招聘金塔假日酒店招聘经理一名，有意者联系话:，地址：金塔建材市场

经理薪资福利:3500-7500元具体面议招工人数:一名华祥国际酒店招聘经理一名

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兰州市城关区 招聘管理人员十名，；男女不限，有吃苦耐劳的精神，大专以上，年龄25至45岁，综合工资4000～12000／月，晋升空间巨大，周末休息，享受公司及各项福利待遇！ 咨询电话 面试地点：城关区盘旋路地铁兰州大学站B口出，

五里铺中餐店招聘：部长：4300+200每月15号发工资4天带薪休管吃住联系电话：

-1、有酒店客房管理相关工作经验，熟悉客房运营流程、卫生标准、物资盘点、人员排班管理 -2、具备良好的沟通能力、执行力和团队管理能力 -3、工作认真负责、细致严谨，服从酒店管理制度 岗位职责 1.全面负责客房部日常运营管理，统筹客房卫生、布草、物资、设施检查。 2.负责客房员工排班、培训、督导、绩效考核。3.把控客房服务质量，处理客房相关客诉，提升入住体验。 4.管控部门物料损耗、成本，保障客房区域卫生及安全达标。

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金月楼餐招聘 部长 工资面议服务员,传菜员若干名 底薪3700元 加全勤200元，加班补助100元。休息补助3天。月满到手4400 。你还在等什么呢？ 要求18至35岁左右，待遇丰厚。欢迎有梦想，有才华的你加入我们。共同创造美好未来。招聘热线 张女士

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甘肃省玉门市招聘塔吊信号指挥人员3名，薪资为7000元，另有加班费20元，按月支付。有意者可报名。

招聘两名刮腻子喷漆师傅，负责4层至5层的墙面施工，要求会喷真石漆，施工顺序为先喷漆后刮腻子。工作将持续到天气转冷。薪资为每天380元，提供住宿但不包吃，可自行做饭。工地在甘肃酒泉，需自行驾车前往。

甘肃金塔北河湾一石材厂诫骋做饭师傅一人，具体事情电话详谈！韩老板，有想干的速速联系

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玉门地区招聘长期挖机司机一名，明天开始工作。有意者请联系。

酒店招聘招经理1名招前台2名招客房整理员2名有无经验均可，活简单好干五官端正，善于沟通，环境干净卫生薪资待遇超好，工资+提成，电话：郭

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前厅部经理/大堂副理，各1名待遇面谈具有相关工作经验

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前台经理薪资福利:2500‑5000招工人数:1人工作地址:站前区新华路北13‑甲11

客房经理工作年限：不限学历要求：不限有酒店客房管理经验，统筹协调能力强，责任心强，服从安排。负责宾馆客房部的日常运营管理、人员排班、卫生质量监督及突发客诉处理薪资福利:5000-6000元/月招工人数:1人工作地址:金塔宾馆

岗位福利: 1.有五险 2.每个月有全勤奖 3.有做房提成，干的多挣的多 4.包吃住酒店大厨做员工餐 岗位职责： 1.负责客房清洁整理，包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及用品补充 2.检查房间设施设备运行情况，及时报修并跟进处理进度 3. 礼貌接待入住与退房客人，协助解决基础服务需求 4. 按规范进行布草收发与分类存放，确保物品整洁有序 5.配合完成楼层巡查及安全防范工作，保障客房区域环境与秩序 任职要求： 1.无学历限制，身体健康，仪表整洁，具备良好服务意识 2.有酒店或民宿客房服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重团队协作 5. 遵守职业操守，尊重客户隐私，严守酒店服务规范

餐饮部经理男女不限，年龄18-45岁，高中学历，具备运营策划，餐饮管理，酒吧营销等工作经验者优先聘用。工作经验3年以上。需要说明管理成功案例的餐饮店薪资福利:5000-6000元招工人数:1名同微，工作性质：24小时早晚班工作地址:敦煌市西大桥西部大酒店烧烤一条街敦晟楼音乐餐吧

客房服务，45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，品貌端正，无突发性疾病，可承受较强劳力负荷，吃苦耐劳，服务意识较强，服从管理，有责任心，能适应正常清洁工作，具有一定团队协作精神，有相关工作经验者优先。薪资福利:面议。招工人数:1名工作地址:瓜州县城

招酒店前台一名，需长期工作，工资面议

餐饮经理工作年限：不限学历要求：不限薪资福利:面议招工人数:15人工作地址:金塔宾馆

2.招聘：敦煌东庭国际酒店，前台，客房服务员，餐厅服务员。电话：

维也纳酒店【急招】客房服务员工作地点：玉门老市区薪资待遇：面议包吃包住月休4天：每月固定休息4天生日福利：员工生日送生日礼品。其他福利：节日福利、团建聚餐等工作内容：负责客房卫生打扫、铺床、更换布草、查房等。年龄35-55岁以下（优秀者可放宽），身体健康，干活踏实、细心，服从安排。联系电话/：

前厅主管做事利索，为人踏实，能吃苦薪资福利:包吃包住+每月带薪休假4天+带薪年假+节日福利招工人数:2名工作地址:世纪名门东面

一、基本条件 • 学历与经验：高中或中专以上学历。有酒店前台或相关客服经验者优先，无经验者可培养，但需学习能力强。 • 年龄与形象：通常要求18-30岁，仪容仪表端正，着装整洁，举止得体。 • 语言能力：普通话流利清晰。涉外酒店或热门旅游区需具备基础英语会话能力。 二、核心能力 • 沟通与服务意识：善于沟通，态度亲切礼貌，能主动、耐心地服务客人。 • 应变与抗压能力：能冷静处理客人投诉、突发状况，适应倒班工作制。 三、关键素质 • 责任心与细心：工作认真负责，确保登记信息、账目准确无误。 • 团队合作精神：能与客房、销售等部门顺畅协作。