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餐饮主管
岗位职责: 1.负责餐饮门店的日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行,确保门店符合相关法规和品牌要求 3.制定并达成门店销售目标,分析经营数据,提出有效的业绩提升策略 4.处理顾客投诉与突发事件,维护良好的用餐体验和品牌形象 5.组织员工培训与团队建设,提升整体服务素质和工作效率 任职要求: 1.具备餐饮行业门店管理经验,有独立运营门店的能力 2.熟悉餐饮服务流程和食品安全规范,责任心强,执行力高 3.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力 4.能适应轮班工作制,承受一定的工作压力 5.学历不限,具备较强学习能力和职业稳定性
前厅部长
4000-5000元/月
前厅部长月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程,确保营业顺畅 2.指导并监督服务员执行标准服务规范,提升顾客满意度与复购率 3.协助店长完成营收目标,参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理顾客投诉与突发情况,及时协调解决,维护餐厅服务形象 5.组织员工培训与考核,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围 任职要求: 1.具备餐饮行业1-3年一线服务或基层管理经验,有连锁餐饮经验者优先 2.高中及以上学历,形象端正,沟通表达清晰,具备良好服务意识 3.熟悉餐厅运营流程,掌握基本食品安全与卫生管理知识 4.具备较强责任心、抗压能力及团队协作精神,能适应轮班制工作节奏 5.工作地点稳定,认同企业服务文化,愿在餐饮管理方向长期发展
餐饮主管
西宁力盟对面,博纳广场,诚聘,经理一名,工资5500,主管一名4500,服务员2名3800,电话联系,本店主营干锅,烤鱼,工作简单,餐具,筷子,都是一次性
管理前厅
餐厅领班
主要是管理前厅收银培训服务员之类
餐厅领班
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关规定和品牌要求 3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效的营收增长策略 4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力,打造高效协作团队 5.处理突发事件及客户投诉,维护餐厅良好形象与顾客关系 任职要求: 1.具备餐饮行业1-3年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.具有良好的沟通协调能力和团队管理能力,能承受一定工作压力 3.熟悉餐厅运营各环节,包括前厅后厨协作、成本控制与服务质量管理 4.有较强的服务意识和责任心,能够主动解决问题,保障运营顺畅 5.学历不限,持有效健康证,热爱餐饮行业,愿意长期发展
前厅主管,领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
做好门店前厅工作,接待服务卫生,培训管理等
餐饮主管
一、岗位描述 1、全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行; 2、负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 3、负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4、检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。 二、任职资格: 1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历; 2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验; 3、熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范; 4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。 岗位职责: 1.全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行; 2.负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 3.负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4.检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。 任职要求: 1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历; 2.具有3年以上餐饮企业管理工作经验; 3.熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范; 4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
杭州临安区管理经验一年以上,有责任心,服从安排,抗压能力强
餐饮主管
管理经验一年以上,有责任心,服从安排,抗压能力强
餐饮主管
高薪诚聘餐厅主管 工作地点:深圳市福田区或者罗湖区 薪资待遇:6K-8K/月 (具体面议,优秀者薪资可上浮) 岗位职责 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括排班、人员调配、服务标准监督等; 2.确保食品安全、环境卫生及顾客满意度达标; 3.协助店长制定营销策略,提升门店营业额; 4.培训新员工,打造高效团队,处理突发客诉; 5.控制成本损耗,优化库存管理。 任职要求 1.年龄25-35岁,初中及以上学历,餐饮/酒店管理专业优先; 2.2年以上餐饮行业管理经验(连锁品牌经验者加分); 3.熟悉餐饮市场,具备强服务意识与抗压能力; 4.普通话流利,粤语/潮汕话基础者优先。 福利待遇 弹性排班+月休4天 完善的晋升通道(主管→店长→区域经理) 提供住宿+三餐 应聘方式** 电话: 品牌简介 俩家店都100多平,主打潮汕菜系(店不大菜品简单容易上手),在深圳拥有2家分店,团队年轻有活力,期待您的加入!
餐饮主管
督导餐厅日常经营,编排员工班次,检查仪容仪表及出勤。 主持班前/班后会,传达任务并检讨服务问题,确保服务标准化 处理突发情况,紧急事件
黄南河南蒙古族自治县藏族自治州招电工师傅
电工1-2人
黄南藏族自治州河南蒙古族自治县招电工师傅
黄南 河南蒙古族自治县
1月23日 10:04拨打电话
黄南泽库县招工地小工/杂工
小工
黄南泽库招工地小工/杂工
黄南 泽库县
1月23日 09:44拨打电话
黄南河南蒙古族自治县水库水上设备安装承包
综合承包安装设备
水库水上设备安装承包
项目现场技术助理
面议
技术员3-6个月1-2人月结
施工期间现场驻场,及时传到甲方要求,青海
青海黄南河南县水利项目开年后驻场需要水利安全员有合适的人员联系
安全员
河南县水利项目开年后驻场 需要水利安全员 有合适的人员联系
黄南
1月23日 07:15拨打电话
河南郑州锦上酒店招聘:前厅经理或主管1名,男女不限,有经理经验均可。联系电话:
酒店经理1-2人
锦上酒店招聘: 前厅经理或主管1名,男女不限,有经理经验均可。 联系电话:
郑州
1月23日 12:07拨打电话
酒店经理1-2人
奥登国际酒店招聘: 酒店前厅经理1名 岗位要求: 1.具备前厅管理专业知识,有前厅管理工作经验二年以上优先; 2.优秀的沟通能力和服务意识,能够高效处理客户需求和问题; 餐厅服务员1名 岗位要求:服从工作安排、勤快灵活,服务周到热情、有责任心。 福利:入职购买社保(五险)、高温补贴、节假日福利、员工生日团建活动。  工作地点:大鹏街道葵南路12号 联系方式:张女士
深圳
1月23日 11:55拨打电话
大堂经理
酒店招聘 大堂经理3名 薪资:3000+(买社保) 早餐厨师一名 要求:要有酒店早餐经验, 月薪4000/月,(买社保) 联系电话:
攀枝花
1月23日 11:47拨打电话
酒店经理1-2人月结
酒店经理 1、有两年以上酒店同岗位工作经验;2、思想端正、形象好、气质佳、热情大方、服务意识强;3、会讲普通话,具备团队协调、应急处理能力、熟悉办公软件。 薪资福利:酒店提供住宿,薪酬面议 招工人数:1名 工作地址:五家渠市102团甘莫大道六公里处
五家渠
1月23日 11:16拨打电话
酒店前台
前台经理 年龄20—45岁,有相关工作经验的优先 招工人数:1名 , 工作地址:五家渠102团甘莫公路6公里五家渠柠檬酒店
五家渠
1月23日 11:16拨打电话
领班
餐厅领班
有经验
南宁宾阳县招有过经验的
餐饮主管
招有过经验的
餐饮主管
1,愿意从基层学起,学习真功夫餐厅产品操作流程及所有岗位的操作标准; 2,学习餐厅区域管理,如:协调岗位人手、产品生产计划管理等、领导区域人员完成值班经理给予的任务和目标 3,学习排班管理、员工训练及独立值班管理的能力;学习餐厅货物管理包括货物盘点管理、差异管理和成本控制等;4,为顾客提供稳定、高质量的产品及良好的用餐体验 任职条件 1,性别不限,大专及以上学历,专业不限 2,良好的亲和力和沟通意识,有意愿成为餐厅管理者3,东莞水乡区全区真功夫
酒店管家
5000-7000元/月
酒店经理
专职管家 Hotel-Butler WorkContents职位概述 1.萨和酒店管家为宾客提供个性化、定制化的服务。 2.专职管家用其最专业的技能、最规范的礼仪、最负责的态度,量身定制的服务,并尽力满足客人的任何合理需求。 JobRequirements职位要求 1.相貌端正,形象良好。 2.具有良好的对客交流能力,喜欢对客服务工作。 3.具有星级酒店客房、前台、礼宾、餐饮等任何部门工作经验者优先考虑。 工作地区:广州市 提供食宿:提供 年龄要求:20-35岁 国际联号经历:优先 薪资待遇:5K-7K 学历:大专及以上 萨和 SAVHE HOTEL 亚朵集团旗下高端生活方式品牌
前台/领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
招一个前台领班,湘菜馆,有工作经验优先
餐饮主管
前厅主管1人,配合店长做好每天工作,接待顾客,,盘点,每日上报销售等,具体事宜,直接来店里,杉杉奥特莱斯三楼餐饮,梨花三弄创意料理
酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理,确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作,制定和执行运营策略,确保酒店的财务目标得以实现。 主要职责: 1.运营管理: -监督酒店的日常运营,确保各部门高效协作。 -制定和执行运营策略和计划,提升酒店的服务质量和运营效率。 2.客户服务: -确保为客人提供卓越的服务体验,处理客人的投诉和建议。 -建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。 3.财务管理: -制定和执行酒店的财务预算和计划,控制运营成本。 -监控酒店的财务状况和业绩,确保财务目标的实现。 4.团队管理: -领导和管理酒店的团队,制定和执行人力资源策略和计划。 -培训和发展员工,提升团队的专业素质和服务水平。 5.市场营销: -制定和执行酒店的市场营销策略和计划,提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。 -组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动,吸引更多的客户和游客。 任职要求: 1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。 2.酒店管理经验优先 3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。 4.具备优秀的领导力和团队管理能力,能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。 5.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够处理客人的投诉和建议,提升客户满意度和忠诚度。 6.具备良好的英语听说读写能力,能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
餐饮主管
底薪 5500+房补800元+绩效奖金 月休四天, 晋升通道 根据工作表现可以涨工资升职,经理,店长有专业餐饮管理培训课程等 工作时间: 11:00-14:30 17:00-22:30
前台领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
河北省保定涿州市央企食堂,招聘前台领班一名,服务员一名,男女不限,年龄40岁以下,工资4000至6000.面试定工资,有工作经验者优,懂管理有团队精神。每月四天休息,要求素质好,品行端正,表里如一。包吃住 地址河北保定涿州市码头镇嘉苑社区食堂 联系人:何
餐厅领班月结
招聘:餐厅经理 薪资:4500-7000元/月 岗位要求: 1.有餐饮行业管理经验,具备较强的服务意识; 2.擅长沟通协调,能有效处理客户需求与现场运营; 3.具备团队管理与培训能力,能带领楼面员工高效工作; 4.工作积极主动,责任心强,能适应餐饮业工作节奏。 岗位职责: 1.负责接待、服务客人及点餐工作; 2.全面管理餐厅楼面日常运营与人员安排。 上班时间:8小时,月休4天。 薪资待遇:4500-7000元/月,包住宿,。 工作地点:湛江市霞山区海滨大道中(小城大厨土龙骨鳝馆)
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