
酒店经理1-2人月结全职
项目地址:袁家岗
岗位职责:全权负责酒店运营管理。
任职要求:年龄28-40岁,学历大专以上,要求酒店店长同岗位工作经验不低于2年。
大堂经理月结
招聘:大堂经理薪资:3000-4500元/月岗位职责1.负责前厅接待统筹,优化客户动线与服务体验2.协调各部门协作,高效处理突发客诉及应急事件任职要求1.具备3酒店前厅管理实战经验2.精通商务礼仪,拥有出色沟通协调与抗压能力
酒店经理月结
招聘:前台管理薪资:3000-3500元/月岗位职责1.负责前台接待与宾客引导,确保服务流程规范高效2.统筹大堂日常运营,协调各部门保障现场秩序3.妥善处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象4.监督员工仪容仪表及服务标准任职要求1.酒店管理或相关经验优先2.熟悉前台操作系统,精通商务礼仪及沟通技巧3.具备优秀抗压能力,善于团队协作与资源协调
服务员大堂经理
岗位名称:服务员;大堂经理;厨师。岗位要求:1.有相关工作经验者优先考虑;2.工作态度积极主动,具有团队合作精神和服务意识;3.对待客人热情周到,善于沟通交流;具备基本的计算机操作能力及语言表达能力。薪资待遇:面议。
酒店经理
酒店主管有2年以上酒店主管或同岗位管理经验。具备优秀的执行力与团队协作能力,能有效传达并落实上级指令。形象气质良好,善于沟通,有较强的服务意识和问题解决能力。协助店长完成酒店的日常管理工作,负责分管部门(如前厅、客房等)的运营监督与指导。将酒店的各项服务标准与管理规范执行到位,确保部门工作高效、有序开展。负责分管部门员工的排班、培训与考核,指导员工提升业务技能与服务意识。亲自处理宾客的投诉与特殊需求,收集并反馈客户意见,不断优化服务细节。薪资福利:面议工作地址:永川兴龙湖畔时间广场云智酒店
酒店经理
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常管理工作,确保服务流程的高效运行和员工的高效协作;
2.监控宾客满意度,及时处理宾客投诉和问题,提升宾客体验;
3.管理客人入住和退房手续,包括预订、登记、查询等,保证信息准确无误;
4.监督前厅区域卫生和服务质量,维护酒店形象;
5.与其他部门密切合作,确保客人需求得到及时响应和满足。
任职要求:
1.具备酒店管理或相关领域的管理经验,熟悉前厅运作流程;
2.优秀的沟通和人际交往能力,能够处理各类客户问题;
3.良好的领导力和团队建设能力,能够有效激励员工;
4.强烈的责任心和客户服务意识,能够在压力下保持冷静;
5.熟练使用酒店管理软件,具备基本的财务管理知识。
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称
店长助理 / 前厅客服经理
岗位核心定位
全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作,统筹前厅与客房衔接,保障门店日常稳定运营,提升入住体验、好评率及复购率,协助店长完成门店经营与人员管理。
主要工作职责
一、前厅全盘运营管理
1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作,保证服务标准统一、礼貌规范。
2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控,杜绝超售、漏单、错单。
3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情,快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题,控制差评、维护店铺评分。
4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结,保证账目清晰、无长短款。
5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存,及时补库、登记台账。
二、客房管理与质检统筹
1. 统筹客房保洁工作,合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。
cnc机加工学徒高薪7500加
6-8千/月
CNC数控保险餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职数控车床
岗位职责:
1. 操作CNC数控机床进行精密零件加工,确保产品符合图纸和技术要求
2. 根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验
3. 负责设备日常点检、保养及简单故障处理,保障生产连续性
4. 配合质检部门完成过程检验与质量追溯工作
5. 严格执行安全生产规范,保持作业区域整洁有序
任职要求可学:
1. CNC加工原理及常用数控系统(如FANUC、SIEMENS等)操作
2. 具备机械识图能力,
3. 工作认真细致,责任心强,具备基本的设备维护意识
4. 有数控车床/加工中心操作经验者优先
5. 身体健康,能适应制造业生产节奏
400/天瑞幸门店可预支工资
8千-1.1万/月
货物配送包住保险包吃社保餐补20人以上日结
瑞幸门店直配,固定门店取货,只送咖啡饮品。就招2个人。
薪资:400一天(实打实),多劳多得还能更高。可日结可预支,手头紧随时拿钱不废话。综合月入9000-13000往上走
吃住:包吃住,当天安排,宿舍3-4人间干净卫生
车辆:电动车免费配,0押金直接骑走
地点:固定一家门店取货,配送范围就3公里内,不用满城乱窜
干啥活?
门店取咖啡→骑车送3公里内→搞定。只送打包好的饮品,小件轻便,系统自动派单不用抢,一趟能带好几单。每天跑40-100单,一单6-9块钱,400轻松到手
谁能干?
18-50岁,会骑车会用导航就行,没经验有人带。要2个,手慢无。
重点!
0元入职不交一分钱。今天面试今天分宿舍明天赚钱。全市可就近安排。
保洁开荒保洁1-2人月结
重庆润泽智惠大数据有限公司招聘办公区保洁2人:员工,薪资3K,单休,五险一金,提供员工餐。地址:中建润泽项目部联系方式:冯老师
保洁开荒保洁1-2人月结
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客房服务员客房经理酒店前台
秋果酒店苏州街项目诚聘:前台经理:1名客房经理1名前台接待:6名客房服务员:4名节假日三薪、有年假欢迎推荐!联系方式:杜
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结
经营经理(店助),1人5000-8000有连锁酒店店助岗位工作经验或前台值班经理2年以上工作经验,形象气质佳,有良好的沟通能力和服务意识,执行力强,自主能动性佳,男女不限。有连锁酒店店助岗位工作经验或前台值班经理2年以上工作经验,有良好的沟通能力和服务意识,执行力强,自主能动性佳无
酒店前厅经理
5-9千/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
服务员1-2人月结
服务员性格外向、有耐心,善于沟通薪资福利:月薪:4000-4500元月休4-5天,入职可缴纳五险一金招工人数:1名需办理健康证(可免费办理)工作地址:龙兴
服务员包吃月结
维也纳国际酒店大渡口店招聘早餐厅服务员上班时间:5:00~11:00含早餐薪资待遇:2500+联系电话胡女士:
服务员
4-5千/月
服务员包住包吃20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-25岁,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
服务员
4-5千/月
服务员包住有提成包吃6-10人日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3. 能适应轮班制及节假日工作安排,吃苦耐劳
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力即可
服务员包住包吃1-2人日结
招聘周末节假日餐饮服务员兼职1-2名要求:气质形象不差,男生170以上,女生165左右,语言表达能力无问题,学习能力极佳薪资待遇:140-160/天工作日期每周六周日,时间12-23包吃包住12月旺季可转全职全职4000/月+100全勤坐标:重庆市两江新区人和街道光环购物中心L5白玉烤串联系电话:郭经理
重庆服务员吃苦耐劳有服务意识的要识字薪资福利:工资2600月休4天招工人数:两名
2.6千/月
服务员1-2人月结
服务员吃苦耐劳有服务意识的要识字薪资福利:工资2600月休4天招工人数:两名
服务员
4-6千/月
服务员包住有提成包吃20人以上日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及酒水服务,确保用餐体验顺畅愉快
2.按标准完成餐厅区域清洁与整理,包括桌面、地面、吧台及卫生间等
3. 协助餐前准备与餐后收尾工作,如餐具摆放、物料补充、设备检查等
4. 主动关注顾客需求,及时响应并妥善处理简单咨询与合理诉求
5.遵守服务规范与食品安全要求,配合团队完成日常运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力和服务意识
2. 工作经验不限,接受应届生及无经验者,提供带教培训
3.形象端正,踏实肯干,具备基本卫生习惯和责任心
4.能适应轮班制及节假日工作安排
5.有餐饮服务经验或相关证书者优先
服务员
3-4千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜及餐中服务,确保服务流程顺畅、热情周到
2. 及时清理餐桌、补充餐具与物料,保持用餐区域整洁有序
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升顾客满意度
4. 协助完成营业前准备与收尾工作,包括摆台、盘点及设备基础维护
5. 配合团队完成日常运营任务,遵守食品安全与卫生操作规范
任职要求:
1. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
2. 普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚班及节假日轮岗安排
4. 学历不限,热爱服务行业,认同团队协作价值观
服务员后厨
4-6千/月
服务员包住包吃3-5人月结兼职全职
招聘岗位:
门迎、收银、服务员、传菜、小吃饮品、配菜、后厨明档、锅底档口
一、职位要求:
1、年龄18-35周岁,学历不限。
2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求。
3、无不良嗜好和记录,无明显纹身。
二、薪资标准:
第一个月无责4000
第二个月开始
底薪3900元+300全勤奖+绩效分红
综合薪酬:4200-6000元/月。
三、福利待遇:
1、员工餐:公司提供一日三餐。
2、住宿条件:提供配备洗衣机、热水器、Wi-Fi、空调等设施的宿舍,宿舍距离门店地步行10分钟左右。
3、生日福利:转正员工(正式员工)生日当月随工资发放120元红包,每月组织员工聚餐一次。
4、节日福利:端午节、中秋节、春节等传统节日,公司统一发放节日礼品。
四、发展途径:
1、前厅:新员工→储备主管/主管→储备服务经理→服务经理→储备店长→店长。
2、后厨:新员工→储备主管/主管→储备品控经理→品控经理→储备店长→店长。
中餐厅.接受无经验
4-8千/月
服务员包吃1-2人月结兼职全职
工作内容:
负责餐厅的服务工作,包括接待客人、点餐、上菜、撤盘等,保持餐厅环境的整洁和舒适。
主要职责:
-接待客人,负责客人的点餐和上菜,做到高效、准确无误。
-保持餐厅环境的整洁和舒适,对设施设备进行维护。
-注意客人需求和投诉,并及时向上级报告。
-遵守公司的各项规定,保持良好的职业道德。
职位要求:
-高中及以上学历,具备一定的餐饮行业经验者优先。
-具备良好的服务意识和服务态度,善于沟通和协调。
-具有基本的计算机操作能力,能够使用收银机等设备。
上班时间:10:30-13:00,16:00-22:00提供工作餐,每月休息四天。
有相关经验优先。
栏目概述
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