九龙坡润璟广场招聘大堂经理一名，年龄30/40岁左右。有带团队的意识，沟通表达能力强，熟悉电脑及收银系统的使用。工资底薪加业绩提成，面议，[握手][握手][握手]

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岗位名称 店长助理 / 前厅客服经理 岗位核心定位 全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作，统筹前厅与客房衔接，保障门店日常稳定运营，提升入住体验、好评率及复购率，协助店长完成门店经营与人员管理。 主要工作职责 一、前厅全盘运营管理 1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作，保证服务标准统一、礼貌规范。 2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控，杜绝超售、漏单、错单。 3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情，快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题，控制差评、维护店铺评分。 4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结，保证账目清晰、无长短款。 5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存，及时补库、登记台账。 二、客房管理与质检统筹 1. 统筹客房保洁工作，合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。

重庆市武隆区招拆除/运渣，清水门面，两个门市之间有堵墙需要打通，

招聘消控室一名：男女都可以。半个月倒班一次。地点：两江新区工资：4500（过节上班有加班费）。工作程度：轻松。好耍电话号码

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小市顺盈时代广场昌大昌招临促一名，，30-55岁，大胆叫卖，可以长期做；上班时间中秋节前几天加国庆节，平时周五上半天18：00-22：00，周六周日13：00-22：00（晚餐吃饭1小时），130元一天+提成，要有工商银行卡（发工资用）。有经验者优先，飞机党勿扰，联系电话邓小姐

招聘A2驾照单驾司机，负责重庆至利川线路，运输130方货物。要求年龄在23至48岁之间，具有1至2年以上快递运输经验，必须会使用智能手机。需具备较强的安全意识，听从调遣，为人踏实忠厚，责任心强，服从管理，爱护车内清洁卫生，身体健康，会操作手机APP者优先。不接受顺丰，不能有征信问题。

酒店经理薪资福利:工资面议

厦门思明｜美丽豪酒店宾客服务经理火热招聘福利待遇：月休4天试用期即交五险，福利超稳定包吃住+工龄奖+带薪年假团建、中秋博饼、年终尾牙福利齐全地址：思明区洪莲中路609号常规班次：08:00-16:00/14:00-22:00（班次根据门店情况灵活调整，无熬夜大夜班）任职条件大专及以上学历20–35岁，形象气质佳，谈吐大方，亲和力强，具备良好的服务意识；有酒店前厅、前台、宾客服务相关工作经验者优先录用；熟悉酒店前厅运营流程，擅长宾客沟通、客诉处理、临场应变；工作踏实负责、执行力强，服从管理，有团队精神，能适应轮班工作。咨询：田女士正规酒店直招，工作稳定靠谱！欢迎自荐、推荐

招聘巴城宾馆招聘主管一名6500左右地址巴城湖滨中路联系--------------

大堂副理 薪资：试用期：5500 转正：6000+提成 （综合6000-10000） 月休4天 8:00-1600 16:00-00:00 员工福利：包两餐 春节三天三倍工资

岗位职责： 1.全面负责酒店前厅部日常运营与团队管理，确保服务质量与客户满意度持续达标 2.制定并执行前厅服务标准、操作流程及绩效考核机制，提升部门工作效率 3.统筹宾客接待、入住登记、房态管理、投诉处理及突发事件应对工作 4.协调客房、餐饮、销售等部门联动，推动跨部门协作与整体营收目标达成 5.定期分析运营数据，提出优化建议并落实改进措施，提升酒店运营效益 任职要求： 1.具备酒店前厅部统筹管理经验，熟悉星级酒店运营体系 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励一线员工 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能妥善处理各类客诉及突发状况 4.具备基础财务与数据分析能力，可独立完成经营报表与业绩复盘 5.有华住酒店经验优先

招服务员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系廖绍松

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3. 形象端正，沟通表达清晰，具备基本应变能力 4. 吃苦耐劳，适应轮班制与节假日工作安排 5.遵守职业规范，无不良从业记录 6.上班时间：11:30-13:00 17:00-20:00

1、前厅全职服务员：3000-4200元/月接待顾客，协助顾客点餐和传餐，外场清洁、打烊卫生清洁等为顾客提供服务。 2、后厨全职服务员：3200-4500元/月牛排煎制、沙拉吧水果切制、甜品小吃等食品制作、打烊卫生清洁等。 3、训练老师：3500-4500元/月基础岗位学习，进行楼面管理，确保顾客良好的产品体验，保障实现班次营业目标。 【上班时间】餐厅排班制，无通宵班，轮休制，早班9-20点，晚班12-22点，中间3小时左右休息时间。实际已排班为准。 【任职要求】1.年龄16-40岁，能吃苦耐劳，有服务意识； 2.能适应早晚班（无通宵班）、轮休和高效快捷的工作； 3.具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。 【福利待遇】福利：包吃三餐、提供住宿、缴纳五险、绩效奖金；带薪培训、带薪年假、定期团建、销售提成、职位补贴、节日关怀等等。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

1. 餐前打扫卫生，摆好餐具，准备好用品 2. 迎接客人，引导入座，递菜单、点单下单 3. 上菜、倒茶水、换骨碟，及时满足客人需求 4. 客人用餐后帮忙结账，礼貌送客 5. 清理餐桌，收拾餐具，做好卫生收尾 6. 服从安排，遵守店里规章制度

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理入住/退房手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询，提升客户体验 3.协调客房、餐饮、前台等多部门服务需求，确保流程顺畅高效 4.及时处理客人投诉与特殊需求，妥善反馈并跟进解决结果 5.保持前台区域整洁有序，维护良好职业形象与服务氛围 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或接待相关工作经验者优先，经验不限 3.具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在酒店领域长期发展

负责清理桌面，收空盘，换烤纸，开火调火，撤台等...维护区域清洁卫生，需要熟记桌号任职要求:干过餐饮兼职者优先，也接受无经验，只要你坚持能吃苦应该是没有问题的

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