1.初中及以上学历。 2.热情、耐心，能适应早晚班。 3.听从领导安排。

岗位职责： 1、负责前厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行； 2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施； 3、负责前厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用； 4、负责前厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质； 5、评估员工的工作表现，解决员工反映的问题，并监察员工的在职培训； 6、随时和厨房沟通，保证菜品质量，妥善处理客人投诉，搞好对客关系； 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、熟悉餐厅的运作及经营，具备团队合作意识及敬业精神； 2、具有较强的组织、管理、协调能力具有服务意识； 3、对餐饮业有浓厚兴趣，能适应高速快捷的工作节奏； 4、工作踏实，能承担较大的工作压力。

招聘前厅领班工资7000＋奖金，需要有2年以上餐厅管理经验，年龄25-40岁，高中及以上学历。

有经验优先

招聘连锁中餐厅前厅主管，主要协助店长做培训、收市开市、上传下达任务，有管理经验一年以上，热情、细心、周到，会处理简单客诉、会排班考勤。

后厨明厨明档，会摆菜切肉，管理人员，会做员工餐。 前厅服务员接客翻台，补酒水

职责： 1.负责餐厅日常运营，落实食品安全及4D管理。 2.确保高质量客户服务。 3.处理投诉，解决问题。 4.维护设施整洁与安全。 5.负责员工日常食安及专业知识培训。 6.与其他部门合作。 要求： 1.大专及以上学历，餐饮管理或相关专业优先。 2.3+年餐厅管理经验。 3.出色的组织和领导能力。 4.良好的沟通和问题解决技巧。 5.抗压能力，能在高压环境下工作。 6.熟练掌握餐厅管理系统和办公软件。 7.良好的团队协作能力。有意者请联系。 8、要有1000人以上食堂日常管理经验。

主管，副店，

18-35岁，做过中高端餐饮，同岗位1年以上经验。

酒店、浴场工程部经理

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前厅经理 欢迎各位有志之士、志同道合、人品、菜品过硬的热菜，凉菜厨师，擅长大型宴席及零点菜品制作精通者优先；能兼营销的有志之士入股合作，共谋发展 薪资福利:10000—8000（保底+全员配股+）；月休2天，休不完按平均日工资补助；老员工转介绍新员工，一经录用，实习期半年定岗后，每位奖励1000元 招工人数:2名 茂森通江达海宴会专家现已火爆预订，全城寻找1000对新人豪礼馈赠:凡提前预定婚宴每桌立减399元现金、免7999元场地使用费、再送6888元的婚庆、新娘不送其他全送 工作地址:原黄河金岸花园酒店

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招聘：大堂副理 薪资：3000元以上/月 有一定的工作经验。待遇面议。

煌庭国际温泉酒店诚聘： 1.温泉经理：年龄40-45岁，大专以上学历，有从事3年以上温泉、水疗或酒店运营管理经验，具有出色的沟通能力、组织协调能力和处理危机的能力，有效带领团队，服务意识强，性格开朗。 2.温泉服务员：年龄18-40，男女不限，身体健康，有良好的服务意识和沟通能力，能够热情、耐心地对待每一位客人。具备团队协作精神，服从工作安排。 3.前台接待：18-35岁，有较强的沟通协调能力，有责任心，会使用基本的办公软件，服从公司管理，认真对待工作，有经验者优先录用，长期工寒假工皆可。 4.保洁员：年龄45-55，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排。 以上岗位公司均提供食宿，薪资面议，福利待遇丰厚，缴纳五险。 诚聘电话：于总

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岗位名称：全职调饮师（店长）;服务员（长期）。 岗位要求：长期工作，接受高强度工作（过年不**家）;良好的团队合作精神;良好的沟通能力。岗位职责包括但不限于店长职责和服务职责。薪资和工作时间具体根据店面考核进行灵活调整。薪资面议。具体时间和工资计算细节与店铺协商确定。节假日可能会有额外的补贴。薪资具体数目视实际工作经验和个人能力而定。薪资以月薪计算。薪资待遇需面试后详谈，节假日补贴视店铺情况而定。工作地点在上海市内，不接受异地工作。工作地点不接受远程工作。不接受兼职工作。不接受实习生工作。不接受短期工作合同等临时职位安排。不接受线上应聘面试流程线下完成。薪资待遇较为优厚，但工作时间较长，适合长期稳定工作的求职者。薪资会依据员工绩效表现和个人能力调整。加班较高，根据店铺规定进行支付。具体薪资待遇和工作时间需要面试后详细沟通确认。岗位职责可能包括调饮制作、店面管理、客户服务等。工作地点在上海市嘉定区宝龙广场内。工作地点不接受异地就职申请。不接受临时调岗安排等要求。工作地点不接受实习生招聘申请等要求。不接受应届毕业生应聘该岗位等要求。不接受非全职应聘者应聘该岗位等要求。不接受无相关工作经验应聘者应聘该岗位等要求及额外的附加条款如硬性要求和必要标准请统一写在上述大原则之下如自身工作经验标准任职资格语言能力和文字表达能力基本要求职业素养学历证书技能等级证书从业资质要求特殊证件携带等等）。请自行根据自身实际情况选择适合自己的岗位投递简历并在邮件主题注明应聘职位及姓名等相关信息待人事筛选后统一电话通知面试时间和地点详情请持续关注公司官方网站进行获取并提前做好相关应聘材料准备入职后进行一对一岗前专业理论和实操技能进行培训并通过相应考核方可入职，本次招聘对符合任职资格的人员采用线上线下两种方式同时进行择优录取择优录取方式为简历投递初审通过后发送复试邀请待收到复试邀请后进行第二轮考核合格人员进入录用名单面试合格名单将会及时通过邮件方式通知本次招聘职位是全职长期工作岗位不是兼职岗位非诚勿扰。岗位职责中不含研发职责和管理职责该岗位不包吃住自理公司视员工绩效表现定期安排外出学习晋升机会广阔发展空间大等原则要求介绍岗位信息和岗位职责及薪资待遇相关信息进行精炼和整理简化避免不必要的冗余信息精简后的招聘内容供您参考使用岗位职责不包括营销职责以及形象代言相关职责以及财务工作职责不涉及薪资以外的福利

1、负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预订、客人问询等相关服务工作 2、确保按照公司服务标准，提供高质量前台服务 3、完成上级主管交办的其它工作。 任职要求： 1、男女不限，形象好，气质佳，年龄18-30岁 2、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力 3、普通话标准流利

前台接待：（收银—迎宾） （1）薪资待遇:第一个月实习期底薪6000+全勤500＋25％提成。第二个月转正后底薪7000加500全勤25%提成。综合8000-9500左右。（每年6月份、12月份一次涨薪500-1000左右）

长白班，早八晚五，做六休一，包吃包住，计件工资多劳多得，综合工资七千到一万二，看房型17－30一间房，第一个月保底工资7000，保底房13－15间