
收银员
3-4千/月
收银员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确快速完成现金、移动支付及银行卡等各类支付方式操作
2.保持收银台整洁有序,每日清点货款并核对账目,确保账实相符
3.熟悉商品价格与促销活动,主动向顾客提供相关信息及基础咨询服务
4.协助处理退换货、发票开具等售后事务,提升顾客服务体验
5. 配合门店盘点及日常运营支持工作,服从排班与临时工作安排
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及良好沟通表达能力
2. 无经验要求,有零售或收银相关经验者优先
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏服务环境
4. 遵守职业道德,诚实守信,无不良从业记录
5. 具备基础计算机操作能力,能熟练使用收银系统
负责收银
4-5千/月
收银员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对每日营业款,完成现金及电子支付的清点与交接
3.保持收银台整洁有序,及时补充耗材并维护设备正常运行
4.主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,协助处理简单售后问题
5.配合门店盘点及促销活动执行,确保收银环节高效顺畅
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验要求,有零售或服务业经历者优先
3. 性格踏实细心,责任心强,能适应轮班工作制
4.具备良好沟通能力与抗压能力
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
收银员
3-4千/月
收银员长期20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对每日营业款,完成现金、移动支付等各类款项清点与交接
3.保持收银台及周边区域整洁有序,及时补充耗材与宣传物料
4. 解答顾客基础咨询,协助处理简单退换货及会员服务事项
5.配合门店开展促销活动,做好销售数据记录与反馈
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先
3. 性格踏实细致,责任心强,能适应轮班工作制
4.熟悉微信、支付宝等主流支付方式操作
5. 具备良好沟通能力与团队协作精神
收银员
4-5千/月
收银员1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2. 热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度
3. 熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货等业务流程
4. 协助开展促销活动执行与数据记录,及时反馈销售情况与顾客需求
5. 配合店长完成库存盘点、日报填写及基础行政事务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 工作认真负责,具备较强的学习能力与团队协作精神
4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
网吧收银
4-6千/月
收银员3-6个月3-5人月结
薪资4000-6000
1. 具备良好的服务意识和沟通能力,能耐心应对不同年龄段顾客需求
2.工作认真负责,具备较强的学习能力和应急处理能力
3. 有网吧、电竞馆或IT运维相关经验者优先,学历不限
日结新能源汽车组装③00一天+包吃住
8千-1万/月
普工免费培训包吃五险五险一金包住20人以上日结
薪资待遇一个月9000(上六休一)
工作时间8:00-20:00
上班10小时,中午下午吃饭各一小时, 月休四天
【月薪保底9000以上??可以签保底合同】
(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】?
【2】免费提供 #一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】离职提前七天告知,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假.日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】新人入职推荐奖金#2000元
【9】新人入职奖励月打卡30天3000元
办公室内勤统计-无责底薪6000-包食宿双休
7-8千/月
物业内勤社保经验不限高中五险一金带薪年假无责底薪周末双休包食宿弹性工作制
工作内容;
1. 产量统计:每日收集各班组生产数据,统计当日成品、半成品数量,填写生产日报,核对完工数量与计划差异。
2. 工时统计:登记员工出勤、计件工时,核对工时单据,整理工时台账,为核算计件工资提供数据。
3. 单据处理:收发、录入生产工单、领料单、入库单,单据分类整理、归档保存。
4. 报表制作:使用Excel制作日报、周报、月报,汇总车间生产数据;简单数据透视、数据核对。
5. 盘点协助:配合仓库/车间月度盘点,统计物料、半成品库存数据,整理盘点差异表。
6. 数据对接:对接生产主管、仓管,核对数据,上报异常(缺料、不良、产量不达标)。
7. 其他文职:文件复印打印、资料整理,领导安排的其他生产相关内勤工作。
薪资待遇
薪资待遇;
1、有带薪年假婚假 产假。
2、薪酬:⽆责底薪6000+餐补 600+交通补贴400+奖⾦等,
⽉综合7500 左右,14 薪。
3、公司提供员⼯公寓宿舍,实习期4-6 ⼈间转正后 2
⼈间住宿。
4、⼯作时间:9:00--17:00 ⼯作 8 ⼩时周六⽇双休。
5、有带薪年假,每年有 7 天带薪病假,每个⽉10 号发
上⽉的薪资。
6、
⼀年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%
内部晋升)。
7、⼊职缴纳五险⼀⾦
金华义乌市招泥瓦工有三平多平方混凝土垫层施工找施工队也可承包详细电话沟通
210-320元/天
砼工泥瓦工综合承包
金华市义乌市招泥瓦工 有三平多平方混凝土垫层施工 找施工队 也可承包 详细电话沟通
金华武义县招几个手艺好点的师傅做家装,长期有活,320一天9小时。钱好拿
300-400元/天
腻子工长期1-2人
金华市武义县招几个手艺好点的师傅做家装,长期有活,320一天9小时。钱好拿看清楚再打电话,
网吧服务员
4-5千/月
收银员长期6-10人
岗位职责:
1. 负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 妥善保管收银设备及备用金,每日核对账目并提交报表
3. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,处理简单退换货事宜
4. 保持收银台及周边区域整洁有序,协助做好商品陈列与补货支持
5. 遵守公司财务制度与安全规范,及时上报异常情况
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 工作认真细致,责任心强,有良好的服务意识和沟通能力
3. 能适应轮班制工作安排,包括节假日及早晚班
4. 无不良信用记录,能长期稳定工作者优先
5. 有零售或收银相关经验者优先,接受应届毕业生
三明宁化县店员薪资福利:3000-4000元诚招收银,理货人员工作地址:X796(长征大道
理货员收银员
店员薪资福利:3000-4000元诚招收银,理货人员工作地址:三明市宁化县X796(长征大道)
天津生态城招聘超市收银员一名上早8点下17点管餐工资3500元月休4天50岁以下联系电话
3.5千/月
收银员1-2人月结
生态城招聘超市收银员一名上早8点下17点管餐工资3500元月休4天50岁以下联系电话
店员/营业员
3-5千/月
营业员店员1-2人月结兼职全职可以兼职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点,确保货架整洁、货品充足
2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度
3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员管理等工作
4. 协助处理退换货、投诉等售后事宜,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2.普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
4. 具备基础计算机操作能力,学习能力强
5.无不良从业记录,遵守职业道德与公司规章制度
外卖店储备店长
4-8千/月
储备店长学历不限接受无经验
我们做健康餐外卖,目前在摸索期,需要一位能从基础做起、未来独立管店的伙伴。
前期学会备餐、出餐,熟悉全流程;后期负责外卖平台管理、出餐品质把控。
薪资构成:底薪+单量提成 +利润分红,综合参考4000-8000元/月(后期上不封顶)
我们希望你:
1. 细心、有责任心,重视产品质量;
2. 把控出品质量时会主动试吃自家出品、并及时反馈;
3. 有健康证或准备办理;
4. 接受无经验,但必须好学、能吃苦
苹果授权店店员常见KPI项目
5-8千/月
店员1-2人月结
苹果授权店店员常见KPI项目
1. 手机主销量:每月卖多少台iPhone
2. 配件转化率:卖手机的时候,搭配壳、膜、耳机销售比例(重点!门店利润大头)
例:卖10台手机,有4台带出配件,配件转化率40%
3. 增值业务:AppleCare+延保、以旧换新、分期业务渗透率
4. 毛利指标:不是只拼卖得多,还要看卖出的利润
5. 服务类指标:接待规范、客户投诉、盘点差错、卫生陈列
谢记大树烤肉服务员
4-7千/月
服务员有提成包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2. 具备良好的服务意识与团队协作精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
前台收银服务
3-4千/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款一致
2.规范使用收银系统,每日进行账目核对与报表提交
3.保持收银台整洁有序,协助做好商品陈列与防盗工作
4. 主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询、退换货及突发问题
5.配合门店盘点、促销执行及其他日常运营支持工作
任职要求:
1.学历不限,有收银或零售服务经验者优先
2.具备基本数学能力与计算机操作技能
3. 性格踏实细心,责任心强,具备良好沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5. 无不良信用记录,遵守职业道德与公司规章制度
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