
酒店经理
4-9千/月
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
酒店主管
6-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3.统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
5.处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 有较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,具备危机处理经验
5.学历不限,持有酒店管理类证书者优先
酒店经理3-5人月结全职有责任心,服从命令,学习能力强
招聘万全区(孔家庄,百货大楼,汽车站)上谷菲尔酒店,上谷希曼酒店值班经理30岁左右有服务意识,有上进心。服从命令,眼里有活。工资5000左右(上保险)上一休一李
酒店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项业绩指标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备责任心、服务意识和应变能力,能适应轮班制
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职晋升空间
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 提供咨询解答、行李寄存、叫醒服务等基础客务支持,提升宾客满意度
3.处理客房预订、电话转接、账务核对及简单投诉协调,保障服务流程顺畅
4. 保持前台区域整洁有序,妥善保管钥匙、发票及备用金,确保账实相符
5. 协同客房、餐饮等部门完成跨岗位协作,及时反馈运营异常情况
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或服务业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日在岗安排
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
酒店前台接待
3-4千/月
酒店前台月结假期工全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询,妥善处理客人问询与合理诉求
3. 协调客房、餐饮、工程等部门,跟进并反馈客人服务需求与投诉事项
4.管理前台现金、发票及单据,确保日结账目清晰、账实相符
5.维护前台区域整洁有序,保持专业仪容仪表与亲切服务形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准。
4.能适应轮班制工作(含夜班),责任心强,抗压能力好
种植工
旧县耿家营招聘捡玉米人员20名,每天日结120元,管饭,早晨7点上班。需自带镰刀、水桶及吃饭餐具,工作可持续一个多月。另招聘看场院人员老俩口,一个月共3000元,管吃管住。同时招聘收秋拉玉米开三蹦子人员3名,工作一个多月,每天200元,管饭。有意者可报名。
种植工/杂工
旧县耿家营招聘捡玉米人员20名,每天日结120元,管饭,早晨7点上班。需自带镰刀、水桶、吃饭餐具,能干一个多月。
招聘看场院人员老俩口,一个月共3000元,管吃管住。
招聘收秋拉玉米开三蹦子人员3名,一个多月活,每天200元,管饭。
河北张家口明天需要两名工人,工作时间为九个点,薪资为二百元。有意者可报名。
200元/天
小工1-4天1-2人
明天需要两名工人,工作时间为九个点,薪资为二百元。有意者可报名。
酒店经理月结
招聘:酒店店长薪资:8000-10000岗位职责:1.负责酒店整体运营与管理,制定并执行酒店经营策略,达成酒店业绩目标。2.统筹酒店各部门工作,确保服务质量与顾客满意度持续提升。3.管理与优化酒店人力资源,确保员工队伍的专业性和高效性。4.监控酒店财务情况,控制成本,提高利润水平。5.维护与拓展酒店客户关系网络,提升酒店市场影响力及竞争力。6.处理酒店突发事件,确保酒店安全运营。任职要求:1.本科以上学历,酒店管理或相关专业优先。2.五年以上酒店管理经验,具有店长或部门经理岗位经验者优先。3.熟悉酒店运营流程,具备良好的战略规划、运营管理和团队协作能力。4.优秀的领导力和人际交往能力,能够有效激励员工并处理各类问题。5.良好的市场分析和业务拓展能力,能够根据市场变化调整经营策略。6.具备较强的财务成本控制意识,能够合理控制成本并提升利润。7.优秀的客户服务理念,能够确保酒店服务质量和客户满意度持续提升。
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
大堂经理1-2人月结
招聘:大堂经理(工作轻松+工作餐+环境好)薪资:5000-8000元/月1.海屿时光招聘岗位2.大堂经理1名3.待遇:工资+提成节假日福利4.节假日假期5.要求:有经验有能力6.工作地点:息县晓风印月西门对面海屿时光7.联系方式:董先生
酒店迎宾员日结
招:19号礼宾南翼需要3人D班2人B班1人大酒店需要1人D班20号礼宾大酒店需要3人D班2人B班1人D班8:00-20:00B班15:00-00:00自备黑鞋,120/天,管吃住,可以完工现结,联系电话
客房服务员
招聘:招聘服务员(张家口-康保县)康保速8精选酒店招聘客房服务员一名负责打扫客房住客和退房卫生;上班时间为:上午8:00至12点,下午14:00至18:00,每天工作时长8小时;年龄要求:50岁以下;一经录取待遇优厚招聘客房服务员1
酒店前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
中国·崇礼·云顶滑雪公园
2026年6月夏季运营
招聘以下岗位
岗位:前台接待
前厅接待隶属于前厅部
直接上级是前厅部主管
优先考虑干过前台的,当然没经验的,身高形象和素质良好的也可以。男女不限,年龄30岁左右,身高 173 以上,身高 160 以上。沟通能力强,普通话相对标准,性格外向。
主要工作内容:1、入店、离店客房的手续办理 2、对客服务咨询,3、更改系统房态 4、费用结算和开发票
培训班次:8点至17点
运营班次:早上8点至晚上8点,或晚上8点至早上8点(淡季),相当于1个班顶1.5个班,后面不忙了调休带薪休休假。
早上8点至下午5点,上午11点至晚上8点,下午3点至晚上12点,晚上12点至早上8点(旺季)
基本工资3500元/月,公休8天,试用期内缴纳五险一金,五险一金缴费基数3500元(实缴),公积金企业比例12%,个人10%。签订正式劳动合同,试用期基本薪资为90%。法定三倍工资。享受国家规定的带薪假期。
要求:能上夜班、站岗对客咨询服务、学习能力强。可以接受五星5S前厅管理培训体系。
以上免费食宿、班车、工服被褥及滑雪等。
有提成: 1、VIP接待的提成 2、线下散客住房提成1间20 3、直客通卖房直提 4、线上OTA好评按条算。
客房经理
客房主管薪资福利:免费住宿、免费三餐、免费培训、免费滑雪、节假日及员工福利、工龄工资、五险一金面试地址/张家口市崇礼区富龙四季小镇办公前台接待室工作地址:河北省张家口市崇礼区富龙四季小镇
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供张家口招酒店经理180一天在线招聘信息,主要招聘张家口酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。