务 2. 处理客人入住、退房等相关事务 3. 协助客人解答问题，提供相关信息 4.具备良好的沟通能力和服务意识 5.年龄18-30岁，身高160以上 3300-3500/月➕提成（） 二、客房服务员：1名 薪资待遇：2800-3000/月➕提成（购买五险）（包吃包住）身体健康、年龄 55 周岁内、有一定文化、服从工作安排、吃苦耐劳。 地址：西昌东城片区。 三、工程维修人员（电工）：2名 1.要求：20-50周岁，高中以上学历，持有相关电工操作证书，身体健康，责任心强。具有设施设备维护、保养、检修经验，有一定沟通能力，执行能力强，有酒店工程部工作经验者优先。 2.经验：具有酒店类工作经验者优先。 3.待遇：4000-4500 元/月（购买五险） 工作地点：西昌东城片区。 联系人：（李经理）

招聘 井号俪阳·M酒店 井号招聘客房服务员一名，有相关工作经验者优先，服从管理。薪资3500-4500，月休六天。 做完房间就下班。 ☎：

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汉庭酒店招聘： 客房主管 要求：年龄在50以下，有酒店客房管理经验，薪资4000-5500，月休4天，购买五险，包吃住，带薪年假，节假日3倍工资。 联系方式：

最新招聘↓↓↓ 汉庭酒店招聘 客房经理 要求：35-50岁，具有酒店客 房管理经验，有连锁酒店经验者优先，月休4天 前台接待（男女不限） 要求：18-30岁，吃苦耐劳，懂得基本礼貌礼节，有酒店经验者优先，月休8天，包吃包住。 客房主管 要求：具有酒店客房管理经验，沟通能力强。 以上岗位均购买五险+岗龄工资+法定节假日3倍工资+包吃住 上班地址：三岔口东路48号 联系方式: 毛女士

一、酒店前台接待：4名 1. 负责接待客人，提供优质的服务 2. 处理客人入住、退房等相关事务 3. 协助客人解答问题，提供相关信息 4.具备良好的沟通能力和服务意识 5.年龄18-30岁，身高160以上 3300-3500/月➕提成（） 二、客房服务员：1名 薪资待遇：2800-3000/月➕提成（购买五险）（包吃包住）身体健康、年龄 55 周岁内、有一定文化、服从工作安排、吃苦耐劳。 地址：西昌东城片区。 三、工程维修人员（电工）：2名 1.要求：20-50周岁，高中以上学历，持有相关电工操作证书，身体健康，责任心强。具有设施设备维护、保养、检修经验，有一定沟通能力，执行能力强，有酒店工程部工作经验者优先。 2.经验：具有酒店类工作经验者优先。 3.待遇：4000-4500 元/月（购买五险） 工作地点：西昌东城片区。 联系人：（李经理）

诚聘～酒店工作人员 1、客房打扫工作人员：1名 福利待遇:2800+月休3-4天，生日、节日各类福利 面试电话： 要求：有责任心、工作耐心，具备良好的沟通能力！ 位置：普格县城

汉庭酒店招聘： 客房主管 要求：年龄在50以下，有酒店客房管理经验，薪资4000-5500，月休4天，购买五险，包吃住，带薪年假，节假日3倍工资。 联系方式：

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