18-35岁，有服务行业经验优先

收银员两名

收银员，有责任心，

做好日常工作开展！ 梳理货物收银

南大街茶楼招聘收银员22岁～35岁，熟手优先，有意来电：袁女士

招聘：收银员（上一休一+节日福利+工作餐） 薪资：3400-3800元/月 岗位要求： 1、形象气质佳，工作认真负责； 2、熟悉电脑基本操作； 3、有经验者优先。

招聘：收银员薪资：3000-3500元/月岗位要求：1、负责前台收银，有亲和力，五官端正；2、有收银相关经验，做事有责任心，服从安排；

工一名，年龄30岁以下，有收银工作经验优先

负责日常收银和前台接待工作长期的来

岗位职责： 1. 负责顾客消费结算、现金及移动支付收银操作，确保账款准确无误 2. 熟练使用收银系统进行会员管理、优惠核销及消费记录录入 3. 保持收银台整洁有序，每日完成账目清点与报表提交 4. 主动提供温馨服务，解答顾客关于消费、会员权益等基础咨询 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2. 有收银或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 细心耐心、责任心强，能适应轮班制工作安排

达州通川区招工地小工/杂工

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价300一天，每月工资保底8000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 300元一天，月薪保底8000+元！ 300元一天，月薪保底8000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择， 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

达州市宣汉县招装修木工

达州市宣汉县招钢筋工，工作地址在开江回龙镇做农村别墅

达州市达川区招工地小工/杂工

招聘：遂平龙云里招收银员薪资：3000-3500岗位职责：1.22以上、能熟练使用收银设备。负责日常收银工作，2.有责任心，做事认真，保持收银台区域整洁，及时整理票据和钱款。3.协助处理顾客简单咨询，配合门店其他基础事务。4.按要求完成每日交接记录，确保账目清晰。

收银组长1有相应收银管理经验；2熟练操作收银设备，形象气质佳、工作严谨；3具有良好的敬业精神，较强的学习能力和沟通能力。薪资福利:薪资3000-5000元薪资待遇：工资=基本工资+工龄+社保+节假福利招工人数:1人工作地址:新罗区龙岩大道688号优美家超市（京华购物中心店）

收银组长1有相应收银管理经验；2熟练操作收银设备，形象气质佳、工作严谨；3具有良好的敬业精神，较强的学习能力和沟通能力。薪资福利:薪资3000-5000元薪资待遇：工资=基本工资+工龄+社保+节假福利招工人数:1人工作地址:新罗区龙岩大道688号优美家超市（京华购物中心店）

三亚湾足疗店招聘收银员底薪4000＋提成！管吃管住电话

合润生鲜超市诚聘：收银员1名（要求有超市收银经验）非诚勿扰！有意者电联：

渠县匠鸭王 招聘营业员一名，年龄24-50岁，上班轻松，上班时间下午3点一凌晨1点，工资面谈。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规经营与运营安全 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与市场动态 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、抗压能力强 3.熟悉食品安全法规及门店标准化管理流程 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营分析 5.学历不限，有相关管理经验者优先 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹人员排班、服务流程优化与顾客满意度提升 2.制定并落实销售目标与成本管控措施，确保营收与利润指标稳定达成 3. 主导员工招聘、带教培训、绩效考核及团队文化建设，打造高效协作团队 4.严格执行食品安全规范、卫生标准及设备巡检维护，保障合规安全运营 5.妥善处理客户投诉与突发状况，及时汇总分析经营数据并向上级反馈市场动态 任职要求： 1. 具有餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮标准化运营模式 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及较强的责任心与抗压能力 3.熟悉《食品安全法》及相关法规，掌握门店日常合规管理要点 4. 具备基础财务意识和经营数据分析能力，能独立开展月度经营复盘 5. 学历不限，有3年以上餐饮一线管理经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 责任心强，具备团队管理意识和服务导向思维 5. 学历不限，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先

宣汉都满意精品百货招聘:营业员：2名要求：，20-45岁，熟手优先薪资待遇：月工资2500-2800元，月休2天，（全勤奖补助100元一天）工作时间：8:00-20:30。、下午各休息一小时工作地点:大水牛对面，联系电话:黄先生咨询地址：宣汉县宣传文化中心零工大市场官网查看更多岗位：

壳惦手机贴膜连锁急聘店员： 经营范围：手机壳，膜，耳机，充电线，充电宝等等 工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对，按规定完成销售统计工作； 3、完成货品的来货验收、上架陈列、补货、 退货、防损等日常营业工作。 任职资格： 1、年龄21-30周岁 2、从事过门店销售工作的优先考虑； 3、身体健康，口齿清晰。 （不要求经验，一对一免费带薪培训） 发展方向： 我们的开店速度非常快，优秀店员1-3个月可晋 升为 店员平均：3500-5000元／月 店长平均：6000-20000元／月 上班时间： 九小时月休2天＋过节福利 早班：早上8点﹣下午5点 晚班：下午1点一晚上10点 薪资待遇：2300＋提成 期待您成为我们大家庭中的一员

招聘：营业员/店员薪资：3000-3500元/月岗位职责：1.负责为顾客提供优质的餐饮服务，确保用餐体验舒适、高效。2.协助完成餐厅的日常运营工作，包括餐品摆放、环境维护等。3.根据顾客需求及时响应，提供礼貌、专业的服务态度。任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。2.有相关服务行业工作经验者优先，接受过专业服务培训者更佳。3.熟悉基本的服务流程，能够快速适应工作节奏。学历要求：学历不限经验要求：经验不限招聘人数：2

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业购物建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升客户满意度与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持销售区域整洁有序 4.协助完成收银、开单、退换货等基础销售服务，确保流程规范准确 5.及时反馈顾客需求与市场信息，配合团队完成销售目标与活动执行 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有导购或零售相关经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.性格亲和、耐心细致，能适应快节奏工作环境 4. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统及移动终端 5.遵守职业道德，责任心强，注重团队协作

营业员半天制3000-8000元/月社保节假日调休+年终奖

招聘：食堂主管（五险）可直接电话联系薪资：5-5.5K岗位要求：1、负责食堂员工排班管理，人员考勤，做好各类台账记录以及食堂日常运营管理的相关工作；

岗位职责： 1. 全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4. 合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4. 责任心强，能承受高强度工作压力 5. 持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先