
餐饮主管
餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理,不同层级(如餐饮部经理、主管等)职责略有差异,但核心内容大致包括以下方面:
一、运营管理
•制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程,确保日常运营有序进行。
•监控餐饮服务各环节(如点餐、上菜、结账等),及时处理突发问题,保障服务效率和质量。
•合理安排人力、物资(如食材、餐具),控制成本,提升盈利水平。
二、团队管理
•负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核,提升团队专业能力和服务意识。
•营造积极的工作氛围,协调员工关系,激发团队积极性。
三、客户服务
•关注顾客需求和反馈,处理顾客投诉,维护良好的客户关系,提高顾客满意度和复购率。
•根据顾客反馈优化服务流程和菜品,提升餐饮体验。
四、菜品与菜单管理
•与厨房团队协作,参与菜品研发、菜单设计和更新,确保菜品符合市场需求和品质标准。
•监控食材采购、存储和使用,保证食材新鲜安全,控制菜品成本。
五、安全与卫生管理
•严格执行食品安全和卫生标准,定期检查厨房、用餐区的卫生情况,确保符合相关规定。
•组织员工进行安全培训,防范火灾、食品安全事故等风险。
六、沟通与协调
•与酒店其他部门(如前厅、采购、财务等)保持沟通协作,保障餐饮部工作顺利开展。
•对接外部供应商,确保物资供应及时、合规。
餐饮主管
本店需招聘2名主管,主要负责楼面管理及客户维护管理。
待遇4000—8000+提成,每月3天带薪休假,包吃住。
有餐饮经验者优先入职,欢迎您加入!
联系方式:(微信同号)
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理,确保服务质量;
2.监督和管理餐厅洗碗团队,保证洗碗效率和质量;
3.负责餐厅内部环境的维护,确保卫生标准达标;
4.处理顾客投诉,提升顾客满意度;
5.配合餐厅管理层,参与库存管理和员工排班。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧;
2.能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力;
3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先;
4.具备基本的餐饮业务知识,包括服务流程、卫生规范;
5.能够灵活处理工作中的突发事件。
餐饮主管
·学历:高中或以上学历,酒店管理、餐饮管理相关专业优先。
·经验:拥有2年以上餐厅服务经验,至少1年餐厅领班或同级管理经验。
·技能:
·领导力:能激励和管理团队。
·沟通能力:善于与顾客、员工及上级沟通。
·解决问题能力:能快速应对运营中的各种挑战和投诉。
·抗压能力:能适应快节奏、高强度的工作环境。
·财务意识:具备基本的财务和成本控制知识。
·体力:需要长时间站立和行走。
·知识:精通餐厅服务流程,熟悉食品安全和卫生法规。
自助火锅领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程,确保营业顺畅
2. 指导并监督服务员执行标准服务规范,提升顾客满意度与复购率
3. 协助店长完成营收目标,参与销售数据分析、成本控制及库存管理
4.处理现场客诉与突发状况,及时协调解决,维护品牌形象
5.组织员工培训与考核,持续提升团队服务意识与专业能力
任职要求:
1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验,熟悉中/西式正餐运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理多线程事务
3.服务意识强,形象端正,具备基础英语沟通能力者优先
4. 学历不限,有餐饮管理相关证书或连锁品牌工作经验者优先
5. 能适应早晚轮班及节假日工作安排
湘西凤凰县土家族苗族自治州招铲车/装载机司机需要证件齐全。就在搅拌站内上料工作单一服从管理勤快
5000-6000元/月
铲车司机长期1-2人月结
湘西土家族苗族自治州凤凰县招铲车/装载机司机 需要证件齐全。就在搅拌站内上料 工作单一 服从管理 勤快
化妆师
招聘春节临时驻店化妆师
待遇:
底薪➕提成
要求:
能独立完成所有妆造,服务好,挑妆勿扰!
化妆品自备,店铺提供消耗品(素颜霜、假睫毛等)
上班时间:
春节大年初一到初八下午13点-12点!
有意向➕v咨询:
装卸工分拣
中班
附近电商
工人 ➕3人
55以下
上班时间
下午1点到1点
分货 拉车
工资210
提供工作餐
提前下班工资不变
12:50厂门口集合
带好水杯
基本上都提前下班。
餐厅领班餐饮收银
全福宴酒楼诚聘
前厅主管一名 、收银一名、服务员二名、寒假工2名。
缴纳五险,包吃包住,月休4天。
地址:碑林区荣民国际大厦北侧一楼二楼
电话: 沟通
酒店经理月结
招聘:前厅经理
薪资:4000-6000元
<p>岗位职责:</p><p>1、负责酒店前厅日常运营管理,协调各部门工作流程;</p><p>2、处理客户入住与离店事务,确保服务流程***顺畅;</p><p>3、监督前台服务质量,提升客户满意度与品牌形象;</p><p>4、制定并执行前厅服务标准与操作规范。</p><p><br></p><p>任职要求:</p><p>1、具备良好的服务意识与沟通协调能力;</p><p>2、熟悉酒店前厅业务流程及管理系统操作;</p><p>3、有较强的责任心与团队管理能力;</p><p>4、能适应酒店行业工作节奏,具备抗压能力。</p>
苏州太仓市玛丽蒂姆酒店&会议中心招聘管事员(固定)-FixedSteward包工作餐
酒店经理
太仓玛丽蒂姆酒店&会议中心招聘管事员(固定)-Fixed Steward 包工作餐
黑龙江齐齐哈尔急聘前台经理工作地址:锝舰堂耳鼻康复中心4000-10000元
4000-10000元/月
酒店经理月结
急聘前台经理
工作地址:齐齐哈尔市锝舰堂耳鼻康复中心
4000-10000元
酒店经理月结
招聘企业:河北国兴人力资源服务有限公司
招聘岗位:前厅主管
工作地点:雄安新区启动区
薪资待遇:面议
岗位职责:
1.管理前厅的日常运作,确保产品达到质量标准,向客人提供最佳服务。执行人力资源管理的职能,对员工进行筛选、培训、辅导和奖励计划,以便最大程度的提高业务水平并严格遵守对客服务标准,最大程度的满足客人的需求。
2.监督前厅部运营,实现收益最大化。确保常客和其他贵宾得到特别的关照和礼遇。
3.促进店内销售及推销酒店内设施,依照散客市场计划监督前厅部人员的市场技巧。
4.维护各部门之间的关系以确保对客服务畅通。
5.承担保持外观标准的整体责任,确保家具和各种设备均保持外表清洁、运转良好并得到妥善维护。
6.掌握信用政策和程序,并与财务部密切联系,以确保信用程序的全面执行。掌握系统复原程序。
7.不断检查客房出租率的情况。
8.保持部门员工的行为、装束、卫生、制服穿着、外表和仪态标准。
9.与紧急事件小组协作,在得到相关授权后准备紧急程序以应对火灾、停电、炸弹威胁、暴风预警等紧急事件。
岗位要求:
1.至少3年酒店前台及1年房务部工作经验,包括1年及以上管理岗位工作经验。
2.具有良好的沟通交流能力、文字表达能力。
3.熟练使用常用办公软件。
4.具有解决问题能力、活动组织能力,能独立组织开展培训活动。
5.具有团队管理能力,能引领团队实现目标。
6.热爱工作,富有责任心。
7.大学专科及以上,酒店管理或商业管理专业优先。
民宿管家
招聘
民宿酒店
找管家长期懂:1名懂电脑懂管店的懂携程,美团,,运营的优先工资面谈
招长期打扫阿姨:1名
做事麻利细致、讲卫生有责任心,有相关经验优先。工资面谈,有意者私信联系。
刘:
凤凰县沱江镇金家园
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
维也纳花垣中心店
招聘岗位:前台接待员1名
岗位职责:前台接待员
岗位要求:18岁-30岁,长期工,能吃苦耐劳,性格开朗,积极向上,服从管理,工作态度端正,有过服务行业经验者优先。
我们的优势:包吃住,月休4天,工作氛围轻松愉快,升职空间大,有专业人员带教。
名额不多有意者尽快联系我。
酒店前台月结假期工全职
【龙山—九天铂金酒店】
诚聘前台服务员1名,客房服务员2名,待遇优,薪资高于3000
联系电话:有相关工作经验者优先,请联系廖总,地址在湖南龙山县
湘西吉首市招长期服务员,11间房,(三间阁楼.二间里边,六间大阳台)要洗.无假不包吃.找一
客房服务员
招长期服务员,11间房,(三间阁楼.二间里边,六间大阳台)要洗.无假不包吃.找一爱干净能吃苦的
客房服务员月结
招聘长期客房大姐一位,不超过50岁,地址二桥桥头御墅未知山民宿。工作底薪2600,10间房,不用洗被子,有中餐
客房服务员月结
招聘长期客房大姐一位,不超过50岁,地址二桥桥头御墅未知山民宿。工作底薪2600,10间房,不用洗被子,有中餐
酒店店长招聘
7000-12000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
栏目概述
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