
海南三亚招聘万豪酒店夜班管事主管(Stewarding)一名。薪资为1900。
酒店经理1-2人月结
招聘万豪酒店夜班管事主管(Stewarding)一名。薪资为1900。
海南三亚海棠区宾客服务经理薪资福利:6300-7000招工人数:1福利待遇:月休8天、法定
6300-7000元/月
酒店经理1-2人月结
宾客服务经理薪资福利:6300-7000招工人数:1福利待遇:月休8天、法定日加班三倍工资、提供食宿、提供生日礼物、生日会、节日礼物(酒店及宿舍均可享有免费且丰富的一日三餐,便捷的酒店-市区-宿舍穿梭巴士,4人间宿舍,提供床上用品,配备齐全的宿舍,空调、电视、WIFI、公共洗衣房和健身房等)工作地址:海南省三亚市海棠湾海棠北路128号
酒店运营经理
4000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职长期
酒店经理招聘(高薪诚聘·懂运营、能带业绩)
海南本地酒店现诚聘酒店经理1名,主打长期稳定合作,高薪招实干型管理人才,有业绩能力者优先!
任职要求
1. 硬性条件:拥有5年以上酒店整体运营管理实战经验,熟悉酒店前厅、客房、后勤、人员统筹全流程;
2. 具备独立操盘酒店运营能力,可针对性制定运营方案,有效提升酒店营业额、提升入住率及口碑;
3. 精通酒店线上平台运营、客源维护、成本管控、团队管理等核心工作;
4. 责任心强、执行力高,思维灵活,有较强的创收思维和市场敏感度;
5. 踏实靠谱,只招长期稳定任职人员,短期过渡、混日子勿扰。
薪资福利
1. 薪资区间:4000-10000元/月,业绩上不封顶,能力越强、营业额提升越高,薪资越高,具体面议;
2. 全程包吃包住,食宿齐全,无额外生活开销;
3. 工作环境稳定,正规经营酒店,氛围轻松,长期合作优先,薪资稳定有保障。
诚招有实力、懂运营、能做业绩的资深酒店管理人,期待共赢长期合作!
前厅主管+绩效提成
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职两年以上经验管理能力绩效提成
岗位职责:
1. 负责餐厅前厅日常运营管理,统筹迎宾、点餐、传菜、服务、结账等全流程协调
2. 监督服务质量与员工仪容仪表,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 组织班前会,传达运营要求,跟进任务执行与绩效目标达成
4. 协助店长完成排班、考勤、物料盘点及成本控制相关工作
5. 带教新员工,提升团队服务意识与业务能力
任职要求:
1. 具备餐厅前厅管理经验,有领班或主管岗位实操经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力,责任心强、服务意识佳
3. 能适应轮班制工作安排,具备一定抗压能力
4. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务文化
5. 有绩效管理经验或参与过提成机制落地者更佳
西餐前厅主管(新店)
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职西餐厅客诉处理排班、考勤管理员工培训
该岗位:分派白鹅潭万象城新店(新店开业前在现有门店培训实习),其他前厅后厨岗位同步招聘中
岗位职责:
1. 负责前厅的日常管理和运营工作,确保服务质量
2. 协调团队成员,提升整体工作效率和顾客满意度
3. 监控前厅运营情况,及时处理突发事件
4. 负责员工定期培训和考核
5. 跟进线上点评和客诉处理
6. 跟进前厅盘点工作
7. 跟进物料下单、签收及日常管理工作
8. 跟进人员排班、考勤OT
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神
2. 能够有效管理前厅运营,保证服务流程顺畅
3. 对工作有持续改进的热情,能够适应快节奏的工作环境
4. 有过西餐厅或高级场所至少一年以上的管理经验;
5. 会基础英文优先考虑;
餐饮主管
岗位职责:
1.您需负责餐厅日常运营管理,确保服务流程高效顺畅,提升顾客用餐体验
2.您需带领团队完成营业目标,合理安排班次与人员分工,做好员工培训与绩效管理
3.您需监督食品安全与卫生标准执行,确保操作规范符合行业要求
4.您需处理客户反馈与突发情况,维护良好的客户关系,提升门店口碑
5.您需配合总部运营策略落地,定期汇报经营数据并提出优化建议
任职要求:
1.您需具备1-3年餐饮行业管理经验,有快餐、连锁或中餐门店管理经验者优先
2.您需为高中以上的学历,接受过餐饮服务或酒店管理相关教育者更佳
3.您需具备良好的沟通协调能力,能有效激励团队、处理现场问题
4.您需责任心强,适应轮班工作制,能够承受一定的工作压力
5.您需认同服务至上理念,愿意在餐饮行业发展长期职业道路
吊装玻璃管吃管住,不压工资
6000-7000元/月
力工长期包住包吃20人以上月结个人
大量招人,,均可!不压工资!
管吃管住!
工作内容就是,用吊机往楼上吊玻璃,人工辅助一下!活不累!长期有活!
工作长期稳定,没活就歇着,月结工资照开,干的好加工资,会开车加工资,加班的话加工资,老板豪爽诚信可靠!不拖欠工资!
身高:170以上,力气大的!太低不行!
年龄25-45岁,超过50岁,勿扰!
爱放鸽子的勿扰。没诚信的勿扰!
三亚海棠区招工了[庆祝][庆祝][庆祝]招小工2人(最好两夫妻)到点需要做饭。岗位职责:1
5000-6500元/月
小工长期1-2人月结
招工了[庆祝][庆祝][庆祝]三亚海棠区招小工2人(最好两夫妻)到点需要做饭。岗位职责:1.工地日常杂务,包括材料搬运、场地清理、辅助施工等基础工作2.按时完成指定区域的保洁与整理,保障施工环境整洁有序3.需要准备餐食,确保按时为办公室管理人员做饭做菜,(需具备基本烹饪能力)4.配合现场管理人员安排,服从调度,保障施工进度顺利推进5.严格遵守工地安全规范,佩戴必要防护用品,杜绝安全隐患任职要求:1.年龄不超过50岁,不超过55岁。身体健康,能适应户外及体力劳动。2.学历不限,有工地从业经验者优先3.具备基本生活自理与烹饪能力,夫妻应聘者可优先考虑4.责任心强,踏实肯干,具备良好沟通与协作意识。5.无不良记录,服从管理,能长期稳定在三亚海棠区工作。工资待遇:5000元/月,6500,月休4天,不休息补发工资。联系电话:禹经理,面试通过后第二天可上班。
乐山市中区招聘前厅经理1名。要求有酒店前厅管理经验,熟悉酒店运作,会带团队,责任心强。负责
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅经理1名。要求有酒店前厅管理经验,熟悉酒店运作,会带团队,责任心强。负责前厅整体运营、团队管理、房态管控、客诉处理及OTA口碑维护。薪资福利为4000–7000元(底薪+绩效+提成),购买社保。工作地址位于乐山市市中区世豪广场。
电工
云冈建国宾馆先招聘大堂副理,前台接待,电工,客房中心文员,保安,收银员,包吃住,缴纳社保,有意者请拨打电话:(打电话即可不要添)
店长保洁酒店前台
招聘单位:百富广场酒店招聘职位:①酒店店长1名,任职要求:有3年以上酒店管理经验,有责任心;②酒店前台8名,任职要求:普通话标准,有酒店前台工作经验者优先;薪资:底薪2600元200全勤提成③酒店保洁员10名,任职要求:身体健康,卫生意识强,服从工作安排;薪资:底薪2400元全勤200提成待遇:以上工作均包吃包住,工资待遇具体面议(以上工作,)联系方式:
酒店前厅主管
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行经营计划与预算管理,完成营收及利润目标
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与声誉
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉前厅运营管理全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 具备较强的数据分析与经营决策能力
4. 服务意识强,具备应对突发状况的应变能力
5. 具备基本办公软件操作能力,有商务、连锁酒店管理经验者优先
酒店经理月结
井号大量招聘,珠海现场面试,出席,直接安排~7.27T(M某五星级酒店内川菜馆招前厅经理)[职位名称]前厅经理[薪金待遇]12000~15000+包吃包住,住宿在珠海[性别要求]男女不限[语言要求]粤语[年龄要求]45岁以下[上班时间]A班:10:00-15:00中间落场17:30-21:30/B班:14:00-23:00(工作9小时),月休4天[职位要求]3年以上餐饮前厅管理经验,形象气质佳,有高端餐饮/连锁品牌经验优先[工作地点]D区以上信息仅供参考,具体面议为准。
酒店迎宾员
三亚亚龙湾酒店招聘礼仪人员一名,工作时间为9月1日至9月30日期间排班约15天。薪资为350元。要求性格外向活泼,有香化经验者优先。工作地点在海南三亚。
客房服务员
海棠湾红树林招客房计件服务员,20块钱一间多劳多得包吃包住,不洗杯具,持有健康证和无犯罪证明,生熟手均可,年龄18至45岁,法定假2倍,能吃苦耐劳,推荐费300/人,同步联系电话
客房服务员月结
海棠湾威斯汀酒店招聘楼层客房服务员多名酒店生意火爆,19块一间,开夜床3元一间,节假日3倍,不用查房,不跑服务要求:要求45岁以下。提供吃住,宿舍6到8人间,宿舍环境好,提供床上用品月工资6000+包吃包住,上下班有班车接送,有意者请随时联系()
客房服务员
[太阳][太阳]重要的事情说三遍:招聘!招聘!招聘!万事俱备,“职等妳来”不重文凭,重人品,不求学历,求能力!你未必出类拔萃,但肯定与众不同!亚龙湾瑞吉度假酒店招客房服务员,20元/每间,上下班有车接送,公司有宿舍离酒店近,法定节假日两到三倍工资,每月工资准时发放,不会做的朋友们可以跟班学习有跟班费,介绍一位新员工满一个月有300介绍费,虚位以待,快来加入我们吧!赚钱热线同步
海南三亚(微同信号)招酒店客房计件!!客房计件16元/间房,有跟班费,节假日1:2,春节1
6000-8000元/月
客房服务员月结
(微同信号)招酒店客房计件!!客房计件16元/间房,有跟班费,节假日1:2,春节1:3,包吃包住(三餐),月薪计房点算,多劳多得,每月收入至少6000~8000元以上。要求:男女不限,有客房工作经验,有健康证。上班时间:08:30~17:30工作内容:房间清洁,换床品地址:三亚湾酒店联系电话:
海南三亚好消息,好消息,[烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][
6000-8000元/月
客房服务员月结
好消息,好消息,[烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花],三亚市亚龙湾华邑酒店世洁公司:招聘做房人员数名,节假日2倍,房间小,17一间,每天保底12间,每个月工资6000——8000。领导好,上下班有班车接送,有无经验者皆可,另外招长期帮工多名,先到先得,有意联系:
客房服务员
[庆祝][庆祝]三亚市委附近中心皇冠假日酒店招聘楼层计件工,房量稳定,包吃住,宿舍就在酒店附近步行上班。不缺布草。法定节假日3倍工资。跟班100一天。欢迎推荐和自荐。[玫瑰]春节有年终奖大红包[玫瑰]联系电话:
客房服务员月结
招聘客房服务员。月薪2600,另有提成。月休4天,享有法定节假日。包吃包住。工作地点:三亚市天涯区三亚湾路192号,三亚湾凯瑞莱海景度假酒店。
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职五险一金、提供食宿、法定假3倍
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先
3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5. 学历不限,热爱服务行业,具备团队协作精神
客房服务员
亚龙湾99号套房度假酒店急聘:客房服务员1名福利:月休8天,包食宿(宿舍在酒店内,有wifi、热水器、空调等),专业技能培训,年终福利等工作地点:三亚市亚龙湾99号套房度假酒店联系电话:()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三亚急招大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘三亚酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。