1、执行总公司各项决议，落实酒店经营计划工作;2、负责管理门店一线团队，含前厅、客房、早餐、工程等;3、创建并优化各职能标准化工作流程SOP和各项制度，使其高效、完善、合理;4、监督并落实酒店服务品质要求和安全工作规范，确保客人获得最优的入住体验;5、负责团队的基础培训，提升整体服务意识和质量。同时，了解团队职业发展需求，规划拓展培训内容;6、负责门店日常运营管理，包括订单系统/OTA平台维护、资产管理、安全管理等;7、收集并处理客户的投诉和意见，对于突发事件和重大投诉能积极和灵活协调解决;8、根据品牌的发展目标，带领团队完成业绩指标并按预算控制成本;9、完成上级布置的其他工作要求。任职要求:1.大专及以上学历2.具备5年以上服务业从业经验，其中至少3年以上的管理经验，四五星级酒店前厅或房务经理经历优先。3.技能要求:·优秀的沟通和协调能力，能够与员工、客户和供应商、加盟商建立良好的关系;·熟练掌握酒店运营管理知识，包括客户服务、市场营销、财务管理等方面;·具备一定的领导力和团队管理能力，能够激发员工潜力，带领团队完成任务;·熟悉酒店业相关法律法规和行业标准，确保酒店合规运营。4.性格特点:·具备强烈的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力;·善于学习和创新，能够不断提升自己的管理能力和业务水平;·具备团队合作精神，能够与其他部门协同合作，共同推动酒店发展。

会吧懂管理

宾客关系经理面试时间：每周一至周五(9:00-11:00 13:00-16:00)工作地址:张渚隐龙谷·君澜

招聘：苏州四季酒店夜班主管，眼里要有活，能带动员工搞好公区，年龄60岁以下。上班时间22：00-8：00 ， 天天做 ， PA机器都能看懂 6500元一个月 。联系电话：

工作内容：要求熟练掌握前台业务知识，每月考勤，商品盘点，账务核对，前台管理工作要求：有两年以上的酒店管理经验，有华住酒店集团工作经验优先工作待遇：入职缴纳五险一金，晋升机遇大

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酒店餐饮需要餐饮主管一名，有工作经验，工资面议

大堂经理

1.有连锁餐饮的管理经验2.懂得点评，抖音，小红书等平台的营销方法3.亲和力强，善于沟通客人，解决客诉经验丰富4.能够带领10人左右的团队，融合厅和后厨的工作人员，善于调节氛围5.懂得业务流程，有效安排前厅、后厨的工作6.会使用办公软件、收银系统，可以做简单的日报表

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无锡来回接送，只要会玩手枪钻就可以年龄45-50岁，招聘20个农民工。到泰州兴化包吃包住260一天，.后天出发，一天10个小时，门窗打螺丝，期限15天，来回接送，

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早餐店连锁店，发展空间大。需要早起！非诚勿扰！

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