招聘：医药品牌旗舰店负责人（月工资5000-10000）薪资：5000-10000元/月负责人（月工资5000-10000）岗位职责1、全盘负责与**药业集团共建品牌旗舰店项目，对接厂家品牌对接人，双方协同制定店铺年度、月度销售目标、推广预算、活动规划，定期向厂家及公司内部同步经营复盘报告。2、负责天猫、京东健康、、拼多多等平台旗舰店整体运营，包含店铺维护、商品上架、资质管理、详情合规审核、平台大促报名落地、流量投放、价格与库存管控，完成GMV与毛利指标。3、严格落实医药电商合规要求，药品宣传、页面素材、商品信息严格符合网售药品监管、GSP相关要求，规避平台处罚与监管风险。4、协同客服、仓储、供应链，对接厂家保障货源供给，做好库存预测、周转管理；统筹内部运营相关人员，搭建项目工作SOP。5、收集市场数据，输出周报、月报，分析流量、转化、复购，持续优化店铺经营效率。任职要求1、大专及以上学历，药学、电子商务、市场营销相关优先；3年及以上医药电商实操经验，有医药旗舰店完整操盘经验或者其他类目年GMV3000万以上操盘经验。2、熟悉天猫、京东健康、拼多多、医药平台规则，了解药品**销售管理办法，熟悉处方药、OTC类目合规红线，懂广审、资质审核要求。3、会独立做投放、活动策划、数据复盘，能够直接对接上游制药企业进行商务沟通，具备跨方协同能力。4、结果导向，能承受业绩压力，熟悉医药电商流量逻辑，有真实店铺业绩案例。5、工作地点太和本地，可到岗办公；有团队管理经验优先。请直接拨打电话→①点击投递简历→②拨打电话或者在线聊，可获取号码

1、带领门店全员有效达成门店的销售目标，对门店各类经营数据结果负责，如：耗币、客流、营业额等。 2.负责对行业的分析和各类竞品运营的实时关注，并在此基础上结合大型节假日制定和调整经营计划（包括每周、月度和年度）。 3.控制店铺运营的各项成本支出，提升每项成本支出的效能（投资回报率）。 4.开展各类异业业态的外联工作，联合各异业业态做各种品牌推广方案，提升知名度和美誉度。 5.负责对商管以及相关部门的客情关系维护，做好公关服务工作。 1.负责制定月运营计划，并分解到周工作计划和日工作计划，并总结每日工作达成的结果。 2.每日对门店做全场巡查工作，包括：人员状态，形象规范、专业水平、工作服务态度、场地环境卫生、门店氛围、商品陈列、机台运营、运转数据、顾客体验感受等等，发现问题记录并一一整改。 3.合理安排每个部门班次，部署早晚值班经理巡查工作。 4.每周定期召开例会，复盘和总结门店运营中出现的问题并整合全店员工的意见解决发现的问题。 5.负责场地内突发事件和客诉的及时处理。

招聘：【接近安排】商超店长（提成）薪资：6000-10000元/月有3年以上商超管理经验

1. 负责门店整体运营管理工作，确保日常运作顺畅高效； 2. 统筹人员排班、培训及团队建设，提升团队服务意识与执行力； 3. 监督销售目标达成，优化顾客服务流程，提升客户满意度； 4. 管理商品库存与陈列，控制运营成本，保障门店经营效益； 5. 处理突发事件及客户投诉，维护门店良好形象与秩序。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与现场管理能力，能有效推动团队执行； 2. 良好的沟通能力与服务意识，能够妥善处理客户关系； 3. 责任心强，具备独立解决问题的能力和应对压力的韧性； 4. 愿意投身零售或服务行业，对门店运营管理有清晰认知； 5. 能适应轮班工作安排，具备一定的抗压能力和灵活性。

底薪4000加提成1.5，月薪过万 月休3天，要求做过销售方面，卖过家具更好。包吃包住，有单独自己房间冷暖气开放。临泉县杨小街新集西头爱家家具城

招聘：店长(底薪1W+工作轻松+时间弹性)薪资：10000-15000元/月任职要求：熟悉门店运营流程，具备良好沟通与协调能力岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.处理客户投诉与反馈，维护良好客户关系。上班时间：长白班福利待遇：节日福利+底薪1W+提成如果感兴趣，请投递简历后直接给我打电话联系吧！

装修公司，底薪＋提成

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位：导购员（8小时班+薪资4000-6000+节日福利）薪资：4000-6000元/月岗位：店长(节日福利+年底13薪+8小时班）薪资：4500-9000元/月点链接→投简历：井号://界首/XQ1nq4LlueFWNij━✤━━✤━━✤━━公司：界首市风信紫网络科技有限公司应聘：

招聘店长一名底薪6000绩效2000有意者联系我

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明天留福招聘替班人员。

招聘长期大型挖掘机驾驶员，工作内容为高标准农田建设。有相关工作经验者优先，技术不熟练者请勿联系。有意者可联系报名。

城南锦华第一郡胡同口饭店，招聘档口人员1名（负责粉鸡，与烫菜），工资3500，月休2天，工资每月l5号发放，上班时间上午9点一2点，下午4点半到9点，非诚勿扰，电话

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

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六都沙县小吃招聘一个店长，工资6000，要求:高中以上30-40有一年以上餐饮团队管理经验，有意联系

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旧县赵一鸣招人啦，招聘理货员，收银员。

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招聘：烧烤店店长（包吃包住、月工资6000-8000）薪资：6000-8000元/月店长（包吃包住、月工资6000-8000）岗位职责：1.负责烧烤店日常运营管理，把控菜品质量2.制定员工排班计划，做好人员培训与管理任职资格：1.熟悉食材采购、成本控制等流程2.有良好的沟通协调和团队管理能力，2年以上餐饮门店管理经验者优先工作时间：下午3点到凌晨2点半薪资待遇：包吃包住、月工资6000-8000请直接拨打电话→①点击投递简历→②拨打电话或者在线聊，可获取号码

界首市区招聘服务员五名，收银两名，工资面议，待遇从优，有意电话或者联系

招聘：【汇鑫、居然之家、红星美凯龙】家居导购（高薪+早九晚五）薪资：4000-8000元/月招聘：销售代表4名月薪（4K-8K）（亲和力强，性格开朗主要工作：店面运营/调场/策划/销售，新手可培养）工作地址：汇鑫美居城米画家居居然之家三清路店三楼米画家居上班时间早九晚五

招聘：收银员（工作轻松+节日福利）薪资：2500-3000元/月岗位职责：1、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作；2、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；3、负责店面收银、结算、理账工作，有收银经验优先。

招聘：超市导购人员（长期.短期）薪资：2000-3500元/月超市长期促销员，短时促销员岗位职责：1、长期促销员，在超市促销产品，任职资格：1、仔细认真，有责任心，踏实能干，上班时间：行政班每天8小时临时促销员，周五6点～9点，周六，周日每天80元加提成（2天3小时200元）上班地点：太和城区各商超