店长薪资福利:工资面议招工人数:一名

省清真餐厅招聘｜看过来岗位：服务员，年龄18-33岁做事踏实，有无经验均可薪资：3500‑4000/月店长1名服务员10名传菜生3名月休4天年休假15‑20天，包吃包住｜宿舍环境单身公寓，清真伙食，拎包入住工作氛围简单，工资按时发放，适合想稳定存钱的姐妹工作地点：有意向直接私信我，名额有限（wx同）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

店员2名 工资3500-4500，有公休 要求有责任心，不怕吃苦，有眼色，服务态度好，20-40岁左右，活波开朗，长期优先 有意向的符合条件的直接到店面谈，有试用期3天也有工资

招聘：手机店营业员/导购 【薪资】无责底薪1500 + 手机/配件/业务高提成 + 月度销冠奖金，综合4000-8000上不封顶 【招聘人数】2名 【工作地址】巩留县瑞和大酒店旁万机汇数码 岗位职责 1. 接待到店顾客，讲解华为/苹果/荣耀等手机、平板、配件，推荐合约套餐，促成成交 2. 门店日常整理：手机陈列、贴膜、库存盘点、到货清点、清洁店面 3. 简单处理客户售后咨询、导资料、手机基础调试 4. 维护老客户，记录客户信息，完成门店月度销售任务 任职要求 1. 年龄18-26岁，学历不限，有无销售经验均可，零基础免费培训数码知识 2. 性格开朗会沟通，有服务意识，喜欢数码产品优先 3. 能适应门店轮班包含周末、节假日），做事细心有责任心 福利待遇 1. 月休2天 2. 新人全套免费培训，手把手教学手机销售、业务办理 3. 清晰晋升通道：营业员→资深导购→门店店长 4. 店内购机员工内部优惠，长期稳定不压工资 联系方式电话 到店面试地址：巩留县瑞和大酒店旁万机汇数码 急聘手机店员（巩留瑞和酒店旁） 招手机营业员2名，小白可教！ 薪资：底薪+高提成，多卖多赚，月入5000

招聘店员本店招聘长期店员一名,22-45岁家住月亮湾御景附近，主要负责商品销售，婴幼儿游泳，有相关经验优先！工资底薪全勤绩效提成【上不封顶】工龄奖工作地址:伊宁市飞机场路月亮湾御景乐贝母婴生活馆联系电话:

商店，百货营业员

华凌市场，招店员，会开车，40 岁以下。长期干。

负责卤制品销售和卤制、打扫卫生、负责全店工作

店长/店员/超市理货员，收纳员

招聘炒锅师傅1名，有炒菜经验，地址五家渠，工资面议，联系电话

五家渠，施工员，具体要求待遇联系

招聘身体调理合作伙伴提供成熟康养项目，营收分成，多劳多得欢迎有技术理疗师洽谈合作有意私聊

五家渠市招光伏安装

招聘：牛肉面师傅一名（手艺好的联系）工资7000+收银员两名（有大店经验者优先，能熟练掌握收银系统）工资底薪加提成，每月5000+服务员2名:工资4000有工作经验者优先待遇：包吃包住，每月休息两天，宿舍近，环境好，工资15号准时发放电话：地址：五家渠市

诚聘前厅经理，店长，有内部接待管理者优先管吃住，主要云南本邦菜为主，融合菜等，五险一金，年终奖，年底双薪待遇优厚，工作地址官渡海东俊园别墅区有意向可以面谈

（）——[Coffee][Coffee][Coffee]——石家庄塔斯汀谈中园店招聘长期全职（不招暑假工），长期全职择优，男女不限，年龄要求18+带薪培训店员:3000-4000店长:5000-9000待遇:宿舍、饭补、团建、法定节假日三薪福利等工作8小时（多劳多得）晋升机会稳定地址:石家庄长安区谈中园店联系电话:

休闲坊服饰招聘导购店长仓管财务统计待遇:电话详谈要求:刻苦耐劳积极进取向上编号

游戏大魔方铜仁店招人啦场务2人，上班时间，早班9.30-18点，晚班13.30-22点，通班9.30-22点。月休四天，工资2800底薪+200全勤，根据工作表现店长可以申请奖金。优秀者可以晋升领班。工作地址铜仁市万山区九宜城购物中心三楼游戏大魔方详细可以联系我。勇敢的人先有工作

徐州2000平综合店招聘店长一名，要求精通线上，美团运营，能培训技师，和楼面人员，为人踏实，勤劳

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年龄 18-30 形象好，性格开朗！

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客购物体验 2. 熟悉店内商品信息，及时补货、理货及陈列维护，保持货架整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账款准确、服务规范 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5. 主动发现并上报运营问题，维护门店安全与环境卫生 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗安排 4. 具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者更佳 5. 无不良从业记录，服从管理，团队协作意识良好

年龄28-50岁，无工作经验