主要负责改衣服维修衣服， 干洗登记，

有工作经验者优先可以合作

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，统筹服务、出品、卫生及安全工作 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，提升门店盈利水平 3. 负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效服务团队 4. 处理顾客投诉与反馈，持续优化顾客体验与品牌形象 5. 执行公司标准化运营流程，确保各项制度落地与合规 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉前厅后厨全流程管理 2. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营报表 3.沟通协调能力强，具备团队激励与冲突处理经验 4.责任心强，能适应快节奏工作环境，接受轮班制 5. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

销售，拣货，收货

岗位职责： 1、了解顾客的需要，接待顾客 2、做好店内的生产和销售以及店面卫生 3、完成上级领导交办的任务 岗位要求： 1、年龄30-55岁 2、身高160以上，身体健康 3、有蒸面包，会包包子，相关工作经验者优先 薪资待遇： 1、底薪5000+提成+五险 2、全勤干满整月奖励400元 3、多劳多得 4、不包吃住

水产店招人 工作内容杀鱼、卸货、摆货、卖货 接待顾客7.00-12.00下午2.00-7.00有合适的可以自荐或者推荐。 工资面议！工资面议！

天津市西青区中北镇永旺物美超市现诚招猪肉售卖员，男女不限，有无经验均可，吃苦耐劳即可，月薪4000-6000元，工作稳定，有意者联系王女士：。 •

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与销售服务，提升客户满意度 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4.协助库存盘点与出入库登记，确保账实相符 5.配合店长完成促销活动执行、数据反馈及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

负责商店拿货 卸货 调货 中午管饭

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

北辰北仓项目招明天替班1人，上24休24，7点接班。300一个班。，中级本。于姐

天津市北辰区招装卸工，要长期的，不是长期干的勿扰，

天津市北辰区招木模、建筑木工

】招吊车学徒，无学费包教包会 零基础可学，老师傅一对一带，不单纯打杂，实打实学操作 学徒月薪3000起，工资月结不拖欠，吃管晚餐包住 学成直接留公司当吊车司机，月薪过万，技术在手不愁就业 要求18-40岁，能吃苦耐劳，想长期稳定学手艺 活源充足，厂区、基建长期稳定有活，想学技术的直接电话联

天津市北辰区招工地小工/杂工、工地力工

7.宝润店岗位：生鲜主管、生鲜员工、储备干部联系电话：

招聘：印前拼版薪资：4000以上公司：中国电信股份有限公司赣县分公司招聘人数：不限工作经验：不限学历要求：不限工作时间：上午：08:00-12:00   下午：14:30-18:30（普通）职位描述：赣县中国电信【招聘】招聘门店经理1名要求:1、年龄22-45，文程化度高中以上2、性开格朗，有良的好沟通能力。3、工资待遇，3000---5000以上。3、吃耐苦劳，性开格朗，愿意做销售待遇：工资+提成+联系号码:工作地址：地址：赣县区梅林大街41号

招聘：超市／食堂方向经营经理（信丰中医院新院）薪资：5000-6000岗位：经营经理（超市／食堂方向）地点：江西省赣州市信丰县中医院城南院区薪资：5000-6000元/月硬性条件：须常住在信丰县，能长期稳定在岗人物画像：信丰本地常住，大专及以上学历优先（有商超／食堂管理经验、能独立做经营报表者可放宽学历），2-3年商超、食堂或餐饮现场管理经验，做过门店主管、小商超店长、食堂管理员这一档。能上能下的全能型——既会看报表做数据，也能下场理货、对账、收租、跟供应商谈判。同岗位优先顺序：医院商超、院区食堂、机关／学校食堂、团餐现场经理，优先于纯连锁超市店长。岗位职责：负责超市及医疗超市的月度经营数据整理与分析，形成月度经营报表；负责门店人员的日常管理、排班和带教；对接医院经营第三方，负责租金收取与合同管理；负责供应商开发、谈判、账期和商品质量管理；落实食品安全、消防与经营合规等。任职要求：大专及以上学历优先，有商超／食堂管理经验、能独立做经营报表者可放宽；2年以上相关现场管理经验，有医院商超或院区食堂经验者优先；熟练使用Excel，能独立做经营报表；能接受门店一线工作；有供应商谈判和对外沟通能力；须常住在信丰县。联系方式：

店长6k-8k熟悉商超工作，3年以上小型超市管理工作经验优先28-45周岁高中/中专以上学历

招聘：高薪聘【店长】，5000+薪资：5000.00-7000.00意向的电话联系老板面试，具体**老板：

高薪筛精英，不画饼，不养闲人 我要的不是打工的，是能帮我打猎赚钱的人 工作地点：天津市北辰区（你的店址） 薪资：试用期高薪7000，能干就留，不行3天结算走人 转正：5000+全勤+提成+分红，上不封顶 要求：手脚麻利、有责任心、不摸鱼、能扛事 有餐饮/服务/销售经验优先，新人肯学也带 我出钱、出平台、出方法 你出人、出力气、出结果 能干的，我让你挣到同行拿不到的钱 混日子、老油条、嘴炮勿扰

天津北辰区科技园区单位食堂招聘：1.厨师长1人：薪资6000～6500元/月，上8点下19点2.拉面等小吃师傅1人：薪资6000～6500元/月，上8点下19点3.切配1人：薪资3000～3500元/月，上8点下19点4.厨师1名：薪资5000元/月，上5点下14点5.面点1名，薪资5000元/月，上5点下14点6.服务员1人，薪资3500～4000元/月，上7点下19点7.洗消1人：薪资3000～3500元/月，上7点下19点以上岗位不包住宿，服务员岗35岁以下，其他岗位60岁以下55岁以下，有健康证，月休4天（轮休制）应聘电话：冯经理

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合开展促销活动，执行品牌推广及客户维护相关工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

项目部厨师，能做大锅菜，能做桌餐，项目部一共四十个人，要干净卫生的

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