茂名乡村民宿酒店招聘合伙人，店长，经营者工资：面谈，包吃住，工作时间自由工作地点:市民公园附近乡村联系方式谢生，请不要打电话，谢谢合作！

维也纳酒店招聘应聘基本要求1.形象得体，五官端正2.熟练使用基本电脑操作3.沟通交流良好岗位情况1.上班8小时制，三班倒，负责前台接待工作，及时处理客户诉求2.包吃住（小区房，早中晚餐，不需要没有补助）4.月休4天，法定假期补休两天5.公司带教培训上岗，有良好晋升空间，酒店团队氛围好6.底薪3200+提成+全勤+达标奖金.综合工资4-6k

新开利鑫国际大酒店招酒店经理

酒店前台，有一年以上经验的优先录用

会电脑，

前厅经理薪资福利:8000-12000元/月

前台接待

酒店客房管理3年以上经验

前台接待1.待人礼貌，为客人提供良好的服务，穿正装，按酒店规定准时上岗；2.认真阅读交班记录，完成上一班未完成的工作；3.为客人准确快速办理入住手续，合理安排好房间；4.准确掌握好房态并及时和客房部沟通。薪资福利:3500元/月-6000元/月招工人数:6人工作地址:深圳市罗湖区和平路华侨酒店

前台、餐厅

茂名高州招工地小工/杂工，五十五岁以下，工资六千五。包吃包住

茂名茂南招石膏板吊顶套房天花、300一天包中招找一个

茂名信宜招贴砖整体包给你们130方。自建楼。年底前开工。而家在做水电。

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茂名市信宜市招工地小工/杂工，日结9小时260

泉州浮桥招聘客房保洁阿姨8个8点-下午4点半底薪3200-3400，休4天，提成一间6元+奖金50左右阿姨，包吃住客房经理，主管，服务经理各一个，休4天上8个小时，50以下，包吃住4000-5000厨房帮工2个，不，休4天，50左右，3300-45005点-1点，包吃住水电工一个上8个小时4500-5000，加提成，+奖金 要持证上岗，50以下，休4天晚班保安2个，8点-9点，上一天休一天，提供早餐，不包住，工资3500，要50左右，会使用智能手机5个，上8个小时，轮班，包吃住，35以下，形象好，3600+提成+奖金法定节假日上班，工资3倍，全部休息4天， 接单的联系

招聘：部门经理薪资：5000元以上/月1、对酒店实行全面管理，完成每月营业指标2、制定的服务标准，确保员工对宾客服务的正确性及一惯性3、检查各类用具的破损丢失情况将各项易耗品降低点4、掌握员工的思想状况，熟练掌握服务技能，优质高效的工作。

兰欧酒店招聘岗位:主管2人:酒店管理经验丰富,普通话流利,能处理人情事务清洁工4人厨师2人,餐厅服务员2人保安2人以上岗位工资待遇面议前台6人:形象气质佳,普通话流利提供待遇:工资3500元一5000元工作地点:嘎洒喜来登大酒店旁联系方式:

招聘：永安府前厅经理（温泉店）薪资：7000元以上/月工作内容：1、整理好仪容仪表、化淡妆，准时点到，不迟到、早退；2、安排好员工的工作，认真、快速完成工作任务。职位要求：35岁以内，吃苦耐劳、身体健康，形象气质佳！工作时间：9:00-14:00/16:00-21:00

招聘：永安府前厅经理（龙潭店）薪资：7000元以上/月整理好仪容仪表，化淡妆，准时点到，不迟到、早退，服从餐厅主管的领导和工作安排，认真、快速的完成工作任务,要求18-35岁以内，吃苦耐劳，身体健康！

招聘：酒店客房主管薪资：3000元以上/月酒店客房主管联系人：蓝老师

茂南区高山域强商务宾馆招聘一、招聘前台岗位:岗位底薪2700元/月+夜班补贴10元/晚+全勤奖100元+提成。岗位要求：有岗位责任感，服从团队安排，执行力强。 会简单的电脑操作。上班时间：早中夜三班倒（早班：（08:00-16:00），中班：（16:00-00:00）夜班：（00:00-08:00），夜班补贴10元/晚。二、福利待遇:1、2、购买工伤意外险3、月休3天4、包住不包食三、年龄要求：18-40岁联系电话:

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化州市星期天商务酒店招聘服务员多名（火车站傍）工作内容，客房卫生每天8小时工资：工资面议月休：4日联系电话：梁小姐

招聘：客房前厅接待薪资：2500元以上/月客房前厅接待联系人：陈老师

招聘：客房主管薪资：5000元以上/月客房主管联系人：陈老师

【招聘】酒店前台接待收银员1.要求：会电脑、身高158CM、五官端正、年龄20～38岁2.工作时间：每天8小时、三班倒、每月休息4天。3.薪资待遇：底薪2600+提成+夜班补贴+工龄奖+优秀员工奖 地址：鉴江区山背市场旁（世纪颐和酒店）联系李经理：（）

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岗位要求：年龄：18-35岁，全职；薪资：4-6K左右，具体面谈；月休：4天；上班时间：轮班制：A班7:30-16:00，B班15:30-24:00，C班00:00-08:00（C班上两天/月）。任职资格：1、高中及以上学历，有良好的职业形象和气质，懂得基本的前台接待礼仪；2、普通话标准流利，语言表达能力强，善于沟通，有亲和力，较强的意识；3、性格温和，有耐心，自律自控能力强；4、熟练使用办公自动化设备及办公软件；5、良好的团队合作能力，具有高度的责任心，工作积极主动。岗位职责：1、为客人办理预订、入住登记、离店结账及问询等服务并做好记录；2、严格遵守酒店各项流程规范和财务制度；3、维护所在工作区域的整洁有序；4、按时参加酒店组织的会议和培训，不断提升自身业务技能；5、熟练掌握前台系统操作，遇到无法解决的故障时，依据总部信息管理手册及时发起分店故障处理流程；6、做好班次交接，跟进遗留事宜；7、掌握当日散客及团队的预订情况，做好VIP客人接待工作；8、查看当日预离房间，与尚未离店客人确认离店时间，并做好相应跟进工作；9、与当日预抵店客人确认抵店时间，减少预订未到而造成的损失；10、按照酒店规定为客人办理物品托管手续；11、做好客人住房信息和资料的工作；12、及时向客人推荐酒店各项产品服务；13、做好夜审信息记录，异常情况及时向上级汇报；14、完成上级指派的其它工作。薪酬福利：1、假期：享有国家法定节假日11天；工作每满一年享有5天带薪年假；2、薪资待遇：基本工资+绩效奖励+各项补贴+奖金提成；3、保险体制：五险；4、培养体系：完善的培训晋升体系：新员工入职培训、技能培训、储备人才培训、管理技能培训；5、员工福利：年假、员工食堂、员工宿舍、年度旅游、生日聚会、节假日福利、团建活动、转正即享旗下酒店内部折扣……

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