岗位职责： 1.全面负责Ktv 日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如适用），无不良从业记录

KTV招聘店长1名，()，营销经理1名()，长期，短期勿扰，工资面谈，电话

岗位职责： 1.全面负责Ktv 日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如适用），无不良从业记录

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有导购或销售类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强

看店，接待客户，

负责五金建材超市的日常运营管理。 有一定的店面管理经验，责任心强。

【招聘】服装店招人店长1名｜导购2名店长：懂管理陈列库存，能带团队，薪资：底薪+津贴+团队提成+奖金导购：热情会沟通，有无经验都行，底薪+提成+全勤奖地址：东新路电话:

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明天需要4名天工，负责清田捡袋子工作，工作时间为9小时，薪资为170元。有意者可报名。

招聘外墙工作人员，工作高度为两层半。

陇城一号需要炒菜师傅一名，要求手艺好，人把稳，

招聘:服务员数名，工资面议，待遇优厚，月休两天电话:

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招聘：生鲜超市店长薪资：5000元以上/月岗位职责：1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2.执行总部下达的各项任务；3.做好门店各个部门的分工管理工作；4.监督商品的要货.上货.补货，做好进货验收.商品陈列.商品质量和服务质量管理等有关作业；5.监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6.掌握门店各种设备的维护保养知识；7.监督门店内外的清洁卫生，负责保卫.防火等作业管理；8.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9.负责对员工的培训教育。联系电话：简历投递邮箱：

招聘：高级店长薪资：8800-15000元/月岗位职责：统筹门店经营，制定业绩方案，管控成本品质，带教管理团队，对接品牌事务任职要求：3年以上茶饮门店管理经验，擅长经营规划，具备团队搭建与问题统筹能力

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

店长店长：全面管理门店运营，带团队完成销售目标，具备一定管理能力，责任心强。全面管理门店运营，带团队完成销售目标薪资福利:面议招工人数:10人所有岗位均提供稳定工作环境和基本工作支持，具体薪资面议。有意者请直接联系咨询详情，欢迎来电了解！工作地址:大市场北门爱玛电动车专卖

恩施陈家大院花园餐厅｜高薪诚聘（包吃包住）本店拥有可承接500人的大型宴会厅，宴席多、生意稳定、客源充足、团队氛围好，包吃包住、工资准时，长期招人！①门店店长有餐饮管理经验，会管店、带团队、做营销，责任心强薪资：8000‑10000元+提成（高薪）②前厅经理/主管有前厅管理经验，沟通能力好，能统筹日常工作；懂新媒体运营、会宴会主持、能做宴会布置者优先薪资：5000‑6000元+提成，待遇优厚③前台服务员（急招）年龄：40岁以内薪资：3500左右+提成要求：踏实肯干、热情礼貌、服从安排，有无经验均可员工福利-包吃包住、月休3天-宴会厅宴席多、长期稳定、生意火爆-团队简单好相处，氛围好-工资准时、多劳多得-免费唱歌房，台球厅-公司每月一次团建，聚餐工作地址：恩施火车站陈家大院花园餐厅

吧台收银1.会基础电脑打字操作;2.细心稳重、有责任心，口齿礼貌，服务态度温和;3.有无收银经验均可，新人一对一带教上手。1.顾客开台、结账结算、台费登记、会员充值办卡;2.售卖酒水零食，做好进销台账、每日库存盘点;3.接听预约电话，合理安排球台，维护前台区域卫生;4.核对当日营收账目，做好交接班记录。薪资福利:3800-6000上不封顶(底薪+全勤+绩效提成+储值提成)招工人数:数名

招聘：歪马送酒诚聘薪资：5000-8000元/月诚聘歪马送酒，美团直营！招店员（专职）2名，仅限**岁及以下*性，要求爱岗敬业，自备电动车。工作时间:白班11:00-22:00夜班16:00-2:00薪资5000元/月起，上不封顶。工作地址：武都城区。咨询电话：

【招聘】收银员两名，18岁以上沟通能力强，工作地点盐官，薪资面议有意者联系，电话：

招聘：营业员薪资：3000-5000元/月岗位职责：1.负责门店日常销售服务，为顾客提供专业的产品咨询与推荐；2.维护店面整洁与商品陈列，确保购物环境舒适有序；3.完成销售目标，及时记录销售数据并反馈客户意见。任职要求：1.口齿清晰，具备良好的沟通能力和服务意识；2.工作认真负责，有耐心，能主动应对客户需求；3.有零售或服务行业经验者优先，无经验者可提供培训。本岗位为长期稳定工作，薪资结构为底薪加销售提成，具体待遇面议。公司提供规范的劳动合同保障，依法依规执行劳动用工制度。欢迎有志于服务行业的求职者加入，共同成长发展。甘肃陇南

导购员具备优秀沟通能力、吃苦耐劳精神和对工作的敬业热爱态度，可长期在宕昌金茂城煤炭公司对面的甘肃陇南工作地点工作，享受底薪、全勤、提成、妆补以及节日福利的薪资待遇。

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千里香馄饨王， 招聘运营店长一名，店员数名 店长要求，动手能力强。能吃苦耐劳，有相对应工作经验，能管理多个小型餐饮店。。男女不限。 待遇底薪4000 加销售提成。年薪7-15万 店员工资3000-4000。包吃，上班时间12小时，轮班制，45岁以下。干活麻利。

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