招聘：巴马华昱假日酒店-酒店前台管培生 • 学习并参与酒店前台日常运营，包括客户接待、入住登记、退房办理等 • 熟悉酒店预订系统及相关流程，积累前厅管理经验 • 参与部门培训与轮岗，为后续管理岗位储备能力 岗位要求: • 酒店管理及相关专业，2024~2025届全日制大专及以上毕业生 • 形象良好，具备良好的沟通能力与服务意识 • 可接受轮班制，有酒店实习经验者优先 薪资待遇:2300-4500（基本底薪+岗位津贴+提成） • 完善的岗前培训与晋升体系，管培生专属培养计划 • 员工餐、住宿补贴、节日福利、定期团建

招聘：酒店前厅部经理 薪资：4000元以上/月 岗位职责：1、负责前厅日常管理工作，制定前厅各项业务指标及工作计划，并指导、落实、检查、协调计划的执行。2、能独立有效地处理宾客投诉，根据宾客反馈意见进行调查、分析、跟进、总结、改善。3、定期分析并总结酒店运营情况，提出整改方案，确保酒店收益最大化。4、做好部门员工培训，督导员工做好收银，接待等服务工作。5、根据市场预测，提前做好各类促销及收益管理方案并执行。6、【需要会OTA运营及收益管理】任职要求：1、40岁以下，大专以上学历，2年以上同岗位管理工作经验，酒店管理、旅游管理专业优先。2、工作细心，服务态度好，普通话标准，形象气质佳。3、具有良好的沟通协调能力及服务意识，反应灵敏，举止文雅。4、爱岗敬业，具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养，熟练操作办公软件，会数据分析。工作时间：每周单休薪酬福利：基本工资+绩效+OTA提成；社保+包吃住

招有过经验的

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店经营计划，统筹前厅、客房、餐饮等部门协同工作 3.负责团队建设与员工培训，提升员工服务意识与业务能力 4.处理客户投诉及突发事件，维护酒店良好形象与运营秩序 5.分析市场动态与竞争对手情况，提出有效的营销策略与改进方案 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2.有1-3年及以上酒店行业管理工作经验，熟悉酒店各岗位运作流程 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能承受一定工作压力 4.服务意识强，具备较强的应变能力和问题解决能力 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析与报告撰写能力

酒店招维保部经理 福利待遇：薪资5000-10000（特别优秀者可面谈），参五险，工作餐，节假日物品福利。 工作地址：柳州市柳南区南站路东侧南站馨城9号楼柳州火车站东场旁 联系人：吕主任 应聘要求：一、本科及以上学历，机电、土木、酒店管理或相关专业；持有中级及以上工程师职称（如机电、暖通工程师）者优先。 二、5年以上酒店维修管理经验，其中至少2年以上同岗位（维修部经理/副经理）管理经验；熟悉酒店各类设施设备（如暖通、水电、空调、消防、电梯、智能化系统）的运维逻辑。 三、持有特种设备安全管理证（如电梯）、高压电工证，或具备强弱电、空调系统等专项维修资质者优先。 四、团队管理能力、设施运维能力、 成本控制能力、应急处理能力、 合规管理能力。 五、具备安全意识、工作严谨细致、具备良好的沟通协调能力、抗压能力强，能适应酒店24小时应急响应需求，可统筹处理多线程工作（如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进）。 六、了解酒店运营逻辑，能结合客房入住率、餐饮营业需求等调整工程服务（如空调温度、水电供应），平衡运维成本与客户体验。具备一定的项目管理能力，把控项目进度与质量。熟练使用工程管理软件（如CAD、设备运维系统）及Office办公软件，能独立撰写工程报告、预算方案与检修计划。 如有意向请直接打电话。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营的协调与管理，确保服务流程顺畅高效 2.带领服务员团队完成接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 3.处理顾客投诉与突发情况，提升客户满意度和用餐体验 4.协助店长进行员工排班、培训及绩效考核管理 5.监督餐厅卫生状况与设备维护，确保符合安全与运营标准 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有较强的责任心和团队管理能力 2.有餐饮行业工作经验者优先，熟悉餐厅运作流程 3.能适应轮班制工作安排，具备较强的应变与现场协调能力 4.学历不限，具备基础识字和计算机操作能力 5.持有健康证，遵守食品安全与卫生相关规定

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

人品，格局为先

有早茶经验者优先，底薪6000元十提成。

招聘，广西区钦州灵山县某学校餐厅，一千来人就餐，包餐制，聘餐厅经理一人，要求五十岁以内，有3-5年的现场管理经验，会制作食谱，会定量下料，懂食品安全管理制度，人品端正，做事认真负责，能灵活处置各类突发情况，待遇根据水平确定7000-10000，，联系电话

商品房已经刮好两层腻子粉了，现在还需要最后一道刷乳胶漆，商品房刷漆面积70-80平左右，可以做的联系。

找一个枪手顶班一天，下班结钱。

工地河池学院 外墙刮腻子五人 300元每天，包住不包吃 中途有生活费 有意向电话，

河池市环江毛南族自治县招砍甘蔗工，工地环江县各乡镇有1000亩砍根砍尾每吨/46元，以进厂磅单为准，男女不限年龄20岁/58岁，身体健康最重要，欢迎来电咨询

停止招聘 兼职6人 薪资：80元 学历：大专以上学历 主要内容：会场服务 时间：8:00-13:00 地点：巴马县内 联系人：李女士 联系电话： 【有意向直接打电话！！！】

富逸酒店 大堂主管：1 名，工资待遇面议，供吃住。联系电话：

大堂经理 有经验 薪资福利:8000-12000之间 招工人数:1名 工作地址:金乡龙泉路新店

大堂经理 有经验 薪资福利:8000-12000之间 招工人数:1名 工作地址:金乡龙泉路新店

唐山尚客优精选酒店招聘前台主管及前台接待，位于南新道与光明路交叉口西行300米处，联系方式为唐山河北地区的电话。

运城中心车站宴会厅正在招聘大堂经理和保安各一名，对保安的年龄要求为62岁以下，要求爱岗敬业并具有至少三年的工作经验，待遇将面议。

33. **岗位：** 收银员 **招工信息：** 圣贤酒店招聘启事：收银员2名，职位要求：形象佳，20-35岁，有良好的沟通能力，有责任心，有团队协作精神。福利待遇：月薪3000元。我们为您提供有竞争力的薪酬和全面的福利保障，休假制度：月休3天，公司为您的社会保险，没有满勤奖，最高全勤工作，公司提供免费吃住。欢迎您的加入！ **地址：** 河池市金城江区金城中路312号 **电话号码：**

招聘：河池市禧悦酒店管理有限公司-客房服务员 薪资：3001-5000元/月 岗位职责： 1。负责酒店客房的日常清洁与整理，保持房间环境整洁卫生。 2。定期更换床品，毛巾等布草，并按标准进行消毒处理。 3。检查客房内设施运行情况，发现损坏及时报修。4。协助客人解决入住期间的相关需求，提供基础服务支持。 任职要求： 1。具备良好的服务意识和责任心，工作认真细致。2。能够适应轮班制度，服从工作安排。 3。具有良好的沟通能力，能够与同事及客人有效交流。 4。掌握基本清洁操作流程，动手能力强。

餐饮领班 高中/中专及以上学历，20 - 45岁，男女不限，形象端正，有1年以上相关工作经验，具备良好的服务意识、沟通协调能力、责任心、应变能力及团队意识等 薪资福利:薪资面议，包吃 招工人数:1人 上班时间：两班倒，早班（10:00 - 13:00,16:00 - 22:30）、值班（10:00 - 16:00，18:00 - 22:30） 工作地址:都安县滨江学府花园12栋雅斯特酒店七楼

招聘：巴马嘉和酒店-前厅专职大夜班 薪资：2500-3000元/月 身体健康，吃苦耐劳。能熬夜

招聘：广西巴马县寿乡大酒店有限公司-餐厅主管 薪资：2500-3000元/月 有工作经验者优先。

招聘：巴马嘉和酒店-客房服务员 薪资：2000-2800元/月 身体健康，有责任心，有客房服务员经验优先

招聘：巴马星季假日酒店-前台领班 薪资：2800-3000元/月 大专及以上学历，形象气质佳； 具备2年及以上酒店前台接待或领班工作经验，熟悉前台全流程业务； 精通电脑操作，有较强的沟通协调、团队管理及应急处理能力； 具备良好的服务意识，能够带领团队完成日常接待及业绩目标，能适应轮班制。

招聘：柏曼酒店-前台接待员 薪资：2500-3000元/月 会基本电脑操作，服从工作安排。

楼面领班 薪资福利:3000元-5000元，月休4天 招工人数:数名 工作地址:融天地广场

招聘：巴马星季假日酒店-客房服务员 薪资：2400-3000元/月 身体健康，能吃苦耐劳； 有酒店客房服务经验者优先，无经验可带薪培训； 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神。