
餐饮主管
招聘:娱乐/餐饮管理
工资3500
月休四天,法定节假日加假
A班:9:30-14:00,17:00-22:00,B班:11:30-21:00
C班:10:00-14:00,17:00-22:30
具体的时间得看当天班次
领班
4000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责
1.协助主管落实非遗美食区的日常运营计划与销售目标,确保高效顺畅运转。
2.负责现场服务流程的执行与优化,指导服务人员工作,确保高品质的顾客体验,提升满意度与复购率。
3.协助主管进行班次协调、新员工带教及团队日常事务管理,营造积极向上的工作氛围。
4.处理现场顾客咨询与一般性意见反馈,维护良好的顾客关系,重要客诉及时上报。
5.主动了解并热情传递非遗美食文化,为顾客创造有故事的就餐体验。
任职要求
1.对餐饮行业有热情,对非遗美食、特别是川菜文化有浓厚兴趣或一定了解者优先。
2.拥有1-2年以上中餐厅或特色餐饮服务经验,有带班或小组长经验者更佳。
3.具备优秀的服务意识和沟通能力,能以身作则,关注细节。
4.能高效执行指令,具备良好的现场问题解决能力和一定的抗压能力。
5.备团队精神,乐于分享,能协助管理小团队。
6.渴望学习成长,有责任心和工作热情。
7.餐饮/酒店管理相关专业或有相关培训经历优先。
薪资福利
基本工资+绩效奖金(具体面议)
五险、月休4天、节日福利、晋升通道
享熊猫主题员工培训及文创产品内购折扣,海外调研学习交流
参与国际文化交流活动,接触行业优质资源
餐饮主管
一、岗位描述
1、全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2、负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3、负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
二、任职资格:
1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3、熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范;
4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
岗位职责:
1.全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2.负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3.负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4.检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
任职要求:
1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2.具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3.熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范;
4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识
餐饮主管
薪资:8000-12000+利润6%提成+合伙
要求:30-42岁,有大型团餐经营管理经验,系统的成本管控能力,月营收80万以上自营项目管理经验!
上班地点:成都及成都周边
餐饮主管
【岗位要求】
1.年龄20~30周岁优先
大专及以上学历优先。专业不限。
2.热情开朗,善于沟通协调,较强亲和力,善于思考总结;有团队意识;
3.具备一定抗压能力,能接受早晚班倒班制工作;
4.愿意从事餐饮服务行业,具备良好的服务意识。
5.入职带新培训,接受无管理经验人员。
【薪资福利】
1、值班组长&储备经理:月薪约3600元~4400元+季度绩效奖金。
2、上班地址有宜宾,内江资中,攀枝花米易,凉山州会理,可以选择就近地址
3、升迁渠道:
值班组长-储备经理-副经理-预备餐厅经理-餐厅经理
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店
宾客服务经理
有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑
薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿
招工人数:两名
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
酒店总经理
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.主要负责现场日常运营管理,确保服务质量与客户满意度;
2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系;
3.负责员工全面绩效考核标准的执行,人员招聘,财务协调,业务精细化的提升;
任职要求:
年龄:30~45岁
2、具有丰富的管理经验,有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先;
3、擅长处理内外部关系,有驾照者优先;
高级Java后端开发工程师
1-1.3万元/月
Java5-10年本科及以上MySQLSpring
岗位要求:
1. 熟悉大客户交付流程,具备扎实的软件项目管理实战经验。
2. 具备较强的风险预判与管控能力,沟通协调高效,能提前化解潜在问题。
3. 具有良好的业务敏感度,能够围绕公司战略方向挖掘项目新机遇,并协同相关岗位完成新项目的策划与落地。
4. 能够适应项目类中短期出差安排。
5. 持有PMP项目管理高级认证者优先考虑。
6. 有ERP、OA、MES等系统实施与交付经验者优先。
技术要求:
1. 本科及以上学历,计算机或相关专业背景;
2. 5年以上工作经验,具备企业级管理软件或管理类产品开发经历;
3. 精通Java语言,深入理解面向对象设计理念,掌握常用设计模式;具备规范的编码习惯和较强的编程能力;
4. 熟练使用MySQL数据库及SQL优化技巧,具备大规模、高并发场景下MySQL调优经验者优先;
5. 熟练运用Spring/Spring Cloud、Spring Boot、RabbitMQ、Redis、Zookeeper、MyBatis、Hibernate、Nginx等主流框架和工具;
6. 掌握容器化技术,能熟练操作Docker;
7. 熟悉分布式服务架构、注册中心机制,项目模块间低耦合设计,熟悉Linux常用命令;
8. 具备良好的代码风格,重视注释编写和单元测试实践;
软件测试工程师-银行驻场-泸州
9000-13000元/月
软件测试5-10年本科及以上银行核心柜面
1、本科及以上学历,计算机、金融、财务等相关专业背景
2、具备2年及以上银行项目测试相关工作经验
熟悉线上渠道权益平台、呼叫中心系统、核心系统、支付系统、柜面系统、自动化测试平台等业务领域
需参与现场面试
工作地点:南宁、郑州、山西
另有信贷方向、渠道方向、性能测试方向,目前均紧缺高级专家岗位人才
四川自贡✅点击链接投递简历四川赛壹酒店管理有限公司▷前厅经理(侏罗纪公司酒店)待遇:400
4000-6000元/月
酒店经理月结
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四川赛壹酒店管理有限公司
▷前厅经理(侏罗纪公司酒店)
待遇:4000-6000元/月
电话:
配菜
招聘:帮厨,值班经理,前台,客房等岗位,有应聘联系:欢迎推荐,成功入职工作满3个月以上奖励200元红包
福利待遇优厚~欢迎来电咨询☎
广东东莞岗位职责:1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作,确保服务流程标准化与
7000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作,确保服务流程标准化与客户体验最优化;
2. 监督公共区域及客房卫生质量,定期巡检并落实整改,保障酒店环境安全、整洁、舒适;
3. 制定并实施员工培训计划,提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力;
4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调,实现运营效率与经营效益双提升;
5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与客户忠诚度。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识;
2. 拥有较强的领导力与团队管理经验,能激发员工积极性与归属感;
3.逻辑清晰、责任心强,善于分析问题并推动闭环解决;
4.有酒店运营管理相关工作经验者优先;
5.学历不限,热爱服务行业,认同客户至上理念。
饭店宾馆经理
2000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职饭店宾馆
要求,,18-40岁,做过饭店宾馆经验,品貌端正,聪明伶俐,会开车优先,另招服务员二名,
餐厅领班配菜
四川泸州酒城音乐火锅店招聘前厅领班一名后厨人员数名寒假工长期都可以要求会简单切菜白班夜班都需要月休三天除夕初一放假包吃不包住联系电话可直接到店面试
泸州叙永县四川陈小岑餐饮管理有限公司】|店长|26-40岁,有2年以上餐饮管理工作经验,熟
3000-3500元/月
餐饮店长月结
四川陈小岑餐饮管理有限公司】|店长|26-40岁,有2年以上餐饮管理工作经验,熟悉并掌握餐饮各部门的岗位职责和工作程序;具有强烈的事业心、责任感,具有良好的职业道德,有一定的沟通技巧和应变能力,能巧妙地处理各类突发事件,熟练使用Word、Excel等Office办公软件。工作内容:根据公司管理要求配合厨师长做好菜品出品及品质把控,负责督促各部门做好培训工作,督促各部门做好培训工作,提高全体员工业务素质;维护周边关系,发展良好的宾客关系,处理各类宾客投诉事件;检查各类用具的破损丢失情况,将各类易耗品用到最低点。|1|3000-3500元|叙永县|
厨师海鲜厨师墩子
✅金沙海鲜
招聘:海鲜部水台大姐、海鲜厨师三炉、餐厅部服务员、海鲜部技术员、海鲜部销售员、储备店长、后厨墩子、厨师尾炉
薪资:4000-6500
待遇:包吃住
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招聘:和宴酒楼
前台营销,形象气质佳,口才好,会做营销,年龄25-40,工资4000-5000,月休4天,包吃住,有年假,!
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联系人:和宴酒楼詹丽
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前厅服务员:2800-4200
兼职 服务员:80一天
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管两顿饭
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休息两个小时
地址:龙马潭关口公园九街
联系电话:
泸州江阳区招聘:和宴酒楼前台营销,形象气质佳,口才好,会做营销,学历:高中/大专/本科,年
3600-5000元/月
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招聘:和宴酒楼
前台营销,形象气质佳,口才好,会做营销,学历:高中/大专/本科,年龄25-40,工资4000-5000,月休4天,包吃住,有年假,!
2:前台收银,形象气质佳,年龄25岁-40岁,学历:高中/大专/中专。工资3600-3800。月休4天,包吃住,有年假,。
地址:江阳区龙祥东路滨河广场【沱三桥方向】
联系人:和宴酒楼詹丽
餐厅领班
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2.保持工作区域的整洁与卫生
3.积极配合团队完成日常工作任务
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