开芯国际大酒店招聘木莲庄管事部主管，岗位为长期职位。提供工作餐。

餐饮服务

达拉特旗凯弘洲际酒店 火热招聘 热招岗位 餐饮领班 5名 | 4500-6000元 传菜员5名|4000-6000元 凉菜中工 1名 | 5000-6000元 优厚福利 免费食宿+节日福利+工龄工资+五险 每月带薪休假3天 每月15日准时发薪 咨询电话： 工作地点：长胜路锡尼街南100米路西 期待优秀的你加入！

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实服务标准与食品安全规范 4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好口碑 5.协调与供应商、总部及相关部门的沟通协作，保障物资供应与政策落地 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力，抗压能力强 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4.具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹服务、出品、成本及人员管理 2. 制定并执行月度经营计划，达成营收与利润目标 3. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营 4.组织员工培训与绩效考核，提升团队服务意识与专业能力 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 责任心强，注重细节，有成本管控意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力 5. 持有健康证，无食品行业不良从业记录

西乌旗一旅游点找合作伙伴

陈旗玥庭蘭舍招聘职业经理 主营旅游接待及本地蒙餐 要求：1、有旅行社的资源 2、有前台接待的能力 3、有培训服务员招聘服务员的经验 4、有保底营业额 5、职业经理5年工作经验以上 薪资待遇：面议（比同行业薪资高） 年龄不限，有能力者来电：

蒙华招聘[庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝]蒙华国际大酒店 宴会厅管理层3名 保底4000元带厅提成，桌数提成，工龄奖，到手5500左右 雅间主管1名 保底4500提成 年龄30--45岁，形象好，有经验，有团队意识。吃苦耐劳 每月带薪公休3天，福利待遇优厚 联系方式：李经理

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的职业道德与服务意识，注重细节与客户体验 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

海鲜餐厅副经理1名-工资面谈 海鲜餐厅主管1名-工资面谈

包头百灵庙镇招住家保姆照顾半自理老爷子，工资5500元，男女不限，有经验的请联系那日苏家政娜老师

招聘凉菜中工一名，活简单好干只切剁7个零点肉菜不用加工，工资5000元。大工一名工资6500每月工休3天，管吃管住。电话

招聘面馆包子店打杂人员一名要求手脚勤快，干活利索7:00—2：10分半天班工资面议地址：科大南门电话：

招聘支模木工，负责渠道、闸门、桥梁以及几十亩大水池的支模工作。要求必须是专业的熟练木工，没有从事过桥闸支模工作的人员不予考虑。

下午需要一名小型挖掘机司机。

金华望湖开元名都酒店招聘【收益经理1名】有收益管理同岗经验，开元体系经验优先，负责房价策略、渠道及收益指标达成。（接受主管晋升）【大堂副理1名】前厅同岗管理经验，开元体系经验优先，负责前厅现场、VIP接待、客诉及值班工作。联系方式：（）

平安区高铁新区一酒店现招聘预定一名，部长一名，服务员三名，包食宿。工资面议或致电详谈，联系电话:

岗位职责： 1. 门店全盘运营：统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理，落实标准化运营，保障门店有序运转。 2. 销售业绩攻坚：承接门店营收指标，提升入住率、均价及客房销量；运营OTA平台、拓展线下政企渠道，维护老客、开发新客，完成月度季度业绩目标。 3. 团队统筹管理：负责门店人员排班、培训、考核，搭建稳定服务团队，提升团队服务水平与工作效率，降低人员流失。 4. 品控与客诉处理：把控客房服务及卫生标准，高效处理客诉、差评及客户咨询，提升客户满意度与门店口碑。 5. 经营数据复盘：统计门店营收、入住、成本数据，复盘经营问题，优化定价、营销及运营策略，严控成本，提升门店整体利润。 6. 渠道平台维护：负责携程、美团等OTA店铺运营，优化流量、评分、活动及房源展示，稳固线上线下客源。 任职要求： 1. 硬性经验：1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验，熟悉酒店全盘运营流程，有实际业绩操盘经验。 2. 销售能力：具备较强营收思维，熟悉OTA运营、线下渠道拓客，可独立制定销售方案并完成业绩指标。 3. 管理能力：擅长团队搭建、员工培训与日常统筹，执行力、问题处理能力强，可稳定带队落地各项工作。 4. 综合素养：熟悉酒店服务标准与客诉处理流程，抗压性强、目标感足，对门店营收及利润负责。 5. 优先录用：有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先，薪资可面议。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

【6-8k，五险一金，年终奖，包食宿等】 岗位要求：形象良好，沟通能力佳，有一定的前厅管理经验，有华住酒店工作经验优先 二、工作内容 1.管理前厅部员工,确保客人享受快捷，热情和人性化的服务。 2.管理前厅部团队，确保较高的住房率 3.确保常住客和贵宾得到优质的服务。 4. 维持部门内部之间良好的关系，确保对客服务的优质性等 三、薪资福利：6K-8K 福利待遇：包食宿、五险一金、节日福利、生日福利、年终奖等

招聘客房服务员，年龄要求25岁至55岁之间。需具备一定的沟通能力和服务意识，口齿伶俐，善于与人交流。薪资待遇优厚。工作地址位于土默特右旗工业路与欧美路交汇处清水湾公馆。

招聘：餐厅领班薪资：2.5K~4K/月负责餐厅日常运营管理，合理安排服务员工作分工与排班，监督服务流程执行，提高服务效率与就餐满意度，落实卫生消杀等工作。该岗位是劳务用工，与第三方公司签约，不纳入公司正式编制。

前台收银员22岁-38岁，初中以上文化，懂电脑基本操作，肯吃苦，服从酒店管理薪资福利:底薪+房提+卡提国家法定节假日三倍，白夜休休班次招工人数:1名为座机不提取，一经录用待遇优厚，上班公司提供伙食，有经验者优先录用工作地址:西立交桥东150米

1.招聘服务员5000~6000两天休息两班倒2.招楼层经理领班要求有责任心沟通能力强工资面议3.招钟点工：15元每小时。4.后厨炭烧师傅：5000两天休息5.辣炒师傅：6500两天休息后厨联系电话

，需要先面试。当时，1号培训（大概培训会为止）2号比赛，8点集合9点左右结束发工资回家。管水。招聘客房服务员：包头白玉兰酒店万达正翔店招聘客房服务员2名，薪资待遇：底薪+提成4000-5500元，其他面议。联系电话：

招聘厨师长1名工资9000电话：

招聘了招聘了的看过来精英招募共创共赢优秀厨师俩名7500-8500年龄30-40岁凉菜师傅一名7000-7500年龄30-40配菜师俩名5000-5500年龄25-40岁面案包饺子师傅4500-5000年龄40-55岁厨娘俩名3500-4000年龄40-55岁前厅主管俩名5500-6000年龄35到45岁服务员4名4000-4500年龄20-40岁以上人员要求身体健康五官端正人品好选择比努力更重要风里雨里面试一直在等你福利待遇，一日三餐，每月公休三天期待踏实肯干的你加入一起共事赚钱联系电话刘厨

负责门店客人入住、退房、登记、身份核验、收银结算工作，操作收银系统、登记系统。

招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]石招新区职工厨师长一名工资[太阳]7500-8000上班时间7:00至19:00点三餐:早中晚早餐人数:50左右午餐人数:150左右晚餐人数:80左右[月亮]休息两个小时工作内容:会管理.会计划原材料.懂菜品.懂六T管理.团队意识强。每个月休息2天联系电话:

前台前台：18岁-35岁，形象良好，有一定学习能力，配合工作，服从管理，有经验者优先录用。客房服务员：有工作经业者优先录用。薪资福利:前台：工资3000-4000。薪资待遇：底薪+绩效+提成，国家法定节假日三倍。一经录用待遇优厚，上班公司提供伙食。招工人数:前台2名，客房服务员2名工作地址:敕勒川大街