熟悉团餐工作流程，管控细节管理到位，员工/档口沟通有方法，有策略

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员分工及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长进行员工培训、考核与绩效反馈，提升团队服务意识与专业能力 4. 核对营业数据、物料消耗及交接记录，确保账实相符、运营规范 5.维护餐厅环境与设备安全，落实食品安全与卫生管理制度 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉餐饮服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 3.服务意识突出，能适应快节奏工作环境及轮班制安排 4.具备基础食品安全知识，持有健康证者优先 5.学历不限，有相关管理经验者优先

1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

索拉美朵酒店 招聘酒店经理 1名 要求30岁以上40岁以下，男女不限。 工作地点，道里，江北两店共63间房。 有连锁酒店管理经验优先。 薪资6000-8000+效益工资+五险一金。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与职业操守 5.持有酒店管理类相关证书者优先

哈尔滨道里群力火锅店招聘主管一名，底薪5000-6000，能力优秀者可上调，四个半天休息，小店300平，事少老板人好。联系电话李先生同步

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘前厅经理1名，，年龄28-40周岁，需有3年以上餐饮工作经验。月休2天，薪资面议。工作地址位于百官街道。联系人赵，联系电话。

1.必须要有大酒店工作经验 2.必须有后勤机关餐厅工作经验！ 3.必须会电脑基本操作 4.必须会成本核算 5.必须会高端接待

安达工地招20多散人和小组。能干到冬底-，现在正在施工中，联系电话

k22酸奶草莓晚班招聘店员

南五李家牛肉面，招聘明天替班服务员一天。工资面议，联系电话

招聘勤杂工，要求长期的，地址西直南四，联系电话

绥化北林区汤媛家童装(福乾三期)招聘销售有无经验均可上班时间：早9-晚9点，每月休息5天电话：

招聘酒店值班经理，薪资4000-7000元。岗位职责包括：负责酒店前厅整体日常运营工作，规范前厅各项服务流程，保障前厅工作高效有序开展；对接前厅、客房、餐厅等各部门工作衔接，做好沟通协调，全面提升宾客入住体验；监督前台入住、退房、换房、客房排房等各项日常工作，严格把控服务标准；妥善处理宾客咨询、投诉及各类前厅突发问题，维护酒店服务品质与品牌口碑；落实宾客维护相关工作，跟进线上评价管理，制定优化方案，持续提升酒店好评率；负责前厅员工日常管理、排班调度、业务培训，提升团队整体服务水平与工作效率。任职要求：具备优秀的服务意识，拥有出色的统筹能力与部门协调管理能力，有酒店前厅管理相关经验优先；擅长人际沟通，能够妥善维护客情关系，高效完成内部团队协作工作；工作认真负责、抗压能力强，可适应酒店轮班及高峰期高强度工作节奏；熟练操作电脑及办公软件，熟悉酒店管理系统，上手能力强；热爱酒店服务行业，主动学习更新行业服务标准，适配酒店常态化运营发展。

新郑市理工囯际酒店招人，9个小时，底薪3000元有提成，活轻松，要年轻的是管理的，电话

酒店招聘:前厅经理一名工资面议吧台一名4000一6000左右服务员三名4000一5000厨师二名7000一10000左右电话:每月公休二天，不休班加两天工资，20号准时发工资[握手]黄河十二路渤海十五路张课家附近

上海虹桥中心美居酒店招聘前台4名。值班经理一名。联系电话：2

1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标，统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营，拆解月度/周度目标，跟踪数据完成情况，及时调整经营策略。 2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据，监控OTA、线下散客、协议客户客源结构，联动调整房价、套餐产品、售卖策略，提升综合收益。 本地竞品调研，优化产品、定价、服务，提升OTA评分与好评率。 3.参与新店开业筹备：岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。 4.完成上级交办其他运营相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；3‑5年中高端酒店运营管理经验，至少2年同岗位管理经验；有四钻/高档连锁酒店经验优先（亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等）。 2.精通OTA平台运营，懂收益管理，会看RevPAR、GOP经营报表，具备数据思维，能通过数据调整经营策略。 3.具备新店筹备经验优先；熟悉酒店各部门工作流程，擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。 年龄28‑45岁，沟通协调能力强，做事落地，注重服务细节。 4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规，有风险意识。 有中高端酒店服务落地经验（亚朵、美豪丽致服务体系）优先 有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先 有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验，懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控，熟悉洗浴场所合规要求优先 薪资范围：10000‑15000元/月（底薪+绩效奖金+门店GOP分红，能力优秀可上浮） 福利：五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道

招聘酒店前台收银1人，上24休24，底薪+满勤+餐补+提成，要求能长期稳定工作，电话

招聘信息[庆祝][庆祝][庆祝]招聘信息 肇东市天和宾馆现吉招房嫂二名，，有从事相关工作经验者优先，待遇优厚，有意者电话联系：。 天和宾馆位于肇东市正阳二道街路南街口，有大床房、标准间、商务房、婚房、三人房， 每个房间备有空调、热水器、淋浴、WIFI、电视、饮品等，可以让每一位住客都安静的休息，舒缓心情，放松自我。住宿定房热线：。 肇东天和民生信息平台

现在用替班房嫂一名

窑啊窑窑炉烧烤（肇东店）招聘地址：六道街北格林印象楼下联系：（同步）主管2名底薪5300＋满勤200，月休两个半天服务员10名底薪4000＋满勤200，月休两个半天收银员1名底薪4000＋满勤200，月休两个半天传菜员6名底薪4000＋满勤200，月休两个半天保洁员底薪2800＋满勤200，月休两个半天待遇优厚，有意直接电话/联系，欢迎自荐、推荐！

窑啊窑窑炉烧烤（肇东店）招聘地址：六道街北格林印象楼下联系：（同步）主管2名底薪5300＋满勤200，月休两个半天服务员10名底薪4000＋满勤200，月休两个半天收银员1名底薪4000＋满勤200，月休两个半天传菜员6名底薪4000＋满勤200，月休两个半天保洁员底薪2800＋满勤200，月休两个半天待遇优厚，有意直接电话/联系，欢迎自荐、推荐！

招聘收银员，要求年龄18至45周岁，身体健康。薪资福利包括包吃、月度休息、节日福利、统一配备工装、定期团建。工作地址位于兰西县西岸国际酒店。

[庆祝][庆祝][庆祝]顾乡饭店招聘服务员[庆祝][庆祝][庆祝]底薪3300+满勤200+酒水提成+桌数提成+季度奖点菜员一名工资3300+满勤200+季度奖[庆祝][庆祝][庆祝]月工资4500到5000左右电招聘;领位

安达市招聘厨师长一名工资10000一12000.副灶两名工资8000一9000凉菜8000会熏酱.沾板三名6000.电话杨先生

的来[勾引]招聘啦[勾引]活轻松好干，有专人教[红包]收银员3300-4500元[红包]吧员3100-4200元要求:20-40岁，积极乐观，有责任感，善沟通，有赚钱欲望。长期干。[红包]房扫员3100-3800元[红包]服务员3100-3800元要求:35-50岁，勤劳认干，干净利索，正能量。底薪+满勤+提成+绩效=只要付出就有高收入待遇:①工龄奖:每隔半年底薪涨50元②上一天休息一天③提供餐食住宿④团建及年节福利应聘电话[抱拳][抱拳][抱拳]到，江湖最高礼仪[抱拳][抱拳][抱拳]

棠悦足道招聘：房嫂底薪2600+200满勤，上一休一保洁：2300-2500，早八晚五电话：