阳泉豪远国际酒店 招聘各部门管理层 要求： 1.大专以上学历 2.大型单体/连锁酒店同岗位3年以上经验 3.熟悉酒店管理全流程，能承受工作压力，适应岗位节奏 4.入职缴纳五险，高薪寻人才。 5.自荐或者推荐同行都可以！非诚勿扰

招聘信息榆次老康稼饹饼拌汤村主管1名工资面议电话

河津市银月宾馆招聘啦！ 地址：河津市东星对面 酒店前台2名 年龄23-35 任职要求：形象好，普通话标准，沟通能力强，工作负责。 经理1名 年龄40岁以下 任职要求：有过酒店管理经验，爱岗敬业，责任心强，做事认真。 有意者请致电咨询 联系电话:

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定经营策略 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

招聘前厅经理。要求身体健康，沟通能力强，有亲和力。薪资为5500~7500元/月，提供五险一金，包吃包住。工作时间为早9:30至2:30，下午5:30至10点，月休两天。工作地址位于太原市大东关街。

从事后厨工作

招聘：前厅经理（4500-6000+管吃） 薪资：4500-6000元/月 中餐馆前厅领班，5年**工作经验 -请点申请职位电话图标即可与企业沟通-

我们是全国知名连锁火锅品牌，现招惊喜官（客情维护）岗位，岗位职责：顾客用餐过程中安排惊喜环节，如为顾客送上免费的特色小吃、创意菜品或者有纪念意义的小礼物； 收集顾客的好评、收藏打卡等信息，为其定制个性化的餐饮服务； 定期拍摄宣传视频 美团/抖音/大众点评等顾客评价回复 店长安排的其他工作 岗位福利：底薪+提成+任务奖励（5000-6000左右）

责任心强，服从管理，吃苦耐劳。 。

任职要求： 1.山地光伏安装找合适承包的有经验有能力的队伍，起步50兆。需要总承包，不需要没有实力的队伍

招聘土建辅助工，工作地点位于朔州城郊结合部，负责基坑周边看护工作。日薪240-300元，需持证上岗，包吃住。

招聘大拖拉机驾驶员，在杀虎口地区犁200亩地。

山西朔州白芦煤矿现正招工，报名后即可安排上岗。工作地点位于山西朔州平鲁区茂华白芦煤业有限公司，该矿年产180万吨，水文地质类型为中等，属低瓦斯矿井。矿建公司招聘一线工人，具体工种包括掘进支护工、掘进机司机、掘进机检修工、普工等。要求年龄在23至50周岁之间，身体健康，初中以上文化程度。录用后与矿建公司签订合同，缴纳四险，工资为10000至14000元。

明天需要一名顶班挖掘机司机。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有团队管理经验，责任心强，抗压能力突出 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

招聘：宾客服务经理薪资：3500-8000元/月职位描述：职位要求：•学历要求：大专或以上学历•专业要求：相关专业优先•工作经验：1年以上星级酒店相同岗位工作经验者优先。•技能要求：1.具有较强的领导、计划、组织、沟通、协调及应变能力。2.熟练运用办公设备及相关管理软件。3.流利的普通话，英语书面和口头表达能力。4.熟悉前厅部所有操作流程。5.对前厅部各部门的运作有充分的认识。•年龄要求：原则上为18—38周岁，持有合法有效居民身份证。•其他要求：形象好，气质佳。具备良好的领导管理能力、团队建设能力；责任心强，抗压能力强；熟悉相关行业特点

酒店前厅经理有前厅管理经验，统筹前厅运营、人员管理、客诉处理，把控服务品质，无管理经验勿投。薪资福利:面议工作地址:承德市双桥区环城南路99号半壁山文明福地旅游度假区

招聘：懒猫酒店领班薪资：4000-5000岗位职责：1、全面负责前台及客房区域的日常运营管理，监督员工严格执行懒猫酒店服务标准，确保宾客获得温馨、高效的入住体验；2、妥善处理客人投诉与突发事件，协调各部门资源快速解决问题，维护**形象与客户满意度；3、协助经理进行排班管理、物资盘点及新员工业务培训，优化工作流程，提升团队整体服务效率。任职要求：1、熟悉酒店PMS系统操作；2、拥有出色的沟通协调能力与服务意识，抗压能力强，能适应倒班工作制；3、形象气质佳，工作细致严谨，具备良好的团队协作精神与责任心。

朔州朔城区米村拌饭（万达广场4楼）岗位储备店长一名，可以去外地发展的可以去外地发展的，可以去外地发展的，需要从基层做起，前期在朔州学习和晋升，8-9个月时间要求有晋升想法的，干活麻利责任心强，男女不限厨房:煮锅、拌饭，前厅，都要会工资:18元每小时，管吃，每月上够200小时有400元房补，每月7号发薪（必须本人银行卡）。综合工资4000---6000元前期工作时间:每天排班，轮岗制，好几个工作时间分别有:1、早9点——1点，下午6点到10点2、10点半——2点，下午5点半到10点3、11点——2点，4点到10点4、11点半--4点，6点---10点要求责任心强，干活麻利，可以外出。年龄25——45周岁晋升机制:有完美的晋升机制从小白到店长最快8-9个月，店长工资10000---30000，4天公休。电话：

房嫂工作地址:怀仁市国仁御华温泉洗浴/怀仁市国仁御华酒店2800全勤提成干活麻利55周岁左右

朔州汉庭酒店招聘前台服务大使，要求会说普通话，气质佳。联系尚店长。

酒店房嫂薪资福利:综合薪资2800～4000招工人数:1名工作地址:平鲁井西小区东侧

前台收银员2名，要求有工作经验者优先考虑，有责任心能吃苦耐劳服从管理。年龄30-45岁。客房房嫂3名，吃苦耐劳，有责任心的，年龄40–50岁左右！

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怀仁宾馆招收银员数名年龄35左右40以下，要求性格开朗善于沟通，有意者联系电话

有一定处理问题的能力 管理能力 协调能力以及门店的营销能力

房嫂年龄25-45认真负责上班时间（上午10点～下午3点）管饭。负责房间卫生以及电脑设备卫生清理薪资福利:工资面议

招聘【餐饮经理】薪资：面议【市场经理】薪资：3000-10000元【客房经理】薪资：5000-6000元【客房主管】薪资：4000-4500元【服务员】薪资：3500-5000元【房嫂】薪资：2800-3500元【礼宾】薪资：3000-3500元【保安】薪资：2000-2500元【酒店前台】薪资：3800-4000元面试地址：怀仁市丽豪国际酒店二楼半联系电话：（）