葫芦岛川菜酒楼即将开业招聘大堂经理。工资1万到15,000。联系电话。欧

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麗枫酒店(绥中店) 招聘前台经理，45岁以下，形象良好，沟通干练，有酒店前厅管理经验，薪资待遇面议 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 有成本管控意识和数据分析能力，能独立完成经营分析与决策 4.具备良好的职业素养与服务意识，适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责酒店前台夜班接待工作，包括入住登记、退房结算及问询服务 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入客人信息及房态更新 3.处理夜间突发情况，协调安保、客房等部门保障住客安全与体验 4.核对并交接班次账目与钥匙、单据等重要物品，确保信息零差错 5. 保持前台区域整洁有序，展现专业友好的服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.能适应夜班工作节奏，责任心强，细致耐心 3. 具备基础电脑操作能力，有酒店前台经验者优 先 工作时间：晚5点～早8点 薪资待遇：月薪2500元.到月开资，不压资

请勿输入敏感信息：火锅店职业经理，身体健康五官端正，表达沟通能力强，有丰富的火锅店或餐饮工作经历和管理经验，月薪7000-12000。36-46岁，男女不限。 岗位职责： 1. 全面负责火锅店日常运营管理，统筹前厅、后厨及服务团队工作协调 2. 制定并落实经营目标、成本控制方案及服务质量标准，提升顾客满意度与复购率 3. 负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效稳定的餐饮服务团队 4. 监督食品安全与卫生执行，确保符合国家餐饮行业规范及门店运营标准 5. 分析经营数据，优化菜单结构、营销策略及客户体验，推动业绩持续增长 任职要求： 1. 具有3-5年及以上火锅或中大型连锁餐饮门店管理经验，具备独立运营能力 2. 表达沟通能力强，具备良好的团队领导力与突发事件处理能力 3. 身体健康，形象端正，责任心强，能适应餐饮行业工作节奏 4. 学历不限，持有餐饮相关资格证书者优先 5. 年龄36-46岁，男女不限

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，乐观开朗 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 倒班制上12休24 2300底薪200满勤会员卡提成 综合工资3000左右 多劳多得

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好第一印象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 有责任心、服务意识强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 无经验者可接受培训，有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 最低学历不限，中专/高中及以上学历优先 薪资待遇: 底薪3000，满勤200，满三个月后底薪加300，有提成，月休2天，上12休12

办理入住 退房 做预定

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、餐饮、等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）、财务基础及劳动法律法规 5.服务意识强，注重细节，具备职业化形象与高度责任心

招聘危化品运输A2司机。要求持有A2驾照，危化品三证齐全。夫妻驾、自带押运员或替班均可。运输货物为八类腐蚀品。薪资丰厚，绝不压薪。上车地点为辽宁省葫芦岛市。有意者可报名。

葫芦岛市连山区希希三不炒餐饮店岗位：后厨帮厨薪资：3500-3800元点击链接→申请职位→投递简历→查看电话：主要协助后厨完成出餐联系方式：

招聘高压罐学徒危险品司机一名，工作路线为葫芦岛到山东，两天一圈，两人可换班。司机人好，薪资未定，有意者可跟司机详谈。

找做饭钟点工1名，每天做晚餐，要求干净卫生，有健康证，地点在新区虹京明城二期，工资面议。刘女士

【•信息5.2】葫芦岛新区直招包吃住老板人好超市理货员班次①：8：00-4：00供吃，月休一天。月工资2800元十200元满勒奖（适合宝妈，不耽误接送孩子）班次②：8:30-18:30底薪3300+满勤200，合计3500免费提供午饭，活不累，老板人好，每月休1天班次③：12：00（）-11：00（）底薪3300+满勤200，合计3500提供食宿，月休1天从事过超市行业优先工作地址：葫芦岛新区应聘热线：

【新城酒店招聘】收银员:2名主管:3名服务员:5名洗碗:3名荷台:3名配菜:3名联系:

前厅部经理年满18周岁，身体健康，品行端正，无违法记录及不良嗜好，服从酒店管理服务意识强、踏实稳定；热爱服务行业，应届生及转行新人均可培养。薪资福利:待遇优厚，岗位薪资面议，能力越强薪资越高；包食宿，配套齐全，生活后勤保障到位；品牌平台加持，标准化培训体系，专业技能持续提升；团队氛围轻松融洽，同事简单好相处；全程参与酒店筹建开业，伴随酒店共同成长，晋升通道清晰工作地址:商洛市商州区商鞅大道体育馆旁

招聘：酒店储备干部薪资：3500元以上/月负责接待客人、办理入住，要求形象好，气质佳。(能够进行简单的英语交流)2.工作经验:有酒店前台工作经验者优先，也有部分岗位接受无经验者，会提供培训。3.技能要求:需熟练使用办公软件，能够操作酒店前台的相关系统。4.个人素质:具备良好的沟通、表达能力和理解能力，有服务意识和团队合作精神，做事踏实认真、细心负责，能够承受一定强度的工作压力5.包吃包住，8小时制，三班倒早班：8:00-16:00中班：16:00-0:00晚班：0:00-8:00

白塔夜市附近酒店招聘经理和服务员合一名，，气质佳，有效益奖

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

兴城饭店招聘经理，工资面议，电话

年龄25—45岁，身体健康，无不良嗜好，能适应门店上班作息，有一年以上餐饮门店管理相关工作经验，熟悉门店运营流程，具备良好的沟通能力，统筹管理能力，应急管理能力，责任心强。

小学食堂招聘领班，厨师，各一名，具体工作电话联系，联系人陈老师

招聘火锅经理辽宁省葫芦岛市有连锁店经验的优先

岚呈别院酒店诚聘房扫工作时间:早八晚五（年龄不限）工资:3000-3500供吃兴城古城景区(同微)

-工作内容： 1、 带薪培训：先学习掌握餐厅基础岗位的标准和流程：大厅服务、产品制作、收银配餐、设备初级维养；再学习餐厅值班管理：确保食品、设备、人力正常运转，食品安全管理、洞察解决顾客需求，提升用餐体验 2、 通过培训：负责餐厅现场人员管理，运营管理，成本控制，设备维护等营运系统管理工作；

前台服务员待人热情、手脚勤快，愿意好好干薪资福利:薪资待遇优厚全新开业在即！工作环境焕然一新，氛围轻松，欢迎自荐、推荐。新店地址工作地址:龙湾酒店北50米

客房服务员做事认真踏实，服从门店管理，相关岗位有经验优先薪资福利:客房服务员3000‑5000元/月工作时间：酒店轮班有效期：一个月工作地址:辽宁省葫芦岛市兴城市龙兴路12‑5号楼

岚呈别院酒店诚聘房扫工作时间:早八晚五（年龄不限）工资:3000-3500供吃兴城古城景区(同微)

兴城钓鱼台附近中餐厅招聘以下人才：主管一名（综合工资5000）收银员兼职点菜员一名、服务员2名（底薪满勤工龄提成,综合工资4000）保洁员一名，均每月带薪休息3天，提供食宿联系电话同步