上海闵行区生鲜超市招聘:店长二名,工资每月7000以上
8000-10000元/月
店长3-5人月结
上海生鲜超市招聘:店长二名,工资每月7000以上,有工作经验,地址:上海闵行。收银员1名底薪5000加奖金经理加销售2名月薪一万以上提供住宿。有经验,有责任心可以有更多福利。
上海闵行区生鲜超市招聘:店长二名,工资每月7000以上
8000-10000元/月
店长1-2人月结
上海生鲜超市招聘:店长二名,工资每月7000以上,有工作经验,地址:上海闵行。收银员1名底薪5000加奖金经理加销售2名月薪一万以上提供住宿。有经验,有责任心可以有更多福利。
上海闵行区古北1699广场。招聘:店长多名工资6000~6500操作员多名
6000-6500元/月
店长1-2人月结
闵行区古北1699广场。招聘:店长多名工资6000~6500操作员多名。工资5000-5500元纯外卖店。要求:过年不回家电话:
上海闵行区招聘店长1名年龄30—40薪资12000—20000有一定的管理能力和营销能力
12000-17000元/月
店长1-2人月结全职
招聘店长1名年龄30—40薪资12000—20000有一定的管理能力和营销能力,交际能力线上线下管理能力营销经理1名底薪7000加提成,提成百分之5地址:上海市闵行区虹桥天街附近
果切店储备店长,有无经验均可
6000-10000元/月
店长3-5人月结
岗位职责:1.负责生鲜门店的日常运营工作,确保商品陈列整齐、库存管理准确。2.提供优质的顾客服务,解答顾客疑问,维护良好的环境。3.积极参与团队合作,与同事协作完成销售目标。任职要求:1.具备良好的沟通能力,能够有效地与顾客和同事交流。2.能够适应快节奏的工作环境,保持工作的积极性和主动性。3.有团队合作精神,能够迅速融入团队,共同完成工作任务。
招聘社区连锁超市经理,店长
10000-15000元/月
店长3-5人月结全职
生鲜连锁超市重金招聘:店长二名店助二名,工资每月8000元加提成,有工作经验,地址:上海闵行。收银员2名底薪5000加奖金经理1名销售3名,底薪一万加提成。提供住宿。有经验,有责任心可以有更多福利。
连锁便利店店长
6000-7000元/月
店长20人以上月结全职
大专以上学历,专业不限,有商超或其他餐饮类行业店长工作经验;愿意从基层职位做起,有管理经验,有较强的沟通表达能力及协调能力,能接受一定范围内的工作地点调动,能接受晚班。根据所住地址就近分配。
足浴修脚按摩精油sap
6500-7500元/月
店长1-2人月结
《满足里》上海市场迅速壮大,面向全国诚聘精英[跳跳]店长,技师,做饭人员数名,客流大,消费好,工资高有保底、保底6500.女保底7500.保底三个月,学徒学会了第一个月保底5000.第二个月5500第三个月6000有奖金、晋升空间非常大,只要你有能力,有想法,有梦想,满足里带您一起翱翔![福]包吃住,可报路费,生活用品财富热线️
上海闵行区江文路招油漆工、腻子/大白/墙漆,点工
油漆工腻子工大白工1-4天1-2人日结点工
上海市闵行区江文路招油漆工、腻子/大白/墙漆,点工,320元每天
上海闵行区明天要两个有力气的小工搬水泥浇混力土260八个小时
200-300元/天
砼工小工力工1-4天1-2人日结
明天要两个有力气的小工搬水泥浇混力土260八个小时
海鲜店店长
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职
主要是管理,记账,有时候要帮一下忙,换一下水,卸点货,工作时间6.00,下午时间5点,工资3000,年底20%分红
广州越秀区招店长
店长月结
招聘:(越秀区)业务员薪资:3500元以上/月只要负责店铺日常接待顾客与销售工作;负责产品介绍、与维护顾客关系;参与营销活动,促成开单,并协助店铺完成每月销售额。优秀者可以竞聘储备店长岗位,有经验者可以竞聘店长任职要求:1、吃苦耐劳,愿意跟中老年人接触;2、五官端正、懂礼仪礼节;3、中专以上学历,有销售行业工作经验优先;4、诚信守信、沟通能力强,服务意识较强。
招理货配货员、收银员、店长
店长理货员收银员
✅武邑县星空烧烤【急聘岗位】武邑超市招聘 售货员/店长/收银员/组长/理货员【有超市经验者优先】【其他岗位】井号:///☎拨打电话:
广州招店长
店长
招聘:奢侈品销售店长薪资:7000元以上/月工作内容:负责奢侈品销售店的销售策略,客户服务,客户维护以及销售目标达成等。主要职责:-负责制定销售策略并实施,确保销售目标达成;-确保提供高质量的客户服务,建立良好的客户关系;-负责制定并执行销售计划,协调产品供应和库存管理;-负责控制销售成本,保持成本预算的有效性;-定期汇报销售业绩,分析销售数据,并提出改进建议;-保持对奢侈品市场的了解,把握销售趋势,提出新产品引入建议。
上海闵行区长/店长:岗位职责1、负责门店预算的制定和达成
店长
长/店长:岗位职责1、负责门店预算的制定和达成;2、负责门店关键业务指标的达成;3、制定门日常的工作计划;4、负责门店各项业务操作符合公司的流程和制度;5、确保门店的商品陈列符合陈列标准,确保门店的标识使用符合并规范;6、积极跟进顾客建议的落实,合理处理顾客投诉,以顾客为导向,有效地提高门店整体营运服务水平;7、确保门店订货合理,商品货源充足,满足销售需要,同时库存合理准确;确保门店营运操作过程符合公司规定和国家法规,商品符合卫生、质量标准;提高商品品质;8、分析市场特点,了解商品销售特点,把握影响水果品类销售的因素,提高门店的销售额;9、促进门店销售毛利的提高,控制门店成本和费用,提高单店的损耗管理。10、计划并实施对直接下属的目标管理,评估、考核直接下属;11、培训、指导下属,帮助下属自我提升,并培养本岗位接班人;任职要求:1、中专及以上学历,市场营销专业优先25-35周岁优先不超过40周岁2、具有一年以上水果生鲜等零售业管理经验,有大型零售连锁门店管理经验优先3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。门店收银员/店员:一、工作内容:1、水果销售:发掘客户对水果的需求及购买欲望,向顾客介绍门店水果的优点和特色;2、根据客户需求,为客户提供主动、热情、周到的服务;3、按照门店基本岗位执行标准做好各项工作(如:完成商品的来货验收、货品挑拣、上架陈列摆放、补货、退货、控损、卫生、精准收银等工作);4、服从门店店长管理,及时完成店长下达的各项销售任务;二、任职要求1、初中/中专以上学历;2、有相关工作经验者优先;3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;4、年龄18-40岁,身体健康,男女不限;薪资架构工作时间:周一-周五早班8点-13点30,17点-21点,晚班12点30分-22点;周六周日早班8点-20点,晚班10点-22点(做六休一,周一-周五休,周六周日全员不排休)总:周一-周五9.5个小时,周六周日12小时,给予吃饭时间1小时;
KFC肯德基储备经理开
5000-7000元/月
店长20人以上月结全职
[玫瑰]KFC肯德基储备经理开招啦[庆祝][玫瑰]做五休二+五险一金+带薪年假![玫瑰]透明的晋升机制,升到店经理有公司股份、购房补贴、全家保险等【工作要求】:18-30周岁,男女不限,沟通谈吐好,大专学历,实习生也可以【工作时间】:做五休二,8小时工作制,早班5-14;中班9-18,晚班16-1:00;通宵班22-7(一个月2次)【工作薪资】:5400元+季度奖金1000~1500,法定三薪,税前综合工资5700-6000,每月10号发薪【公司福利】:缴纳上海五险一金,还缴纳补充医疗保险,小孩的商保等,入职即享有10天带薪年假,满3年再加5天【工作地点】:上海各区门店就近安排【面试安排】:周二/周四下午13.30,腾讯会议线上视频面试,名单提前报备
客房服务员,有工作经验,能吃苦耐劳
6000-7000元/月
客房服务员月结全职
有客房服务员工作经验,年龄40岁到55岁的阿姨能吃苦耐劳,无不良行为,酒店管吃管住
酒店|保洁|服务员【老板人好】
200-300元/天
客房服务员日结全职兼职假期工
【岗位职责】:1.负责客房清扫工作;2.确保客房内设施和物品的完好;3.保证按质按量的完成所分配的任务;4.听从分配和安排;【任职资格】:1、身体健康,年龄30-50岁;2、有相关工作经验者优先考虑;【薪资福利】:1、根据工作周期灵活日,周,月结薪;2、日结200-300元,月结5000-9000;
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鱼泡直聘为工人提供闵行区急聘店长5000一月在线招聘信息,主要招聘闵行门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。