
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待酒店入住、退房及换房等前台服务,确保宾客享受高效、友好的入住体验
2.准确处理电话咨询、预订客房及客户账单结算,维护系统信息的实时性与准确性
3.协助处理客人投诉与特殊需求,及时协调相关部门提供解决方案,提升客户满意度
4.保持前台区域整洁有序,管理钥匙、房卡及贵重物品寄存等重要事务
5.配合完成每日交接班记录及报表整理,支持酒店运营工作的顺利开展
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有相关经验者优先
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件和酒店管理系统
3.工作认真负责,具备较强的应变能力和团队协作精神
5.可适应轮班制工作安排,能胜任节假日及周末在岗工作
华住旗下全季(直营店)
3000-5000元/月
酒店前台月结
华住旗下全季直营店,有华住工作经验可优先
1.有良好的职业形象和气质,懂得基本的接待礼仪,有形象要求。
2.普通话标准流利,语言表达能力强,较强的保密意识。
3.熟悉酒店前台相关工作流程,良好的沟通、协调和组织能力。
4.熟练使用办公自动化设备及办公软件;
5.良好的团队合作能力,具有高度的责任心,工作积极主动。
6.善于交际,活泼开朗,口齿伶俐。
单体酒店前台(坐班制)
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1,负责接待酒店客户的入住与退房手续办理,做好预订和交接工作;
2,提供专业的接待服务,解答客户咨询,提升客户体验;
3,维护前台区域的清洁与秩序,确保良好的工作环境;
4,协助处理客户投诉,确保问题得到及时有效的解决。
任职要求:
1,具备良好的沟通能力和服务意识,与同事和睦相处;2,熟悉基本的电脑操作,能够使用酒店管理软件;3,有服从性和有团队合作精神,能够适应轮班工作4,形象气质佳,有亲和力,能够承受一定的工作压力。上四休二(两白两夜休两天)
5,熟手优先
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
酒店民宿前台接待
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
工作内容:
1.负责宝寓系统和ota平台的各项操作(接单、排房、房态调整、消息回复)
2.线上为客人办理入住,准确安排好房间
3.保洁打扫好房间后,去查房
4.还有一部分的长租收租工作
任职资格:
1.有酒店民宿工作经验或者长租经验
2.性格开朗随和,善于沟通,工作耐心细致
3.年龄在20-26岁,身体健康
薪资范围:无责底薪4000+扫码提成+好评提成+长租提成
发薪日期:10日
班次:白白夜夜休休,上四休二,坐班,夜班可休息
不包住,包一餐中餐
城际酒店值班经理、前台
4000-7000元/月
酒店前台月结团队氛围好住宿好上班环境好
岗位职责:
1.为客人提供热情周到的接待、入住办理、退房结账及咨询服务,确保服务流程高效顺畅。
2.准确掌握房态与房价信息,主动推荐房型及会员政策,积极提升客户满意度与会员转化率。
3.妥善处理客户投诉与特殊需求,及时沟通反馈,保障服务质量与客户体验。
4.负责交接班记录、工作区域卫生维护,并积极参与部门例会与服务培训。
5.协助完成营收目标,落实公司各项运营标准,配合各部门协同工作。
任职要求:
1.形象气质佳,亲和力强,身高160cm以上,能适应白夜班轮班制(上二休二/上三休二)。
2.具备良好的沟通能力与服务意识,工作细致有责任心。
3.能熟练使用办公软件及酒店管理系统,有较强的学习能力。
4.有华住体系或连锁酒店前台工作经验者优先考虑。
5.学历不限,具备相关经验者可放宽条件。
酒店前台月结全职
隆昌花园商务酒店招聘前台工作人员,负责客人入住,登记事项,上一天休一天,工作简单,有工作经验优先,联系电话
成都蜀西智界酒店管理有限责任公司
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
接待客人、办理入住退房、无需经验,学历不限、年龄18-26、4500+300、轻松稳定
酒店前台服务人员
面议
酒店前台月结
轻住悦享前台接待
不守信用者勿扰!言行不一者勿扰!求职是双向匹配的过程,请彼此尊重与理解!频繁爽约者请勿联系!!!!!
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待,为宾客办理入住及退房手续,保障服务体验满意度;
2.结合宾客需求,妥善安排住宿与离店相关事宜;
3.解答宾客咨询,提供周边旅游及住宿相关信息支持;
4.负责宾客物品的寄存与保管工作。
任职要求:
接受零经验入职!需轮值夜班(夜班期间允许休息),介意者勿投!!
上四休二月休8-12天包吃包住薪资4-5K
过年需在岗上班!!!(享受三倍薪资待遇)
经济型酒店固定坐班夜间可休息工作节奏较为轻松
请仔细阅读后再投递!
1、年龄19-25岁,仪容整洁,气质良好;
2、具备较强的沟通技巧和服务意识;
3、能快速响应并妥善处理宾客需求与反馈;
4、有团队协作意识,能与同事配合完成工作任务;
5、性格乐观外向,乐于交流,细致耐心,具备一定的组织协调能力;
6、熟练使用电脑及常用办公软件操作。
厨师1-2人月结
新建的广元市养老院招聘厨师2名,要求:熟悉酒店厨房设备,工资面议,年龄40岁—50岁
联系人:雷先生
客房保洁
(二)
✅诚聘精英 前厅经理1名 前厅主管1名 收银2名,前厅接待 数名 客房保洁 数名
【企业】季枫国际酒店
【薪资】 薪资面议 联系人:
酒店经理月结
酒店前厅主管
工作地址:永定区南庄路1号天门山华美达酒店(原晨天大酒店)
工作8小时制,月休4天
4000+
提供社会保险享有节假日福利
负责前厅部日常管理工作,确保服务质量和客户满意度;制定并执行前厅部的工作计划,监督员工完成各项任务;处理客户投诉,协调解决各类问题,提升客户体验;管理前台接待、入住登记、退房手续等工作流程;负责与各部门沟通协调,确保酒店运营顺畅。,负责前厅部日常管理工作,确保服务质量和客户满意度;制定并执行前厅部的工作计划,监督员工完成各项任务;处理客户投诉,协调解决各类问题,提升客户体验;管理前台接待、入住登记、退房手续等工作流程;负责与各部门沟通协调,确保酒店运营顺畅。,3年以上酒店前厅管理经验,具备良好的团队管理能力
大专及以上学历,酒店管理或相关专业优先
餐厅领班酒店经理
海淀复兴路旺香懿店招聘
前厅经理工资月薪10000
含社保月休四天工资准时
工作长期稳定宿舍条件好
联系王经理
民宿管家酒店经理
管家
男女不限,学历要求高中及以上,有责任心,有一定学习能力,无不良嗜好,热情积极,主动向上,熟悉电脑操作及自媒体。客人接待,做好日常基础工作,协助处理各平台运营,及时有效地解决投诉,以及协调处理酒店突发事件,了解民宿各类信息,解答客人的咨询并向客人提供帮助和服务
薪资福利:试用期底薪3500,转正4000,月休2天,包吃住
号:(备注:袋鼠管家)
店长开荒保洁保洁
北京酒店店长直聘
岗位职责:
1、负责酒店整体运营管理,确保服务流程标准化和客户体验一致性;
2、调各部门运作,提升酒店运营效率和团队协作能力;
3、制定并落实酒店营销策略,提升品牌影响力与客户满意度;
任职要求:
1、具备良好的服务意识与客户关系管理能力;
2、熟悉酒店运营管理流程,具有较强的责任心与执行力;
3、具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力;
4、能适应灵活的工作节奏,具备一定的市场分析与决策能力。
保洁:2人 4000➕提成
前台接待:2人 4000➕提成
店长:1人 6000/8000元
店长要求大专以上学历 2-5年酒店管理经验优先
包吃包住 过节团建聚餐
北京捌月住房租赁有限公司
应聘电话:
保洁开荒保洁厨房帮工酒店前台
广元老城南泊渡江景酒店酒店招聘启事
因酒店业务发展需要,现面向社会诚聘以下岗位人员:
1. 前台接待 2名
岗位要求:年龄20-35岁,有酒店前台工作经验;性格温和、气质佳、懂礼貌;能熟练操作各类线上平台营销工作。
工作时间:上一休一
薪资待遇:保底+提成,月薪3000-5000元,。
2. 保洁员 2名
岗位要求:年龄不限,身体健康,爱干净讲卫生,性格温和,能认真完成保洁工作。
3. 厨房阿姨 1名
岗位要求:讲卫生、爱整洁,具备食品搭配规划能力,能胜任厨房日常相关工作。
联系电话:
期待您的加入!
服务员
招聘:招前台
薪资:面议
1.酒店现招聘前台服务员:数名<BR>2.要求:会电脑,听安排, 具有亲和力,有经验优先。<BR>3.具体面议。
开荒保洁保洁厨房帮工酒店前台
招聘酒店前台两名,有酒店前台经验,性格温和,气质好,懂礼貌,年龄二十到三十五岁,能熟练操作各种线上平台营销,上一休一,,保底加提成,月薪三到五千,保洁两名,年龄不限,要求讲卫生,身体健康,性格温和,厨房阿姨一名,要求讲卫生,能规划厨房食品搭配,联系电话
保洁开荒保洁厨房帮工酒店前台
广元老城南泊渡江景酒店酒店招聘启事
因酒店业务发展需要,现面向社会诚聘以下岗位人员:
1. 前台接待 2名
岗位要求:年龄20-35岁,有酒店前台工作经验;性格温和、气质佳、懂礼貌;能熟练操作各类线上平台营销工作。
工作时间:上一休一
薪资待遇:保底+提成,月薪3000-5000元,。
2. 保洁员 2名
岗位要求:年龄不限,身体健康,爱干净讲卫生,性格温和,能认真完成保洁工作。
3. 厨房阿姨 1名
岗位要求:讲卫生、爱整洁,具备食品搭配规划能力,能胜任厨房日常相关工作。
联系电话:
期待您的加入!
服务员
招聘:招前台
薪资:面议
1.酒店现招聘前台服务员:数名
2.要求:会电脑,听安排, 具有亲和力,有经验优先。
3.具体面议。
四川广元急需招聘客房阿姨,共招聘10至15名,随时可上岗,月薪范围在4500至6000元,
4500-6000元/月
客房服务员月结
四川广元急需招聘客房阿姨,共招聘10至15名,随时可上岗,月薪范围在4500至6000元,享有意外险保障,上班时间灵活且提成丰厚,诚邀您的推荐或自荐。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广元酒店经理急招5500一月在线招聘信息,主要招聘广元酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。