
餐饮主管
1. 团队管理:负责餐饮部员工(服务员、厨师、保洁等)的招聘、培训与考核,明确各岗位工作职责;定期组织团队会议与技能培训,提升员工服务意识与专业能力;合理排班,确保人力调配高效,维持团队稳定与积极性。
2. 运营统筹:制定并执行餐饮部日常运营计划,把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节,保障门店高效运转;实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量,确保符合品牌标准与卫生要求;处理顾客投诉与突发问题(如菜品质量争议、服务失误等),及时化解矛盾,维护顾客满意度。
3. 菜品与成本管控:协同后厨团队优化菜品结构,根据季节、顾客反馈调整菜单,推出新品并把控口味与品质;监控食材采购、存储与使用流程,减少浪费,控制食材成本与运营成本(如水电、耗材),确保利润目标达成;定期盘点餐饮物资,核对库存与账目,避免物资缺失或积压。
4. 营销与客情维护:制定门店营销方案(如节日促销、会员活动、套餐优惠等),并组织执行,提升客流量与销售额;建立顾客档案,维护核心客户关系,收集顾客反馈并用于改进服务与菜品;对接外部合作(如外卖平台、企业团餐),拓展营收渠道。
5. 合规与安全管理:严格遵守食品安全法规与卫生标准,定期检查后厨操作、食材存储等环节,杜绝食品安全隐患;排查门店设施设备(如厨具、消防器材、电路)的安全问题,确保运营期间无安全事故;负责餐饮部相关证照(如食品经营许可证)的办理与年审,保证合法合规经营。
6. 数据复盘与汇报:每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据,分析运营问题并提出改进方案;向上级领导(如店长、区域经理)汇报餐饮部运营情况,提交工作总结与计划,协助制定长期发展目标。
餐饮主管
认真负责,在意细节,操控全盘
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,确保营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作团队,提升服务专业性与稳定性
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
任职要求:
1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强,服务意识突出
3.学历不限,持有健康证,无食品行业不良从业记录
前厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及现场服务协调
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉,提升客户满意度
3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈,培养骨干服务团队
4. 核查物料使用与库存情况,配合成本控制与损耗管理
5.执行食品安全与卫生规范,确保营业场所符合监管部门要求
任职要求:
1.具备餐饮行业服务经验,有领班或主管岗位经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况
3.热爱服务行业,形象端正,具备较强的责任心与团队意识
4.学历不限,接受应届毕业生实习转正,公司提供系统带教培训
5.持有健康证,无不良从业记录
招聘传菜员3700—3900,主管4800
4000-5000元/月
餐厅领班月结假期工全职
招聘传菜员3700—3900,主管4800元
铜川耀州区正阳路街道袁家村,奥克斯售后直招,安装和维修40名
6000-14000元/月
空调安装长期11-20人月结技术好
铜川市耀州区正阳路街道袁家村,奥克斯售后直招,安装和维修40名
铜川耀州区正阳路街道袁家村,奥克斯售后直招,安装和维修40名,联系人王总
空调安装20人以上
铜川市耀州区正阳路街道袁家村,奥克斯售后直招,安装和维修40名,联系人王总
护工1-2人日结
预订单:
国际医学中心
需要一个男护工,55岁以内,身体健康,证件齐全,经验丰富
照顾63岁男性老人,暂时不能自理,在恢复期,大概需要半年时间,管床不管饭一天220
下周一上户
联系电话
客房服务员酒店前台
诚聘:苏商绿岛大酒店招聘管理层人员1名,主要负责酒店前台及客房管理,客房服务员3人,工资待遇面谈,有意者请联系:
酒店经理
建邺区江心洲酒店诚聘
服务师 5000--6000
见习经理7000--10000
高级经理 9000--12000
具体事宜面谈。欢迎电话联系,
客房服务员
北京总部基地美居&总部基地CitiGO欢阁酒店(直营店)招聘:
服务经理: 2名6300–8500
前台接待:2名 工资 4100-8000,有华住经验者优先)
客房服务员:2名3600-7500
法定节假日三薪
节日福利
绩效奖金
带薪年假
包食宿
☎联系电话:
地址:北京市丰台区南四环西路 188 号 16 区 2 号楼
客房保洁
小兰家(安福早酒店)招聘
早酒店阿姨3名,
1.师傅4500元一4800元
2.服务主管3200元一3600元
3.清洁员2600元一3000元
地址:城西综合市场15号商铺
招聘电话:
要求:诚实守信,能吃苦耐劳,有工作经验者优先。
餐厅领班服务员餐饮收银
未来城小食大做招聘:
前厅主管 1 名
服务员 5 名
收银 1 名
联系电话:
客房服务员酒店前台
宜君宾馆因业务需要,现招聘客房2名,要求能吃苦耐劳,年龄20-50,前台1名,年龄18-40,有意者可来店面试,电话:
陕西铜川新区诚聘经理3名,厨师长1名.炒锅4名,打荷3名.服务员数名,工资面议,联系☎
服务员厨师长打荷
新区诚聘经理3名,厨师长1名.炒锅4名,打荷3名.服务员数名,工资面议,联系☎
陕西铜川招聘:领班(包吃住)薪资:3500-4000元/月有1年以上相关工作经验,熟悉电脑
3500-4000元/月
餐厅领班月结
招聘:领班(包吃住)
薪资:3500-4000元/月
有1年以上相关工作经验,熟悉电脑操作
餐厅领班服务员餐饮收银
未来城小食大做招聘:
前厅主管 1 名
服务员 5 名
收银 1 名
联系电话:
陕西铜川招聘:前厅主管:1997山野火锅(国庆南路)薪资:4000-5000元/月岗位职责
4000-5000元/月
餐厅领班月结
招聘:前厅主管:1997山野火锅(国庆南路)
薪资:4000-5000元/月
岗位职责:负责店面接待,预定管理,热情服务接待好顾客,协助经理管理。
岗位要求:热情礼貌,服务周到,责任心强,服从管理,有良好沟通能力。
其他待遇:月休三天,绩效,员工餐
店长服务员配菜剁鱼工厨师长
椒二郎椒麻鱼(包吃住)
店长直营店异地(有3年以上经验)
厨房厨师长:7000-15000
配菜工:2800-3800
服务员:2800-3800
杀鱼工:3000-4500
工作地点:铜川新区锦绣园C区广场2楼
✅ 梁女士:
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【打电话,说看到】
陕西铜川新区诚聘经理3名,厨师长1名.炒锅4名,打荷3名.服务员数名,工资面议,联系☎
服务员厨师长打荷
新区诚聘经理3名,厨师长1名.炒锅4名,打荷3名.服务员数名,工资面议,联系☎
客房服务员酒店前台
宜君宾馆因业务需要,现招聘客房2名,要求能吃苦耐劳,年龄20-50,前台1名,年龄18-40,有意者可来店面试,电话:
餐厅领班服务员传菜员后厨切配洗碗工
恒盛饭庄(包吃住)
服务员(40岁以下,男女不限、形象端正,有服务意识)4000
前厅主管(有餐饮前厅管理经验,熟悉服务流程,能统筹日常运营)4500
传菜员(50岁以下、手脚麻利,服从工作安排)3000-3500
后厨切配(50岁以下,干净卫生,有后厨工作经验)5000
洗碗工(55岁以下,身体健康、干净利落)3000-3500
工作地点:新区花月荟街区
✅ 阴先生:
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜川直招大堂经理210一天在线招聘信息,主要招聘铜川酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。