赣州国会新能源科技有限公司招聘大堂经理（主管）3人，薪资为4500-5000元。工作时间：上午08:00-12:00，下午13:30-18:00。工作地址：江西省赣州市经开区新能源科技城湘江路。

招聘：二网经理薪资：5000-10000公司：上犹县拾个铜钱大酒店招聘人数：2人工作经验：不限学历要求：不限工作时间：上午：09:00-13:30   下午：16:30-21:00（普通）职位描述：负责每日的餐前准备、餐中服务和餐后卫生工作，有经验者优先。月休三天，另全年有9天法定节假日补休，可包吃包住。只招聘稳定的长期工，入职至少工作满半年以上！不招聘寒假工、短期工！工作地址：地址：上犹县文兴路玉龙湾商业广场二层6-43号商铺

招聘：酒店经理薪资：6000以上职位详情：工作时间：上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00岗位职责：1、全面主持酒店日常运营管理工作，制定并执行年度经营计划，确保营收与利润目标达成；2、优化服务流程与质量标准，严格把控客房、餐饮及前厅服务细节，持续提升宾客满意度与品牌口碑；3、负责团队建设与人才培养，完善绩效考核机制，激发员工潜能，营造积极向上的工作氛围；4、统筹成本控制与安全管理，协调各部门高效协作，妥善处理突发事件及客户投诉。任职要求：具备五年以上高星级酒店管理经验，精通酒店运营体系，拥有出色的领导力、沟通协调能力及敏锐的市场洞察力。

招聘：酒店主理人薪资：6000以上职位详情：工作时间：上午：08:00-12:00、下午：14:00-18:00有连锁酒店管理经验优先，有星级酒店的工资履历，熟悉OTA，外部拓客特长，能全面管理酒店对内对外，传帮带，培养新人，为下个店做准备，符合标准者可直接电话沟通

招聘：酒店主理人薪资：6000以上有连锁酒店管理经验优先，有星级酒店的工资履历，熟悉OTA，外部拓客特长，能全面管理酒店对内对外，传帮带，培养新人，为下个店做准备，符合标准者可直接电话沟通

招聘：酒店经理薪资：6000以上

招聘：酒店主理人薪资：6000以上

招聘酒店主管 岗位职责：以客房前厅为主、兼顾餐饮卫生及服务。员工管理及项目负责人安排的其他工作。 任职要求：有酒店管理经验，沟通应变能力强，能妥善处理宾客问题。 包吃住、月休4天，待遇面议 地址：南昌天净湖酒店 联系电话：（刘经理）

南康龙岭☞村宴楼诚聘前厅领班3名｜3800‑4500元（年龄20-45岁，1年以上相关工作经验)福利：包吃包住，月休3天+生日福利上班时间：9:30-14:00，16:50-21:30联系电话（微信同号）董经理：工作地点：南康区龙岭镇灯饰城商汇广场村宴楼备注:本店为新店，预计9月初开工试营业，欢迎做事踏实、吃苦耐劳、想找长期稳定工作的朋友来电咨询！

招聘有大型学校食堂管理经验，负责收菜验菜，人员工作安排，卫生监督，上班时间中午8到下午14点，周未双休，节目休息。待遇面谈

招聘江西省安远县猪场育肥公司代养场，招聘夫妻工一对，年龄50岁以下，5年以上工作经验，有代养经验，会打针治疗，身体健康，情绪稳定好沟通，服从管理，四川凉山已招满，工资待遇面谈，有想法的电话联系：

赣州市赣县区招贴砖

招聘焊工 薪资：450元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 福利：包吃包住，工资可预支，工作稳定，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

赣州市南康区招塔吊司机 岗位职责： 1.负责塔吊的日常操作、起吊、回转、变幅等作业，确保施工物料精准吊运 2. 严格执行塔吊安全操作规程，作业前检查设备运行状态及周边环境安全 3.配合现场施工进度，服从指挥调度，与信号工、司索工密切协作 4.做好塔吊运行记录、日常保养及简单故障排查，及时上报异常情况 5. 参与安全教育培训，落实高空作业及特种设备相关安全规范 任职要求： 1.持有有效住建部门或应急管理部颁发的塔式起重机司机操作证（Q1） 2. 具备塔吊实际操作经验，熟悉常见机型（如中联、徐工、永茂等）操作流程 3.身体健康，无恐高症、色盲等影响高空作业的疾病，视力良好 4.责任心强，安全意识突出，能适应建筑工地工作环境 5. 无重大违章操作记录，服从管理，遵守施工现场各项规章制度

招聘焊工 薪资：450元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 福利：包吃包住，工资可预支，工作稳定，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

兴城酒店招有经验经理一名工资8千两天休息，有想法的可以在谈联系电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

巴伐利亚庄园丽程酒店，招管家一名，年龄28岁以上工资3000-5000元/月，月休3天，包住，最好能住宿。工作时间12:00---21:00应聘时间:11点–21点联系电话

宾馆经理（领班），年龄45岁以下，身高1.62米以上，身材匀称，面容姣好，大专文凭以上，沟通能力强工作地址:小店区体育路龙城大街

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘：餐饮店长（4500-5500元/月）包吃包住薪资：4500-5500元/月要求：有餐饮管理经验，**优先。服从公司安排。表现好通过考核可加薪！工作时间9个小时左右。

招聘：酒店前台接待薪资：3500+员工待遇：底薪2900+绩效工资，包食宿，缴纳五险一金，月休四天，享有法定节假日，带薪年假，工龄工资，绩效奖金等岗位职责：1、负责宾客入住与退房办理，提供高标准的专业接待服务，确保流程顺畅；2、积极推广酒店会员体系及增值服务，深入挖掘客户需求，持续提升客户满意度；3、协助优化前厅服务流程，配合团队工作，共同提升整体运营效率与服务战力。任职要求：1、男女不限，拥有1年以上酒店或服务行业经验者优先；2、具备优秀的沟通技巧与服务意识，形象气质佳，抗压能力强；3、注重团队协作，具备良好的职业操守与结果导向思维。我们提供行业竞争力薪酬、五险一金、带薪年假及完善的晋升培训通道，期待热爱服务的你加入，共创佳绩。

招聘：房务管理员薪资：3000-4000岗位职责：1.清扫与整理客房，补充客房各种供应品，并认真填写工作记录2.检查及报告房况、客房设备、物品摆放及客人遗留、遗失物品情况3.客户衣物送洗及取回4.客户每人餐食的送取任职条件：1.初中以上学历，身体健康，工作积极主动、认真负责，刻苦耐劳，有良好的服务意识及团队合作精神2.有过相关工作及星级酒店工作者优先3.30-50岁工作时间：8小时制福利待遇：底薪+房补+绩效奖金+加班补助+社保+月休4天+年休假+年终奖

招聘：南康区加盟商薪资：8000-10000公司：章贡区美仑云上酒店招聘人数：不限工作经验：不限学历要求：不限工作时间：14:00-08:30（一班制）职位描述：【前台转正后薪资2750+300（社保补贴**个月就有社保补贴55周岁以下才有）+好评提成、夜班补贴、门店开房提成、满房提成！（五星好评奖励）综合薪资4000到4500左右，上一天休一天半！下午两点到第二天八点半，没有客人可以铺床睡觉！有经验优先接受无经验！前台工作要求：1.日常负责前台工作基本的迎宾登记、处理一些基本的、账务处理需要做当天的营收报表。2.要求形象得体有服务态度和服务意识，可接受无经验，会培训。要求能接受晚班、！2能熟练使用电脑3.有经验优先，接受无经验电话：雷：工作地址：地址：赣州市章贡区东阳山路9号温州精品步行街B区1层11号店面

招聘：楼层服务员薪资：2300-3000元酒店楼层服务员的核心职责是负责指定楼层客房及公共区域的清洁卫生、设施检查、物品补充及对客服务，确保客房达到酒店入住标准。要求：1.35岁—50岁，身体健康，五官端正；2.懂得基本的礼貌常识和服务礼仪；3.服从工作安排，心态较好；4.对工作认真负责，有团队合作意识和奉献精神。不招兼职和寒暑假工，勿扰，谢谢！

前台收银员（不招短期工）身高1.55M以上，五官端正、形象气质佳，高中以上学历。2：性格开朗、头脑灵活、工作踏实、有上进心，积极主动，工作负责。3：有酒店工作经验者优先考虑【学历】高中/中专【任职要求】身高1.55M以上，五官端正、形象气质佳，高中以上学历。2：性格开朗、头脑灵活、工作踏实、有上进心，积极主动，工作负责。3：有酒店工作经验者优先考虑薪资福利:3000-5000元【※公司福利：提供住宿，工作餐，全勤奖，节日礼金，※】工作地址:赣州南康区

招聘：厨师长岗位职责：1.精通中式菜肴的烹饪技巧，能够独立完成菜品的准备、烹饪及摆盘工作。2.根据餐厅菜单及季节变化，参与新菜品的研发与创新。3.严格遵守食品安全与卫生标准，确保厨房环境及操作流程的清洁与安全。4.能够高效管理厨房团队，指导并培训初级厨师，提升团队整体烹饪技能。5.与前厅团队紧密合作，确保顾客满意度，及时响应顾客反馈，持续优化菜品质量。任职要求：1.拥有2年以上中餐烹饪经验，熟悉不同地域菜系者优先。2.具备良好的创新意识和团队协作精神，能够在快节奏环境中保持高效工作。3.对食材选择有独到见解，注重细节，追求菜品的色、香、味俱佳。上班时间9:00－14:0016:30－21:00

招聘：前台薪资：面议招聘要求：1、身体健康，形象气质佳。2、会基本电脑操作，有酒店前台接待工作经验优先。

招聘：餐饮店长薪资：4500-5500岗位职责：1、全面负责门店日常运营管理，严格执行公司标准，确保食品安全与服务质量达标；2、主导团队建设与人员管理，负责员工招聘、培训及绩效考核，提升团队凝聚力与服务效率；3、精细化管控门店成本与库存，分析经营数据，制定并执行营销方案以达成营收与利润目标；4、妥善处理顾客投诉与突发事件，维护良好的**形象与客户关系。任职要求：具备3年以上连锁餐饮管理经验，拥有优秀的领导力、数据分析能力及抗压能力，热爱餐饮服务行业。

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