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以下是为吉兴温泉水汇撰写的招聘启事文案：吉兴温泉水汇盛大启航，诚邀英才共创辉煌！吉兴大酒店旗下的吉兴温泉水汇即将震撼登场，1万余平方米的广阔营业空间，即将开启全新的休闲之旅。现面向社会诚聘以下精英人才：一、管理岗位1. 水汇运营经理（4名）：薪资7000—9000元。以卓越的领导才能，引领水汇走向成功。2. 水汇各部主管（12名）：薪资4200—6000元。担当部门重任，展现管理风范。3. 水汇自助餐主管（2名）：薪资4400—6000元。打造美味盛宴，提升宾客满意度。二、服务岗位1. 收银员（6名）：薪资3700—5500元。精准高效，为宾客提供优质结算服务。2. 吧员（6名）：薪资3000—4000元。调制美味饮品，营造惬意氛围。3. 服务员（50名）：薪资3000—3800元。热情服务，传递温暖与关怀。4. 房嫂（4名）：薪资2800—3500元。精心打理客房，为宾客创造舒适居住环境。5. 洗浴切水果（4人）：薪资3200—4000元。提供新鲜水果，增添休闲享受。三、技术岗位1. 水汇万能工（3名）：薪资4700—5000元。技能全面，保障水汇设施设备正常运行。2. 水汇设备工（4名）：薪资3500—4500元。专注设备维护，确保安全无忧。3. 救生员（2名）：薪资3000—3600元。守护宾客安全，为水上活动保驾护航。四、后勤岗位1. 保洁员（4名）：薪资2600—3000元。保持环境整洁，营造舒适空间。2. 保安员（6名）：薪资3500—4000元。维护水汇安全秩序，让宾客安心享受。如果你渴望在一个充满机遇与挑战的环境中展现自己的才能，那么吉兴温泉水汇将是你的理想选择。入职热线：[电话号码]，微信同步。各岗管理人员请注意，此招聘信息为最新招聘需求，请各部门负责人及时通知本部门人员更新招聘信息，让我们共同迎接吉兴温泉水汇的耀世启航！

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长春市二道区连锁火锅店诚聘（1）服务员：若干名基本工资3800＋菜品提成+满勤200＝5000元—6000元（2）收银员：2名，月薪3800+满勤+提成=5000元+（3）领班两名底薪4000元+满勤＋提成＝6000＋（4）厨房工作人员数名（5）传菜员底薪3500＋提成＋满勤员工待遇（1）提供食宿、淋浴，寝室有无线网（2）每月工休2天工作时间:早班早10晚晚班1212应聘薛总工作地址广德街蓝色港湾三期

肥肥小厨招聘：1.主 管：底薪4800+提成+工龄=5500-6000元2.服务员：底薪3800+工龄+提成=4800-5500元3.传菜员：底薪3800+工龄+提成=4000-4500元4.收银员：底薪3800+工龄+提成=4800-5500（有无经验均可） 1.每月带薪休息3-4天 2.工龄满3月100元，6月150，满一年200，不封顶 3.供吃住每月15号开支，寝室Wi-Fi，24小时热水，地址：民康路与咸阳路交叉口联系电话：（同步）

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1、‌全面负责前厅部的经营管理工作2、‌检查和监督员工工作3、制定业务指标和预算‌4、协调与其他部门的关系5、处理客人投诉和疑难问题6、员工管理和培训‌7、安全问题

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前厅经理：1.接待客人‌：当客人到达酒店前厅时，前厅经理是他们的第一印象代表，需要亲切地接待客人，询问客人的需求并提供帮助。确保客人的入住手续顺利进行，并引导客人到达他们的房间‌2、管理前厅员工‌：领导和管理前厅员工，包括前台接待员、门童和行李员等；制定工作计划，分配工作任务，培训新员工，并监督员工的工作表现。协调员工之间的合作，确保团队的高效运转。‌3、处理客人投诉‌：及时处理客人的投诉，尽量满足客人的需求，解决问题，保持耐心和冷静，以确保客人的满意度和忠诚度。‌4、管理房态‌：密切关注酒店的房态情况，确保客房的分配和清洁工作有序进行。根据客人的需求和预订情况，合理安排客房的分配，以最大程度地提高客房的利用率。‌协调其他部门‌：5、与客房部、销售部等部门进行有效的沟通和协调，确保各项服务和设施能够顺利提供给客人。管理‌督导安全工作‌：6、关注酒店的安全工作，包括监控系统的运行情况、制定应急预案和培训员工的安全意识。‌预算和成本管理‌：工作流程‌提前到岗‌：提前10分钟到岗，检查仪容仪表，着装规范。‌监督交接班‌：监督前台员工的交接班工作，检查前台交班本及值班经理交班本。‌了解经营情况‌：了解昨日经营情况、重要留言和重要事项。组织晨会‌：报告昨日经营情况，宣布今日工作重点。7、‌与宾客沟通‌：主动与宾客沟通，了解宾客对酒店的感受，并将宾客反馈信息完整记录。

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