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服务员
10-20元/时
服务员1-2人日结兼职女性服务员
新疆石河子招聘钟点工,地点:华泰美食街。联系电话:刘总 招聘钟点工,地点:华泰美食街。联系电话:
服务员(牛肉面馆)
4000-5000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
简单的做一些前厅的厅面服务,卫生、店内日常的备餐工作
服务员包吃免费培训1-2人月结全职
招烤冷面小吃店店员一名,,工作简单,轻松。需要有责任心 ,工资3000-4000元。地址望景华庭六中巷子, 联系电话
前厅服务员
4000-5000元/月
服务员3-5人全职
干净利索,有团体精神。
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
欢迎优秀的你加入[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]伊宁市顺味记.千岛湖鱼头泡饭(诚招)经理:6000-10000+主管:5000-6000+收银:4200-6000+服务员:4000-5000+传菜生:3600-4500保洁:3600-4000以上岗位一经录用,免费食宿,享受社保,月提成,季度福利,月休三天,同享国家法定节假日。更多福利等你参与[握手]张阳:
服务员,收银员
2000-6000元/月
服务员有提成免费培训6-10人月结全职
招聘前台收银员4名,,工资3000-8000元;服务员25名,,工资2000元-5000元;另招兼职迎宾,营销经理6名,工资面议。地址:零公里越程小区锦江大酒店三楼盛世金殿娱乐会所
服务员 传菜生
3000-5000元/月
服务员包住20人以上月结全职
工作认真 热情服务
服务员
3000-4000元/月
服务员1-2人
招服务员,洗碗工
服务区服务员
3000-4000元/月
服务员1-2人
负责服务区卫生,还有打菜
服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃1-2人单间住宿
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排,服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
阿克苏阿克苏市地区招水电、强电
310-410元/天
水电工强电工1-2人
阿克苏地区阿克苏市招水电、强电
阿克苏阿克苏市地区招强电电工大工接二级柜三级柜懂图纸懂规范优先
310-410元/天
强电工1-2人
阿克苏地区阿克苏市招强电 电工大工 接二级柜 三级柜 懂图纸 懂规范优先
测量员,测绘员
8000-10000元/月
测量员月结全职
有经验的测量员技术员,数量限于3名,跟当地农民善于沟通,应有工作经验,工作时间为2个月左右,一个月工资8千~1w,管住管吃,有诚意的请联系,老板有时忙,直接电话联系,二把刀勿扰。
新疆阿克苏招聘A2驾驶员两名。马总
A2
招聘A2驾驶员两名。马总
阿克苏
7月19日 16:20拨打电话
阿克苏库车市地区招水电
320-410元/天
水电工1-2人
阿克苏地区库车市招水电
阿克苏 库车市
7月19日 16:20拨打电话
公寓酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职客房经理
(一)酒店运营管理 1. 全面负责酒店的日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保、保洁等各部门工作,确保酒店各项服务质量和运营效率。 2. 制定并执行酒店年度经营计划,完成营收、入住率、客户满意度、成本控制等经营指标。 3. 建立、完善酒店管理制度、服务标准与操作流程,监督落地执行。 (二)团队建设与培训管理(重点) 4. 负责酒店员工的招聘、选拔与配置,确保各岗位人员配备合理、专业对口。 5. 统筹酒店全员培训工作,制定年度/季度培训计划,重点包括: · 前台接待培训:入住登记、退房结账、问询解答、电话接听礼仪、酒店管理系统(PMS/绿云等)操作规范; · 客服服务培训:客户投诉处理流程、VIP接待标准、特殊需求响应、客户关系维护技巧; · 服务礼仪培训:仪容仪表、微笑服务、沟通话术、对客服务标准; · 应急处理培训:突发事件应对、消防安全、客人急救等。 6. 建立培训考核机制,定期评估培训效果,持续提升员工的服务意识与专业能力。 7. 负责员工的绩效考核、排班调度与激励,打造稳定、专业的服务团队。 (三)客户关系与质量管理 8. 维护客户关系,处理重大客诉、突发事件及VIP接待,提升口碑与复购率。 9. 定期检查并督导各项服务标准的执行,确保宾客获得高品质的入住体验。 (四)财务与安全管理 10. 管控酒店成本,包括人力、物资、能耗、采购等,优化支出,提升利润。 11. 负责酒店安全管理,落实消防、卫生、治安等检查,杜绝安全隐患。 12. 定期复盘经营数据,分析市场行情,制定营销活动与促销方案。 三、任职要求 (一)教育背景 · 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。 (二)工作经验 · 3年以上酒店管理经验,熟悉酒店运营全流程; · 有连锁酒店或星级酒店同岗位经验者优先; · 具有酒店员工培训的实操经验,尤其是前台与客服岗位的培训经历。 (三)专业能力 · 熟悉酒店前厅部各项业务流程,熟练操作酒店管理系统(PMS); · 精通服务质量管理、成本管控; · 具备较强的组织协调能力、团队管理能力和沟通能力; · 具备良好的数据分析能力,熟练使用办公软件。 (四)软性素质 · 具备强烈的服务意识,始终以客户为中心; · 优秀的培训讲授能力与带教能力,能够将服务标准有效传授给团队成员; · 责任心强,具备良好的职业道德和敬业精神; · 具备较强的抗压能力和应急处理能力,能适应酒店行业排班与节假日工作。 四、面试评估重点 鉴于本岗位以培训前台和客服为核心工作内容,面试中将重点考察以下方面: (一)培训能力评估 · 请分享您过往组织前台或客服培训的具体案例,包括培训内容、形式与效果; · 您如何评估培训效果?如何确保培训内容在实际工作中落地? · 面对不同学习能力的员工,您如何调整培训方式? (二)前台业务能力评估 · 请描述酒店前台完整服务流程(预订→入住→在店服务→退房),关键触点有哪些? · 您如何处理前台系统故障或高峰期排队等突发状况? · 您如何通过前台服务提升客户满意度和好评率? (三)客服能力评估 · 请分享一次您亲自处理重大客户投诉的经历,您是如何解决的? · 您如何建立和维护VIP客户关系? · 您认为优秀的酒店客服应该具备哪些核心素质? (四)管理能力评估 · 您如何激励团队成员持续提供高品质服务? · 请分享一次您发现员工服务不达标并进行纠正的经历。 --- 我们期待一位热爱酒店行业、善于培养团队的专业人士加入,共同打造卓越的宾客服务体验!
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先
服务经理
4000-6000元/月
酒店经理
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 3.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 有成本控制、收益管理及团队绩效考核经验者优先 4. 服务意识强,具备良好的职业素养与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书或学历背景者更佳
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责 主要负责客房部分,其他部门为协助 1、客房管理与标准制定 负责制定、落地酒店客房清洁标准化流程、卫生检查标准、布草一客一换标准、房间消杀、异味处理、杯具消毒、查房验收等全套客房作业规范;每日巡检客房卫生、服务细节,整改问题,把控客房整体品质与合规标准。 2、客房人员管理 全面负责客房保洁阿姨的日常排班、工作分配、技能培训、现场督导、绩效考核;纠正不规范操作,带动团队积极性,做好人员日常管理、心态引导及团队氛围建设。 3、协助酒店整体运营管理 配合前台经理统筹酒店日常运营工作,协助把控前厅服务规范、仪容仪表、客诉处理、日常纪律、卫生巡检等整体门店管理工作,保障酒店服务标准化、规范化落地。 4、餐厅协助管理 兼顾酒店餐厅日常管理工作,督导餐厅环境卫生、餐前餐后清洁、餐具消毒、食材摆放、现场卫生巡检、员工纪律,配合做好餐厅日常运营及品质把控。 5、安全与合规管理 负责客房区域安全巡查、用电安全、房间异常排查、布草间标准化管理,落实各项安全制度,规避卫生抽检、暗访、客诉风险。 6、团队协作 跨部门互帮互助,眼里有活、主动补位,带动团队正能量,杜绝负能量传播,维持门店良好工作氛围。 任职要求 1、年龄25–35岁,有酒店客房管理经验优先,熟悉酒店卫生标准、日常运营流程; 2、会带团队、懂管理、执行力强,能落地各项卫生整改与制度要求; 3、做事细致负责、抗压能力强,有服务意识、合规意识、安全意识; 4、服从管理、沟通顺畅,能配合门店整体运营、兼顾客房+前厅+餐厅联动管理。
酒店经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4. 负责团队建设与员工培训,打造专业、高效、稳定的管理团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定经营策略 4. 有责任心、服务意识强,适应轮班及节假日工作安排 5. 持有酒店管理类相关证书者优先
18岁以上招服务员
3000-4000元/月
服务员3-5人
18岁以上招服务员
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资为3000-3500元/月。有相关岗位工作经验者优先,需具备良好的沟通能力。有意者请直接电话联系。
阿克苏
7月18日 09:42拨打电话
服务员
5000-7000元/月
服务员包住包吃免费培训20人以上日结兼职假期工全职
形象良好,仪态端庄,美丽动人
服务员3-5人
《温宿县献花手抓肉菠菜拌面馆》 店铺地址:温宿县金桥太古里商业楼22-07铺001号 急聘: 服务员:3名 以上人员年龄不限、,一经录用待遇从优! 联系人:谷经理
餐厅服务员
2000-3000元/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
打扫卫生端菜倒茶
服务员包住包吃1-2人月结
库车尚品海之招宴如聘下: 师务服2名,要求工作有验经,人品好,工踏作实真认,底薪:2400–3000提成+全勤奖,好干好3600–3800,干力努4000上往!休月4天,其它带薪算另假休,管吃住!松工作轻,工资放发时按! 系联电
收银
2000-4000元/月
餐饮收银餐补1-2人月结全职
要求:30岁内均可,招2名,包吃,有餐饮经验者优先,具备较强的沟通表达能力,协调能力,能长期干的,活泼开朗,工资面议!
牛肉面馆
服务员3-5人
服务员,学徒
服务员包住包吃3-5人月结全职
《马记元兰州牛肉面》诚聘                            岗位                服务员4名          要求:汉、维均可,需要国语流利(沟通无障碍)有餐饮经验者优先,能力决定工资,只要你来,工资你随便提!  工作地点:  库车市怡程酒店楼下马记元牛肉面  联系电话:  福利:有月休,具体待遇面议!,包吃+全勤奖400,氛围友好  工作舒心!
服务员包住包吃3-5人
炭炭の宅烤招聘收银员2名,要求:35岁以下形象气质佳,普通话标准。服务员4名,吃苦耐劳,男女不限。以上岗位,均包食宿,工作地点金兰广场,福利好待遇优。薪资待遇到店咨询。联系人:杨经理
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