招聘：物业开发拓展人员 薪资：2.5千-3.5千 招聘兼职开发拓展顾问 工作性质 ·以远程电话咨询为主（必要时双方线下当面咨询） 需先行线下面试 ·兼职形式 时间空间自主 需坐班 ·每周工作不超过4小时 ·两个月以后可以根据双方意向 转为长期全职中层或项目经理岗位 任职要求 ·具备国企或国资物业公司中层管理经验 ·拥有三年以上项目经理任职经历 ·熟悉本地物业管理行业现状 ·了解物业管理相关法规 熟悉行业动态 ·学历不限 以实际经验为准 ·具备国企物业经验者优先考虑 工作内容 ·提供物业管理相关咨询 ·解答法条疑问及项目现状问题 ·借助自身业内资源，帮助招聘方了解特定楼盘基础信息与物业运营情况 ·工作时间与地点灵活 经协商安排 薪资待遇 ·试用期月薪1500-2500元 ·根据工作内容与实际表现可进行增加 （添加请备注“物业经理”以便通过）

诚聘 招聘单位：重庆安心泊城市管理服务有限公司 招聘岗位：停车场项目管理人员 岗位职责：负责停车场日常运营管理、收费管理及客户服务，妥善处理停车场相关突发事宜。 任职要求：年龄45岁以下，责任心强，沟通协调能力佳，有物业管理员工作经历者优先录用。 薪资待遇：月薪4000-4500元，朝九晚五，双休，享受国家法定节假日。 福利待遇：缴纳五险，另享节日礼金、生日礼金及公司旅游福利。 工作地点：微电园（高新天街旁） 有意者请联系：代老师

公司现招聘1名小区物业主管 1.大专及以上学历， 2.24-35岁，五官精致。 3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。 4工资待遇：三个月实习期4000/月，实习期后5500-6000/月 公司交社保。

招 聘（忠县） 因公司拓展急需招聘以下人员： 一、驾驶员一名 熟练手动挡驾驶（3年以上驾龄），语言沟通能力强，年龄在38岁以上，男女不限。 二，管理员、客服 熟练操作电脑，语言表达能力强，35岁以上，男女不限（会手动档驾驶或电瓶车者优先）。 三：保安、保洁各一名 四：水电工，3年以上工作经验 持证 五、消防监控室、持消防证。 联系话:

招聘：物业主管 薪资：3000元以上/月 1、负责物业管理费收费通知单的发放和的催缴工作;　　2、负责收集辖区内用户资料，做好用户档案的管理;　　3、负责公司服务热线电话的值守，并收集掌握热线电话的所有记录，记录报修情况和服务质量，负责与业主、住户联络;　　4、负责业主、住户来信、来访、投诉等处理工作，及时做好回复、跟踪、检查工作;　　5、负责业主、住户满意度调查工作，做好关于业主、住户满意度调查的各种数据的统计分析工作;

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询，妥善处理客人问询与合理诉求 3. 协调客房、餐饮、工程等部门，跟进并反馈客人服务需求与投诉事项 4.管理前台现金、发票及单据，确保账款日清日结，符合财务规范 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.能适应轮班制（含夜班），责任心强，抗压能力好 5.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强

负责酒店客人的接待及服务并客房状态管理和基础财务操作，在为客人提供一流入住体验的同时并达到公司月度运营收入目标

岗位职责： 1.负责客人入住、续住、退房、发票开具等全流程前台接待服务，确保操作准确高效。 2. 实时掌握房态与价格信息，主动推介客房及酒店增值服务，提升销售业绩。 3. 熟悉并推广会员体系，积极发展新会员，维护会员关系，提升客户粘性。 4.妥善处理客人咨询与投诉，及时安抚情绪、协调解决并向上反馈，保障服务质量。 5.严格执行交接班制度，保持工作区域整洁有序，按时参加例会与业务培训。 任职要求： 1. 形象气质佳，身高160cm以上，具备良好沟通能力与服务意识。 2.上班需化淡妆、着职业装及高跟鞋，注重仪容仪表与职业素养。 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统者优先。 4. 有华住集团或连锁酒店前台工作经验者优先，接受轮班制（白班08:00-20:00/夜班20:00-08:00），执行上二休二或上三休二排班。 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，具备团队协作精神。

硬性要求： 身高182以上，168以上，大专以上学历，形象气质佳，服务意识强。 一、福利待遇： 1.包吃住，每餐三菜一汤，宿舍设施设备齐全，不用交水电费。 2.门店直招，入职不用任何费用。 3.生活便利，工装有阿姨洗。 4.月带薪休假4天，在这边过年给带薪年假。 二、补贴 化妆补贴：每月额外300 高温补贴：个别岗位200-500 学历补贴：大专200每月、本科500每月。 保险补贴：。 三、岗位要求: 1、18-30岁、男孩身高182以上、女孩身高168以上、五官端正、形象气质佳。 2、服务意思强，做事认真，有责任感，服从公司安排。 3、接受交手机，接受夜班，接受站岗 4、身体健康，能吃苦； 工作时间: 早班8:00到20:00 夜班20:00到8:00 四、薪资工龄制（工龄越长薪资越高，平均三个月 涨一次）：底薪6300起+补贴+部门提成、奖金绩效。 晋升空间大，员工升级快，满一年月工资可拿8500+ 面试时间：14：00一17：00

岗位职责：1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实；详细做好预订记录；2、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导；3、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。任职资格：1、年龄18-30周岁，身体健康，身材匀称、五官端庄；2、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养，具备一定的沟通能力；3、具备酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先；4、能接受上夜班倒班制。职位招聘1名。

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重庆市渝北区招油漆工

土主物流园招监控，7：00-19：00长白班，60岁以下，4500，，男女不限，月休4天，双人岗，每天要巡逻1-2次，谢老师

重庆市渝中区招工地小工/杂工

重庆市沙坪坝区招砼工/打灰/浇筑

招聘：招物业部工程经理【社保+医保+节假日福利】 薪资：面议 物业部工程经理1名 1. 任职要求：高中以上学历，机电、工程相关专业优先，需负责小区以上设施设备维护、熟悉水电、消防设备操作，持有相关从业资格证者优先录用。 2.工资待遇：4500元/月，社保+医保+节假日福利，具体有意向请电话联系、

新天地 招聘职位 职位一：物业经理 1 人 职位二：保安 5 人 职位三：保洁 5 人 薪资待遇：2000～5000 地址：宜城新天地商业广场 电话：

诚聘有经验，有能力物业经理，工作地点静海区，工资10000+，联系电话：吴总

【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽：负责与业主方、发包方（甲方） 进行日常对接，准确理解需求，主动汇报工作，妥善处理意见与投诉；对内润滑与联动各现场主管（如安保队长、保洁领班等），传达指令、协调资源、解决冲突，确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控：巡查督导日常服务品质，接受甲方任务，处理现场突发事件，具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理：能通过高质量的照片和影像，清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比，建立系统的图文档案，为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据，支撑汇报与核查。 4. 文书汇报：撰写工作计划、总结及各类专项报告，向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质：男女不限，，身高1米72或以上，大专或以上学历，身体健康，形象气质佳，抗压能力强，灵活应变，责任心强。 2. 沟通能力：出色的多方沟通协调能力与高情商，善于与不同背景、立场的各方（客户、上级、下属、合作方）建立良好关系。 3. 经验背景（满足其一即可）： * 选项A（经验者）：1-2年以上物业、酒店或项目协调经验，有对接多方客户经验者优先。 * 选项B（优秀毕业生）：全日制应届或往届毕业生均可，有校学生会主席、部长等重要学生干部经历，展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能：熟练使用办公软件；具备良好的工作摄影与图文编辑能力；文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金，综合薪资4500-7000元/月； · 按时发放，无拖欠，收入稳定可靠； * 天然氧吧工作环境：每日在风景如画的森林中工作，呼吸纯净空气，享受“天然氧离子” 环绕的优越环境，将健康与工作完美结合。

美的物业华东区域招聘，年后入职，薪资可议，（） 客服职能主管（泉州）、保洁职能主管（泉州）、秩序职能主管（泉州）、住宅项目经理（浙江省内）、非住项目经理（宁波）、管家主管（金华、义乌、无锡）、工程主管（金华、宁波北仑梅山、泉州）、秩序主管（宁波北仑梅山、泉州、苏州）、环境主管（宁波北仑梅山）、绿化班长（温州洞头）

会电脑，游戏基础，电竞酒店要求沟通能力

两个人对上，上一天一晚，休息一天一晚。

前台接待/礼仪薪资福利:4000-6000元/月长按二维码识别查看职位描述工作地址:城口县大巴山假日酒店背后

我们正在寻找一位酒店店助，全职工作，薪资范围在4000-6000元/月，提供社保和全勤奖。岗位要求应聘者年龄在18-35岁之间，普通话标准，具有良好的成本管控能力和客诉处理技巧。如果你有民宿管理经验，那将是一个加分项。此外，你还需要负责员工培训工作。这个职位是一个很好的机会，欢迎有兴趣的小伙伴加入我们！

招聘：阿富尔酒店招聘前台薪资：面议岗位：前台收银员2名<BR>岗位职责：接待客人办理入住<BR>有责任心，能吃苦耐劳<BR>薪资待遇：底薪?提成?全勤<BR>?联系电话：191****2326

招聘帮工一名，沙坪坝融汇广场25个房间 号联系电话

酒店前台兼职招聘 目前需要兼职酒店前台 时间2月10日到3月3日 薪资面议 薪资范围200-300一天

酒店前台是酒店的重要组成部分，是酒店与客人之间的桥梁和纽带，在酒店运营中具有至关重要的作用。 职责范围： 接待服务：热情接待每一位客人，为客人提供酒店信息、房间价格、酒店设施等相关信息。 入住办理：为客人办理入住手续，包括登记、证件核验、、房间分配等。 退房结算：为客人办理退房手续，包括账单结算、、房间检查等。 信息传递：及时将客人的需求和意见反馈给相关部门，协调各部门为客人提供优质服务。 其他职责：接听电话、转接电话或留言、行李寄存、提供叫醒服务、商务服务等。 服务标准： 仪容仪表：员工应注意自身形象，穿着整洁、得体，保持良好的精神面貌。 语言表达：具备良好的语言表达能力，能够流利地与客人沟通交流，解答客人的问题。 服务态度：应热情、友好、耐心，为客人提供周到的服务，让客人感受到家的温暖。 工作效率：熟练掌握业务知识，快速、准确地为客人办理入住和退房手续，提高工作效率。 技能要求： 沟通能力：能够与客人进行有效的沟通，理解客人的需求和问题，并提供满意的解决方案。 协调能力：协调各部门之间的工作，确保客人需求得到及时满足。 应变能力：能够灵活应对各种突发情况，妥善处理客人的投诉和问题。 服务技能：具备良好的服务意识和服务技巧，能够为客人提供优质的服务。 计算机技能：熟练使用酒店管理系统和办公软件，提高工作效率和准确性。 职业发展： 晋升机会：优秀的前台员工有机会晋升为前台领班或主管，负责管理和培训新员工，承担更多的责任。 职业转型：前台工作经验可为其他职位提供基础，如客户服务、行政、销售等。 晋升为酒店管理层：通过不断学习和努力，有机会晋升为酒店的管理层，如部门经理、助理经理等，甚至更高职位。 工作环境： 快节奏：前台是酒店的核心部门，工作节奏快，需要具备较强的抗压能力。 多任务处理：需要同时处理多项任务，如接待客人、办理入住和退房手续、接听电话等。 团队合作：与酒店其他部门密切合作，共同为客人提供优质的服务。 总之，酒店前台是酒店的重要组成部分，负责接待客人、办理入住和退房手续、提供信息和服务等多项职责。前台员工需要具备良好的服务意识、沟通能力、应变能力和团队合作精神，以确保客人在酒店的住宿体验愉快和满意。

高端住宅-招聘礼宾岗任职要求：1、，175cm以上，形象质气‬较好，年龄20-32岁，2年以上服务业行‬经验，有5星级酒店从经业‬验者优先；2、综合知识丰富，善于人际沟通交与‬流；薪酬福利：4-6K，五险，月休8天，包吃包‬住，节日福利等上班地点：南滨东路‬原印长江联电系‬话：亲们有没有人选可以推荐呀[呲牙]

招聘：客房清洁工 薪资：2.5千-4千 岗位职责： 1、负责客房的日常清洁与整理工作，确保房间整洁、卫生达标； 2、按照标准流程更换床单、毛巾等客房用品，补充洗漱用品； 3、检查客房设施设备是否完好，及时上报维修需求； 4、处理客人临时提出的清洁需求，提供及时服务； 5、保持工作区域的环境整洁，遵守安全操作规程； 岗位要求： 1、年龄60岁以下，身体健康，能适应体力劳动； 2、工作认真细致，有责任心，注重服务细节； 3、无需经验，愿意学习并遵守清洁标准流程； 4、能够适应计件薪资制度，工作效率高； 5、具备基本的沟通能力，能理解简单的工作指令； 6、房间做完就下班、。