招聘：【建国濮隐】酒店前厅经理薪资：4500-6000元/月【职位名称】酒店前厅经理【招聘人数】1人【薪资福利】4500—6000元/月【招聘条件】有星级酒店和连锁酒店前厅经理经验能独立管理团队，协助领导完成任务。抗压能力强，有团队精神。【工作内容】具体细聊

经理有1年以上洗浴/酒店/同岗位管理经验；擅长门店日常管理、员工培训、服务品质把控、现场客诉处理；形象端正，善于沟通协调，有大局观；能制定运营方案，带动门店营收及团队凝聚力。薪资福利:面谈工作地址:遵化市凤凰北路东侧港陆花园内紫色阳光

丰南找酒店经理，，工资6000元，最少有3年以上酒店管理经验，具体待遇面议，联系方式赵

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玖爱生活艺术区招聘工作地点：河北唐山前厅经理：8000-10000，优秀薪资可上调餐厅经理：8000洗衣房经理：8000要求：有同岗位管理经验，统筹能力强，稳定性好联系人：马先生（）

新开饭店，武强县平民饭店，诚聘前台经理一名，要求有团队协调管理能力，最好有过销售经验者优先

诚招酒店经理底薪5000+提成 联系电话

全面负责客房部整体运营，管理保洁班组，把控客房卫生质量、布草管理、物资耗材、人员排班、客人客房问题处理，保障客房出品与客户满意度。

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唐山市区三家麻辣鸡块找替班师傅一天30021号到22号

南堡开发区事业单位招大锅菜厨师，工资面议。每月休两天，工资准时，电话，

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学校招聘:现招聘保洁员若干名要求:员工55-65周岁，踏实勤快，有责任心薪资待遇:2380一个月，月休四天工作时间:上午7：30-11：30，下午13：00-17：00工作地点:唐山市路南区交大路8号联系方式:

惠州招聘／名正经理员工，做过宴会酒店的，年龄30～38左右，10000～12000元，有意思者请联系刘生

岗位职责： 1. 全面负责携程旗下连锁酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动业务策略 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 3年以上酒店店长经验，有连锁酒店经验，有携程旗下连锁酒店经验优先

岗位职责： 1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理，参与前台工作过程并检查和督导。 2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准，并予以及时的指正。 3.第一时间处理客人投诉，权限范围内的当即解决，其他投诉及时向前厅经理汇报。 4.协同各有关部门处理突发事件，将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录，并向前厅经理或总经理反馈。 5.合理控制房态，掌握客户预订状况和每天常住客人的情况，亲自处理需要特殊安排的订房事宜，达到收益最大化，出现问题要及时指导下属采取对策。 6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。 7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动，使员工能准确回答客人关于酒店的问题。 8.关心员工生活，多与员工沟通，了解员工思想动态，及时向前厅经理反映。 9.定期评估前台员工的工作表现及效率，向前厅经理汇报，提出对员工考评奖惩建议。 10.对于欠费房间要认真核对，联系客人，积极催收。 11.次日负责夜间账务审核，对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。 12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作，并及时落实好其他交接工作。 13.负责前厅财产管理和客用物品管理，最大限度地减少物品损耗，合理控制成本。 14.协助前厅经理主持每日班前会议，帮助下属解决工作中碰到的难题。 15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况，反映需要经理出面解决的问题。 负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。

【岗位职责】 · 负责前厅日常运营管理，确保服务标准执行到位 · 协调大堂各岗位工作，提升客户满意度 · 处理客人投诉及突发情况，保障服务顺畅 【职位要求】 · 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验 · 具备良好的沟通协调与应变能力 【工作时间】 具体面议，无固定班次 【薪资福利】 · 综合月薪15000-20000元 · 五险一金、包住（单人间）、包吃、年底双薪、免费工服

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

全季唐山新华西道酒店招聘客房服务员：综合薪资4500-6000上班时段：08:00-17:00提供食宿，缴纳五险，法定节假日三薪联系电话：工作地点：路南区新华西道与学院路交叉口全季酒店

客房服务员客房服务员工作地址:迁安市城中区

招聘：滦县汉庭酒店招客房大姐薪资：2400-4500元/月负责客房打扫相关工作底薪加提成，月休4天

唐山柏曼酒店【职位名称】客房服务员【薪资福利】2700+满勤300+5险+提成【职位名称】餐厅服务员【薪资福利】3000+300满勤+200绩效【联系电话】

欣荣街睿柏云宾馆（唐山市丰南区丰南镇惠佳宾馆）【岗位】客房服务员【薪资】3000-4000元【电话】

点击投递查看企业老板电话可直接联系：欣荣街睿柏云宾馆（唐山市丰南区丰南镇惠佳宾馆）【岗位】客房服务员【待遇】3000-4000元【电话】

岗位名称：前台；岗位要求：1.年龄50岁以下；2.；3.办理入住，退房手续；薪资待遇：底薪1800+全勤奖200+提成。

酒店前台年龄28~35周岁懂电脑为人懂社交礼仪玉田县的优先

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工资3100～4500，有年休，节假日三薪

宾馆招聘 前台 保洁 工作轻松，年龄55岁以下。 工作简单。