马总 东工商河路店 前厅经理1名，工资面议 求职热线:

巴尔鲁娜酒店诚聘 1⃣店长助理：薪资待遇面议 ❤要求：年龄40岁以下，有三年以上酒店管理经验，熟悉前厅与客房运营，沟通能力强，熟悉掌握自媒体制作 2⃣前厅经理：薪资待遇面议 3⃣前台接待：3500～4000 ❤要求：年龄30岁～45岁，有经验者优先 ❤A,B,O倒班制，包吃住，轻松不累 4⃣客房保洁：3500+绩效 5⃣假期工：面议 ❤以上岗位包食宿 ❤地址：西市场南侧豪柏购物广场十一楼 ☎电话：李女士

大堂经理 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

前厅管理，人员安排，具备收银系统销售能力，组织能力，等

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3岗位职责3.1负责员工的排班、考勤及轮休假，根据住客情况及员工自身的特点，安排日常工作，检查解决工作中存在的问题。3.2负责客房内物品的档案管理和定期盘点，与财务上做到帐实相符，教育和督导下属要爱护财物，做好所有物品的日常维护、保养工作。3.3负责下属员工的岗位纪律和业务技能的培训。3.4负责所有VIP房间的落实、检查工作，发现异常情况及时处理并汇报。3.5负责制定楼层年度大清计划，并根据住客情况合理安排客房大清工作，确保所有客房的正常运转。3.6与工程部建立良好的合作关系，负责客房内所有维修项目的统计和核实检查工作，并对工程部的工作随时进行督导。3.7根据住客量及客房设施的使用情况，随时与PA联系，对房间地毯、沙发及床头软包等进行清洁保养。3.8加强与洗衣房的联系，确保楼层棉织、布草及客衣的清洗质量及返回时效。3.9受理住店客人对客房服务工作的各项投诉。3.10监督检查领班的日常工作，对工作中存在的问题及时解决，妥善处理。3.11做好班次之间的交接工作。3.12协助保安部作好安全防范及跟踪落实工作。3.13每天例行的查房过程中，观察客人特殊喜好，提醒员工及时提供服务。3.14处理客人对本部门的投诉以及涉及客人的突发事件。3.15每日除对当日清洁班员工正常分配房量外，休息人员、主管、领班根据入住情况也将分配相应的房量进行清洁（分配的房量将作为计件房量进行统计：住客房间每打扫一间10元，退客房间每打扫一间15元）。3.16在没有早班及布草班的情况下，早班（查房对客服务）及布草班（收分脏布草及分配新布草）的相关工作将会由当值的主管领班执

一、岗位职责 1.日常接待服务 为客人办理入住、退房、换房等手续； 解答客人咨询，提供酒店设施、周边景点、交通等信息； -接听电话，处理预订、问询及投诉； -协助处理突发情况（如客人遗失物品、设备故障等）。 2.预订管理 -管理客房预订系统，确保信息准确； -协调客房分配，优化入住率。 3.财务操作 -，开具发票； -每日核对账目，确保财务无误。 二、任职要求 1.基本条件 -形象端正，亲和力强； -酒店管理、旅游相关专业优先 -熟练使用Office、酒店管理系统 2.经验要求 -1年以上酒店前台或客户服务经验

职位详情： -客户接待：负责客人的入住登记、退房手续办理，提供准确的信息和帮助。 -信息管理：处理客人的预订、变更和取消请求，确保信息准确无误。 -客户服务：解答客人的疑问，提供酒店设施、周边景点等信息，满足客人的合理需求。 -电话接听：接听酒店电话，处理客人的咨询、预订和投诉，确保服务及时有效。 -团队合作：与客房、餐饮、安保等部门紧密合作，确保酒店运营的顺畅。 职位要求： -教育背景：高中及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 -工作经验：有酒店前台或相关客户服务工作经验者优先。 -语言能力：具备良好的沟通能力，能够流利使用普通话，具备基本的英语交流能力者优先。 -计算机技能：熟悉酒店管理系统，具备基本的计算机操作能力。 -服务意识：具备高度的服务意识和良好的职业道德，注重细节。 -团队精神：具备良好的团队合作精神，能够与团队成员和谐相处。 薪酬福利： -具有竞争力的薪资待遇。 -提供完善的培训和发展机会。 -提供员工福利，如员工餐、员工宿舍等。

我们正在寻找一位专业、友好的酒店前台接待员，为客人提供高效、周到的服务。 工作内容： 1.办理客人入住和退房手续； 2.接听电话，解答客人咨询； 3.处理客人投诉，确保客人满意度； 4.维护前台工作区域整洁有序。 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.熟悉酒店管理系统操作； 3.有相关工作经验者优先； 4.能够适应轮班工作制度； 5.具备处理突发事件的能力。

工作时间早9点到14点，下午16.00点上班到23：00点 （1）煮面工，4000～5000元 （2）服务员若干名，底薪+提成+酒水联系电话： (保洁工工资面议)要求，55岁以下，身体健康，细心负责，人品好，包吃住，不休加钱， 地址，济南市历城区文旅域附近

济南市历城区招室分通讯施工人员最好有队伍12--16人全省监狱施工电话不通可以加微信

招聘 济南 黄台华能电厂工业园：内部餐厅(历城区工业北路)内部餐厅招聘: 顺菜厨师2名，工作时间早6点半到1点半下班—下午4点到5点半下班，有休息时间，带薪休假4天，管吃管住，宿舍有空调、洗衣机工资面议 联系电话:徐

招聘酒店保洁 公区保2700-2900元/月，月休四天，管饭，早8点至下午5点 。 洗碗工：年龄60左右，男女均可3000-3300元，月休四天，管饭。 客房服务员：基本工资+提成，综合工4000-5000，月休四天，，55左右，身体健康，形象好，干净利落，条件好年龄可放宽。 工作时间：早8点至下午5点 位置：凤鸣路与将山北路交叉口处；工作轻松，环境优美，管饭； 联系电话： 李经理

剑桥地暖漏水屋顶漏水，有测漏的师傅抓紧联系，有经验的联系，二把刀勿扰，时间紧，任务重

招大堂经理, 薪资4000元以上/月, 联系胡经理

1⃣、招酒店前台 底薪3000+全勤➕提成 月休2天，试用期3个月，，包食宿 有经验者优先 2⃣、招前台主管，要求有工作经验，待遇面议 地址：昌黎黄金海岸一纬路岚致酒店 ☎电话：

汉庭酒店诚聘： 1.值班经理 2.客房经理 3.销售经理 4前台服务员 5.厨师 6.客房服务员 地址：阳西县明珠路 电话：沈先生

四季青藤酒店（宁波五乡店）招聘 总经理（1名） 综合年薪-20万 有5年以上工作经验者优先 前台服务员（5名）： 1.薪资结构：底薪3400+销售提成，综合薪资3900-4300 2.福利待遇：五险+法定节假日三薪+包吃住 3.上班时间：上二休一 4.岗位要求：节假日可接受上班 客房服务员（5名）： 1.薪资结构：底薪3300+做房提成（保底13间、房提5元/间），综合工资4500-5500 2.福利待遇：五险+法定节假日三薪+包吃住 3.上班时间：上六休一（08:30-17:30） 4.岗位要求：节假日可接受上班 前台经理（2名） 综合薪资4200-5000 有筹备经验优先，能力强工资可谈 客房经理（2名）： 综合薪资4200-5000 有筹备经验优先，能力强工资可谈 工作地点：宁波市鄞州区五乡中路149号四季青藤酒店（原银峰大酒店内） 联系方式： 孙总

招聘：前厅经理有管理经验者优先，有责任心 工资7000-8000 联系

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山东济南招聘客房服务员，早八晚五，交保险，公休四天，工资待遇面谈。

聚顺堂大酒店位于济南市二环西路11276号，现招聘年龄40岁以下的前台数名，工资范围在3500至5000元，每月享有四天休班，每月15号准时发工资，联系人为曹先生。

2/客房招聘 客房服务员，早八晚五，交保险，公休4天，工资面谈 招聘电话：

符合年龄可交社保包吃住月休六天，法定节假日正常休，上班有加班费，休息可累积休，可根据自己需求调休，长白班，早晚班有补贴，工作岗位简单轻松，包吃包住，工资发放及时。

请各位微友看看有么有这类的资源，请与我联系。某央企全资酒店（市中区、槐荫区、历下区就近安排）急聘市场销售部经理，客房服务员，前台接待员，餐饮服务员，客房管理中心前台接待员，客房PA，客房服务员餐饮管理中心管事组，餐饮服务员，打荷厨工，员工餐厨工，员工餐炒锅，年龄要求17-45周岁，入职缴纳社保，周六6天，法定节假日休，不休有补贴。入职满一年有次年享受5天年休假。薪酬福利：根据岗位不同3000-6000不等，管吃管住。性质：三方派遣。报名热线：（同）

客房服务员 酒店管理专业及从事客房服务员者优先。主要清理客房卫生 薪资福利:五险+全勤奖+员工宿舍+公司福利 可接受三班倒班制 工作地址:商河县

岗位职责：1.掌握客房清洁和整理的标准流程，包括更换床品、清理浴室、吸尘等；2.熟悉客房内设施的操作和维护，如电视、空调、冰箱等；3.能够协助客人解决入住期间的问题，并及时向上级汇报.

章丘明水古城，元旦和2日招聘多名客房兼职，济南市区车接车送，管吃住，15元一间房间，房间简单易打扫！ 电话∶(同) 地址∶济南市章丘区明水古城易安悦酒店。