
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
1.热情接待每一位入住和离店的客人,提供专业的服务体验;
2.负责办理客房预订、入住登记、退房手续,确保流程顺畅高效;
3.处理客人咨询、投诉及特殊需求,维护良好的客户关系;
4.管理前台区域,保持环境整洁,确保前台设备及信息的准确性;
5.协助其他部门,如客房、餐饮等,提升整体服务质量。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、客房分配及特殊需求,提升客户满意度
3.协助处理客人投诉与突发情况,及时与相关部门沟通协调,确保问题妥善解决
4.负责前台区域的整洁与物品管理,维护良好的服务形象
5.准确录入和管理系统信息,确保账务清晰、数据准确
任职要求:
1.形象端正,普通话标准,具备良好的沟通能力和服务意识
2.熟练使用办公软件及酒店管理系统,打字速度快
3.工作认真负责,能适应轮班制,具备较强的应变能力和抗压能力
4.有酒店前台工作经验者优先,接受应届毕业生应聘
5.具备基本英语会话能力者优先考虑
三明三元区前台/服务岗有酒店前台经验,会基础电脑表格操作;需不抽烟。负责客户、酒水点单、会
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台/服务岗
有酒店前台经验,会基础电脑表格操作;需不抽烟。负责客户、酒水点单、会员推广,填写营业日报表,工作内容可灵活调整。
薪资福利:首月3400+200全勤,次月3600+200全勤+200绩效,满3月能力佳可升领班(底薪再加200,底薪3800,综合薪资4200),包早晚餐。
9:30-10:00(含早餐)上班,14:00-16:25休息,晚不值中班10点下班。
KTV前台
8000-9000元/月
酒店前台月结
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情
接待客人;形象气质佳;
2.具备较强的组织协调能力和应变能力,能够
应对各种突发情况;
熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件;4.
3.
具备良好的团队合作精神和工作责任心;
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职管培生
职位详情
包吃住 普通话标准 中高端 系统培训 连锁酒店
岗位职责:
1。负责接待来访客人,提供全面的接待服务,包括但不限于预订处理,入住登记,客户服务及退房手续。2。管理前台电话,确保通信畅通无误。3。处理客户投诉,确保客户满意度。
4。维护和管理发票相关事务,确保发票流程的准确性和合规性。
任职要求:
1。具备良好的沟通技巧和服务意识,能够有效处理客户咨询和需求。
2。能够处理多任务并保持工作区域的整洁和组织。
3。具有良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通协作。
4。对工作细节有高度关注,确保服务质量。
福州马尾区招叉车工,工资6000-8000,包住,餐补五险,节假日福利
6000-8000元/月
叉车工长期3-5人月结全职
福州市马尾区招叉车工,工资6000-8000,包住,餐补五险,节假日福利
水电工1-2人
福州市仓山区招水电别墅景观水电,主要是安装灯带,24V变压器安装,技术不行,不要来,天天工资现结,350/天,技术好的会涨工资400/天,继续干几天
FJ汽车纽扣安装360一天包吃住人走账清
6000-8000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:
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1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。
2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
无锡
高薪外企过年不回家奖励4000月薪资一万+包吃住近地铁口
7000-8000元/月
普工免费培训包吃包住20人以上月结
"地铁口外企过年不回家工资可达1w+
过年留岗奖励4000左右
看个人,也可以放假,也可以留岗
仓山工资最高最好的外资厂
生产:发电机、马达零部件装配工作:保底月薪6000-7500+上班时间:
早班8:00-20:00(18元/小时,198元每天)
大夜班20:30-08:00(20元/小时+44元每天夜班补贴,220元每天+44元每天夜班补贴)
入职带薪培训2-7天,工作七天可借支工资,饭后有牛奶酸奶水果饮料,节假日赠送过节礼品福利等等
一、具体福利:
1、绩效奖励400-600元/月(保底最少拿到400)
2、岗位补贴100-500元/月
3、中专/高中白班19元/h,夜班21元/h+44夜班补贴,大专/本科白班20元/h,夜班22元/+44夜班补贴
4、多技能补贴50-150元
5、特殊岗位津贴50-200元""
综合薪资6000-8000,干的越久工资越高
地址:仓山吴山地铁口附近艾默生路1号"
店长开荒保洁保洁
北京酒店店长直聘
岗位职责:
1、负责酒店整体运营管理,确保服务流程标准化和客户体验一致性;
2、调各部门运作,提升酒店运营效率和团队协作能力;
3、制定并落实酒店营销策略,提升品牌影响力与客户满意度;
任职要求:
1、具备良好的服务意识与客户关系管理能力;
2、熟悉酒店运营管理流程,具有较强的责任心与执行力;
3、具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力;
4、能适应灵活的工作节奏,具备一定的市场分析与决策能力。
保洁:2人 4000➕提成
前台接待:2人 4000➕提成
店长:1人 6000/8000元
店长要求大专以上学历 2-5年酒店管理经验优先
包吃包住 过节团建聚餐
北京捌月住房租赁有限公司
应聘电话:
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
西安天域凯莱大饭店招聘:前台接待,宾客关系经理,男女不限,双休,五险一金,有前台工作经验者优先,酒店地址:雁塔路北段1号。有意向可联系:刘女士
前厅经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行酒店年度经营计划、预算及绩效目标,优化成本控制
3.领导和培训各部门团队,提升员工专业能力与服务意识
4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店良好声誉与运营秩序
5.协调对外关系,拓展市场渠道,提升酒店品牌影响力与入住率
任职要求:
1.具备1-3年及以上酒店管理相关工作经验,有星级酒店管理经验者优先
2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运营流程与服务标准
3.具备较强的团队管理、沟通协调及应急处理能力
4.有责任心,抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,旅游管理、酒店管理等相关专业背景者优先考虑
酒店店总经理
8000-12000元/月
酒店经理6-10人月结全职
1.任职要求:
拥有多年中高端酒店管理经验,在华驻、亚朵、锦江等连锁酒店担任店总五年以上。具备出色的团队带领与酒店经营能力,过往业绩表现优秀。
2.岗位职责:
全局统筹:领导指挥酒店前厅、客房、餐饮、工程、安保等各部门的日常运营与管理,确保服务品质与运营顺畅。
·经营创收:制定并执行酒店的年度预算、市场营销策略及销售计划,积极开拓线上(OTA)与线下客源,对酒店的整体营收和利润负责。
成本控制:精通成本核算,有效管控人力、物耗及采购成本,建立高效的库存管理体系,提升酒店盈利能力。
团队建设:负责员工的招聘、培训、激励与考核,打造一支具有凝聚力与服务精神的专业团队。
品质与安全:建立并维护酒店的服务质量标准与卫生管理体系,全面落实安全、消防责任,确保为宾客提供安全、舒适的体验
3.薪酬待遇:提供极具竞争力的薪酬(具体可再面议),我相信您的能力值得匹配优厚的回报。
前厅经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.负责酒店日常运营管理,制定并实施运营优化方案,提升服务效率与客户满意度
2.指导定价策略与收益管理,确保平均房价、出租率等核心指标达成经营目标
3.严格管控运营成本与能耗支出,落实节能降耗措施,保障财务健康运行
4.监督服务质量、卫生标准及安全管理,确保符合公司统一规范,杜绝安全责任事故
5.优化酒店管理制度,妥善处理突发事件,并负责团队培训与人员调配工作
任职要求:
1.大专及以上学历,具备2年以上酒店管理工作经验
2.有担任酒店店长、店助或高星酒店前厅以上职务者优先
3.熟悉酒店各岗位运作流程,具备较强的现场管理与应急处理能力
4.具备良好的沟通协调能力,能有效对接业主并推动问题解决
5.具备团队培养与培训能力,责任心强,能适应多门店协同管理要求
洗碗工
招寒假工2名 两班倒(最少做1个月)
4:30~14:30
9:30~20.30 (有休息时间)
薪资:3400
招洗碗阿姨(两班倒)
5:00~14:30
10:30~20.30 (有休息时间)
薪资:3500~4000
工作职责
18-54岁,男女不限,能吃苦耐劳,识字者优先。
京东方食堂招聘前厅餐饮主管
薪资:4500-5000
上班时间: 5:00-14:30
年龄:23岁-43岁
入职需做个人入职体检报告。
员工福利:
五险一金
月休4天,节假日有福利。
包吃提供早、中、晚、宵4餐。
包住水电全免,空调、热水器、等等
联系电话:
酒店前台月结
春天酒店招聘夜间前台
本酒店位于罗源县凤南车站正对面,招聘酒店前台夜班兼职人员,晚6点到早7.30。月工资4200,工作轻松,可睡觉。
联系人张经理;
地址:罗源莲花东区一号
酒店前台酒店迎宾员
井号平潭酒店招聘中
本次热招岗位
前台接待员(薪资面议)
⭐薪资福利:富有竞争力的薪资,4天休,缴纳五险,带薪年假,工龄补贴,免费员工餐。
⭐工作地点:井号平潭步行街附近
☎联系方式 ()
客房服务员
3000-6000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房的日常清洁与整理,确保房间卫生整洁、物品摆放规范
2.及时补充客房内各类消耗品(如洗漱用品、毛巾、纸巾等),保证客人正常使用
3.协助检查房间设施设备运行情况,发现损坏及时报修并做好记录
4.配合前台做好退房检查工作,确保房间状态符合入住标准
5.为住客提供基础服务支持,礼貌回应客人合理需求,提升住宿体验
任职要求:
1.具有良好的服务意识和责任心,工作细致认真,能稳定踏实工作
2.具备基本沟通能力,能够与同事及客人进行有效交流
3.能适应轮班制工作安排,服从酒店管理调度
4.有酒店或客房服务相关经验者优先,无经验可提供岗前培训
5.身体健康,品行端正,无不良记录,持有健康证者优先
福建福州招聘职位:客房服务员薪资:2800-4000元/月联系人:肖*招聘企业:福州香米拉
2800-4000元/月
客房服务员月结
招聘职位:客房服务员
薪资:2800-4000元/月
联系人:肖*
招聘企业:福州香米拉酒店投资有限公司
项目经理
招聘:
福州部队项目:
项目经理:1名
有部队工作经验者优先录用;要求有较强的责任心,耐抗压力强
工资面议
联系人:苏经理
电话:
地址:福建福州部队
福州鼓楼区古云菜馆招聘:前厅领班一名:5000-5500元/月年龄30-45岁,要有岗位经
5000-5500元/月
餐厅领班月结
福州鼓楼区古云菜馆招聘:
前厅领班一名:5000-5500元/月
年龄30-45岁,要有岗位经验
前厅服务员2名;4500➕酒水抽成
年龄45岁以下,有岗位经验
位置:鼓楼区井大路跟湖东路交叉口
【包吃包住】(宿舍近配套全)过年有放假
工作稳定,月休3天,节假日补1天
【每月15号准时发工资】
联系: ()
福建福州招厨师长一名,有一定的管理经验,工资待遇1.5w左右,五险一金,月休四天,郭总,9
厨师长
福州招厨师长一名,有一定的管理经验,工资待遇1.5w左右,五险一金,月休四天,郭总,9点后联系
厨师长月结
连锁企业招聘厨师长:
薪资待遇:月薪10000-15000+,
待遇:五险➕月休4天+节假日红包+包吃包住+年假带薪休假+
工作地点:福州区域,厦门区域
联系方式:王总
福建福州招厨师长一名,有一定的管理经验,工资待遇1.5w左右,五险一金,月休四天,郭总,9
15000元/月
厨师长月结
福州招厨师长一名,有一定的管理经验,工资待遇1.5w左右,五险一金,月休四天,郭总,9点后联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供福州直招大堂经理210一天在线招聘信息,主要招聘福州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。