
酒店前台月结全职
年龄:一般18‑38岁,形象气质佳,举止大方
普通话流利,口齿清晰身体健康,能接受倒班
熟练操作电脑,会打字,会使用酒店PMS前台
熟悉入住、退房、、开发票、预订、
工作细致,细心核对房态、账单,服务意识强,待人热情有耐心,善于和客人沟通
锦江、白玉兰等连锁酒店系统
办理客人入住、退房手续
薪资:底薪+提成+全勤,综合3000‑4500;月休4‑6天,缴纳社保,包吃住
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职团队氛围好
汉庭营口火车站辽河大街酒店/汉庭营口万达广场酒店
招聘:前台服务大使
岗位职责:
1. 接待来访客人,办理入住,退房,开发票,销售会员卡,要好评等
2. 负责处理前台电话,及时解决客人需求
3. 协助好经理处理好日常前台相关事宜
任职要求:
1. 有无经验均可,有相关连锁酒店工作经验者优先,可接受应届毕业生。
2. 工作时间:ABO倒班制,需要上夜班。白班是站岗,夜班晚上可以坐下
A:白班早八晚五(第一天)
B:夜班晚五早八(第二天)白天是休息的
O:休息(下了早八的休息)
3.员工福利:缴纳五险,节假日3倍工资,节日福利,夜班补贴,提供工作餐。
4.综合薪资:2500-5000元
5:工作(面试)地点1.:站前区辽河大街东段1号汉庭营口火车站酒店。
2.站前区渤海大街西3-甲3号(辽河盛宴左侧)
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
工作内容:
1、 负责酒店客人入离店办理、辅助运营人员协调房态与房价、随时解决客诉及突发事件处理
2、 解决与维护酒店设备与设施安全
上班时间:上1休2
薪资构成:基本工资+满勤+提成
酒店民宿前台
4-5千/月
酒店前台月结全职形象好,气质佳,有服务意识,有耐心
必须有1年以上酒店前台经验,或者民宿前台经验,形象好,气质佳,脾气好,有耐心。或者负责接听电话,办理登记入住,排房和给保洁分房,对账。认真负责,积极工作,有责任心,听从安排。年龄26到35能力强可培养店长。
客户服务大使
4-6千/月
酒店前台月结全职亚朵酒店
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
辽阳辽阳县招聘坐滑板打磨喷漆员2至3人,日工资450元,完工后结清工资。有意者可报名。
外墙油漆工打磨
辽阳招聘坐滑板打磨喷漆员2至3人,日工资450元,完工后结清工资。有意者可报名。
店员/营业员
3-4千/月
店员营业员免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度
3. 熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货等业务流程
4. 协助开展促销活动执行、数据登记及销售情况反馈
5.配合店长完成库存盘点、报表填写及临时交办的其他运营支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 工作认真细致,责任心强,具备基础计算机操作能力
5.遵守职业道德,服从管理,具有团队协作精神
小件装卸工月薪7-9千包吃住
7千-1万/月
装卸工包住包吃五险一金有提成交通补助免费培训6-10人月结经验不限全职两班倒长白班夜班只上白班只上夜班
厂区扩编增加岗位招聘,长期工,短期工,夫妻工,假期工均可,男女不限,经验不限,能长期干优先。进厂区有老员工带。
【招聘岗位】:分拣、扫描、称重、倒包、集包,贴标。另有小件装卸工。
【招聘年龄】:18周岁至57周岁之内。
【工作时间】 : 早6晚6、早7晚7、早8晚8、早晚班自愿选择,也可以长白班。
【工资待遇】:
保底+计件工资+满勤奖,
综合工资6000~9000
【员工福利】: 月休四天包吃住,不住宿每月有交通补助
交五险一金,。
【员工住宿】: 4-6人一个房间,有夫妻间,有热水器,洗衣机。
工作地点在辽宁沈阳,辽宁沈阳。能干的交换微信或者电话联系
主播包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
J103IT0001
【岗位亮点】
- 不露脸直播:纯声音出镜,保护隐私,社恐友好
- 时间超自由:每天仅需3~6小时,时段自选,兼职全职均可
- 薪资周结:礼物提成 36%-41%,平均月薪 8000-15000+,多劳多得
- 居家办公:有手机或电脑即可,地点不限
- 零经验可做:公会免费培训,运营1对1带教,小白快速上手
【平台优势】
正规绿色直播平台,流量池大,公会提供推荐位扶持与新人流量包,开播即有曝光。
【工作内容】
1. 进行不露脸声音直播,通过语音互动+弹幕文字与观众交流,展现个人声音魅力;
2. 直播内容灵活多样:情感电台、音乐分享、配音互动、热点话题聊天等,风格由你定;
3. 活跃直播间氛围,与粉丝积极互动,提升观众停留与互动率。
【任职要求】
成年,普通话标准,口齿清晰
2. 性格活泼开朗,有亲和力,乐于沟通;
3. 具备手机或电脑,网络环境稳定;
4. 每天可稳定安排 3~6小时 直播时间,时段自由,满足时长即可。
【薪资结算】
- 提成比例:36%-41%
- 平均月薪:8000-15000+(上不封顶)
- 结算方式:工资日/周结,不拖不欠
酒店管理
1.1-1.6万/月
酒店经理1-2人月结全职
高端私人管家(全职)
岗位职责
1、负责高端私人/会所整体日常统筹管理,对接贵宾接待、行程安排、商务接待、私宴统筹。
2、负责全屋日常管理、物资盘点、采购登记、仓储管理、酒水茶品管理、耗材管控。
3、负责高端接待礼仪、茶水服务、包厢管理、访客接待、环境巡查、现场统筹。
4、协助老板日常行程、会议安排、接待对接、事务提醒、私人事务打理。
5、熟悉高端茶、雪茄、红酒基础礼仪,懂高端会所标准服务流程。
6、负责人员协调、卫生督导、日常巡检,保证场地整洁、高端、规范。
7、保密性极高,严守隐私、稳重靠谱、执行力强。
任职要求
1、年龄30–50岁,形象干净端正、气质沉稳、谈吐优雅。
2、有高端会所、别墅管家、星级酒店、高端私宴、私人助理经验优先。
3、懂商务接待、高端礼仪、茶事服务、酒水基础认知。
4、做事细致、勤快、眼力好、情商高、懂分寸、保密意识强。
5、无不良嗜好、无纹身、干净利落、服务意识极强。
6、能适应弹性工作,有高端服务从业经验优先。
岗位福利
1、高薪稳定、待遇优厚、高端圈层环境
2、工作环境高档、轻松体面
3、长期稳定岗位、老板直招、不套路
4、能力强者薪资上不封顶
工作地点
本地高端私人会所(高端私密环境)
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
私人会所管家
1.6-2.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备会所管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前厅经理
5-9千/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
服务员
金鲨网咖电竞酒店招聘:服务员前台,工作时间:上24小时休24小时。薪资待遇:底薪2500+满勤200+提成。联系电话:工作地址:太子河区辽阳职业技术学院附近
服务员
金鲨网咖电竞酒店招聘:服务员前台,工作时间:上24小时休24小时。薪资待遇:底薪2500+满勤200+提成。联系电话:工作地址:太子河区辽阳职业技术学院附近
客房服务员月结
招聘乐汤汇沐浴汗蒸生活客房服务员1人,上一休一薪资:2600-3000年龄25-60岁,一日三餐,提供住宿,节假日福利,不定时团建,有无经验均可。联系电话:(同步)联系人:王经理
客房服务员月结
招聘乐汤汇沐浴汗蒸生活客房服务员1人,上一休一薪资:2600-3000年龄25-60岁,一日三餐,提供住宿,节假日福利,不定时团建,有无经验均可。联系电话:(同步)联系人:王经理
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,乐观开朗
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
倒班制上12休24
2300底薪200满勤会员卡提成 综合工资3000左右 多劳多得
前厅副理
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识
2. 具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
3. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
5.诚实守信,具备团队协作精神和基本英语会话能力!
酒店前台月结全职
张士开发区白玉兰酒店招聘:前台接待.能适应倒班,薪资3000-4500.有工作经验优先,缴纳社保,供吃住。
酒店前台月结全职
张士开发区白玉兰酒店招聘:酒店前台接待招聘要求
年龄:一般18‑38岁,形象气质佳,举止大方得体
学历:中专/高中及以上学历,会基础电脑操作
普通话流利,口齿清晰;
身体健康,无传染病,持有健康证;能接受倒班
熟练操作电脑,会打字,会使用酒店PMS前台系统(不会可培训)
熟悉入住、退房、开发票、预订、问询等前台基础流程
会处理客人投诉、解答咨询,具备基础沟通应变能力
工作细致,细心核对房态、账单,避免错账漏账
服务意识强,待人热情有耐心,善于和客人沟通
责任心强,保密意识,保管好房卡、钱款、客人信息
能抗压,遇到客人纠纷冷静处理,服从排班安排
有团队协作精神,配合客房、安保等部门工作
锦江、白玉兰等连锁酒店系统优先
办理客人入住、退房手续,核对订单,,开具发票
接听电话、处理线上线下预订,解答客人咨询
薪资:底薪+提成综合3000‑4500;缴纳社保,包吃住
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供辽阳直招酒店经理200一天在线招聘信息,主要招聘辽阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。