
新余渝水区生鲜肉区店长拥有2年以上肉品门店管理经验,熟练掌握肉品分割技巧、库存管理及销售策
4000-6000元/月
店长月结
生鲜肉区店长
拥有2年以上肉品门店管理经验,熟练掌握肉品分割技巧、库存管理及销售策划能力
薪资福利:试用期薪资:4000 - 6000元(底薪+绩效+提成,上不封顶);员工福利:工龄工资+全勤奖+轻松团队氛围
工作时间:轮班制,月休4天,适配生鲜行业工作节奏;简历投递:(邮件主题注明岗位+姓名);现场面试:上班期间携带身份证至市场办公室直接面试
工作地址:新余渝水区榨下路7号抱石邻里广场
门店店长
店长,18一50岁,工作勤快、积极、有上进心、良好的沟通、协调、表达能力,服从公司管理,有亲和力。薪资福利:底薪+高额提成工作地址:新余各门店就近按排
新余渝水区海鲜水产店店长25-48岁,拥有2年以上海鲜门店管理相关经验,熟悉海鲜暂养技巧、
5000-8000元/月
店长月结
海鲜水产店店长
25 - 48岁,拥有2年以上海鲜门店管理相关经验,熟悉海鲜暂养技巧、损耗控制方法及本地海鲜市场行情
薪资福利:试用期薪资:5000 - 8000元(底薪+绩效+提成,上不封顶);员工福利:工龄工资+全勤奖+年终奖
工作时间:轮班制,月休4天,适配生鲜行业工作节奏;简历投递:(邮件主题注明岗位+姓名);现场面试:上班期间携带身份证至市场办公室直接面试
工作地址:新余渝水区榨下路7号抱石邻里广场
店长1-2人
一、新钢北村现代农贸市场海鲜水产店店长 一名
招聘启事(介绍推荐成功有辛苦费)
A、岗位职责
1. 全面统筹门店日常运营,负责海鲜水产进货、暂养、陈列、销售全流程管理,保障货品鲜活与供应稳定;
2. 严控海鲜品质,规范暂养、处理、打包操作,把控损耗率,杜绝变质、死鲜入缸;
3. 制定门店销售策略,结合时令调整商品定价、策划促销活动,完成营业额与毛利目标;
4. 管理门店团队,负责员工排班、技能培训(海鲜知识、暂养技巧、服务规范)及绩效考核,提升团队专业度;
5. 严格执行生鲜行业卫生防疫、食品安全规范,做好门店环境卫生、设备维护及仓储管理;
6. 对接海鲜供应商,把控进货成本、到货时效与货品品质,优化供应链,合理控制库存;
7. 处理顾客咨询、投诉及退换货,提升顾客体验与复购率,维护门店口碑。
B、任职要求
1. 年龄25-48岁,2年以上海鲜水产门店店长/主管工作经验,熟悉各类海鲜特性、暂养技巧及生鲜运营流程;
2. 具备较强的成本控制与损耗管理能力,能科学把控海鲜暂养、库存,有效降低损耗;
3. 有生鲜销售及促销方案制定落地经验,熟悉本地海鲜市场行情,能精准把握顾客需求;
4. 具备优秀的团队管理、沟通协调能力,责任心强、执行力高,能带领团队高效完成工作;
5. 熟知生鲜食品安全、卫生防疫相关法规,做事细致严谨,注重操作规范;
6. 能适应生鲜行业早班/轮班工作节奏,吃苦耐劳,有良好的服务意识和抗压能力。
C、薪资福利
1. 试用期三个月,月薪5000-8000元(底薪+绩效+销售提成,上不封顶,业绩优异者薪资可谈);
2. 五险一金、带薪年假、节日福利(端午/中秋/春节)、高温补贴、工龄工资;
3. 提供专业培训(海鲜知识、暂养技术、运营管理),完善的内部晋升通道;
4. 全勤奖、年终奖金,团队氛围融洽。
D、工作时间&地点
- 工作时间:轮班制,月休4天;
- 工作地点:新余市渝水区榨下路。
E、应聘方式
1. 简历投递:发送个人简历至邮箱 ,邮件主题注明「海鲜水产店长-姓名-应聘海鲜水产」;
二、新钢北村现代农贸市场生鲜肉区店长 招聘启事(介绍推荐成功有辛苦费)
A、岗位职责
1. 全面负责门店猪牛羊肉品类的日常运营,统筹进货、分割、陈列、销售全流程,保障货品新鲜与供应稳定;
2. 把控肉品品质与加工标准,规范分割、切配操作,杜绝变质、不合格货品上架;
3. 制定门店销售策略,优化商品定价与促销方案,提升品类营业额与毛利,完成销售目标;
4. 管理门店员工,包括排班、培训、绩效考核,提升团队服务意识与专业技能(如肉品知识、分割技巧);
5. 维护门店卫生、防疫及安全规范,遵守生鲜行业操作标准,保障经营合规;
6. 对接上游供应商,把控进货成本与到货时效,做好库存管理,减少损耗;
7. 处理顾客咨询、投诉与退换货,提升顾客体验与复购率。
B、任职要求
1. 年龄25-45岁,有2年以上生鲜猪牛羊肉品类店长/主管工作经验,熟悉肉品特性、分割技巧及生鲜运营流程;
2. 具备良好的成本控制与库存管理能力,能有效降低肉品损耗,提升门店盈利;
3. 掌握生鲜销售技巧,有促销方案制定与落地经验,能精准把握市场需求;
4. 具备团队管理能力,善于沟通协调,能带领团队高效完成工作,有较强的责任心与执行力;
5. 了解生鲜行业卫生防疫、食品安全相关法规,做事细致严谨,注重操作规范;
6. 能适应生鲜行业早班/倒班工作节奏,吃苦耐劳,有服务意识。
C、薪资福利
1. 试用期三个月,月薪4000-6000元(底薪+绩效+提成,上不封顶);
2. 五险一金、带薪年假、节日福利;
3. 提供专业培训(肉品知识、运营管理、销售技巧),完善的晋升通道;
4. 全勤奖、工龄工资,团队氛围轻松。
D、工作时间&地点:抱石邻里广场新钢北村现代农贸市场
- 工作时间:月休4天,轮班制;
- 工作地点:新余市渝水区榨下路7号抱石邻里广场。
E、应聘方式
1/简历投递:发送个人简历至邮箱 ,邮件主题注明“生鲜肉品店长-姓名-应聘门店
2/直接联系:黄
3/上班时间,市场办公室面试
新余渝水区招聘养生馆代理,待遇:5000左右,上不封顶,月休:调休,上班时间:8小时---
5000-6000元/月
店长3-5人月结
招聘养生馆代理,待遇:5000左右,上不封顶,月休:调休,上班时间:8小时
-------------------------------
*新余谐诚上*
宜春市万载县诗碧曼店员
4000-8000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责公司白转黑养发护发产品介绍、推荐、销售,帮助顾客选购;
2、负责安排顾客的预约时间和养发,并做好记录
任职要求:
1、专业不限,性别不限;
2、乐于从事养发行业销售和服务工作;
3、愿意学习,工作积极主动,具有团队精神,敢于挑战自己
薪资结构:
底薪2200+提成5%+奖金等。
工作时间:8:00-18:00,不包吃住
总收入:4500-8000
包油包时效【智能驾司机吉安-江阴】直达没有经停
1.1-1.2万元/月
货运司机包住月结A2照驾龄1-2年跨省配送长期主驾货运从业快递快运厢式货车不需要装卸货物能开会倒
吉安-江阴,50周岁以下,不需要任何费用,线路固定长久
江西新余luckincoffee天伦城店现招募两名两名咖啡师工作时间一天8小时。早班8.3
3400-4500元/月
咖啡师月结
luckin coffee天伦城店现招募两名两名咖啡师工作时间一天8小时。早班8.30-14.30,晚班13.00-22.00
需要有新余市级健康证,每月16号结算上月薪资,年龄30以下,需要长期短期勿扰需要有健康证没有勿扰。薪资3400-4500
钢化主操中空玻璃制作
高薪招聘:(新厂全连线)招生产厂长一名,年龄45左右!懂全面的生产流程,工艺标准!切割师傅 1 名,(4米×13切割台)。钢化师傅1名3.7米×6米双室炉,中空师傅一名,机修工一名!年龄40-50岁!要求有责任心,执行力强,设备的基本保养维护要懂,包吃包住,待遇私聊。
孙经理,
工作地址:江西省新余市区
店员
风情街招兼职4个
工资:15元1小时
时间:18号下午3点到10点
地址:赣西风情街旋转木马 进去 套圈摊位
:
纯生啤酒包装【320/天】保底月9500+开工奖金5千
9000-10000元/月
用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复!!
企业直聘,享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇清清楚楚的签在合同上!
来了发现上述如有一丝不真实,现场赔付你500元!
【工资待遇】
每小时30/元,每天320元,月保底8500元
每小时30/元,每天320元,月保底8500元
每小时30/元,每天320元,月保底8500元
【入职要求】
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、 工作简单轻松一学就会,过来100%入职
【工作内容】
啤酒厂:招聘生产普工、贴标签、质检、物料员,仓管,搬运等可选择
【工作时间】
早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时
【吃饭住宿】
公寓住宿,4-6人间,宿舍有空调独立卫生间热水器
提供工作餐:南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位
工作地址:涉及工作城市南京
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
推荐朋友入职上班满月一人奖励2000,介绍越多奖励越多,欢迎推荐!!!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
店长
苏州半生半熟融合料理
学徒工4500-5500
熟 工5000-6500
炸煮 5500-7000
刺身6000-8000
服务員4700-5500
管主5000-6500
店长9000-12000
业绩奖另算
月休四天
有绩效奖
以上岗位人员要有团队意识,服丛管理,要有吃苦精神
联系电话同步
欢迎大家加入我们这个大家庭
以上岗位包吃,包住,洗衣机,空调,都有
店长月结
生活超市招聘
水果领班
底薪:6500➕提成
岗位要求:
必须熟悉水果品类,控损 半桶水勿扰
联系:
切配店长服务员厨师长
上海【闽叔福建菜】
连锁餐饮门店招聘人员,
*店长数名,综合薪资12000元起;
前厅服务员数名,综合薪资5500元起;
*厨师长数名,综合薪资12000元起(需闽菜、台州菜、江浙菜经验优先);
*数名,综合薪资5500-6000元起;
*切配数名,综合薪资6000-7000元起;
*炉灶数名,综合薪资7500-9000元起;
要求:20-45岁,包吃包住,月休四天,奖金另算,联系电话()
店长1-2人
恭喜发财
诚聘(水果店)
店长2名
负责门店日常营运管理和人员管理,有过连锁便利店或水果生鲜店店长经验优先。
营业员 10名
负责收银、水果店内的日常销售工作,维护店内环境整洁,确保水果 摆放有序、新鲜诱人,手脚麻利,眼里有活,有责任心,注重细节,时间观念强服从安排,爱干净并且能积极高效的完成店长交代的工作。
以上职位包吃住,(工作地:深圳各门店)工资待遇面议。
联系电话:
江西新余金牌营业员年龄20-45岁,有工作经验者优先。薪资福利:底薪+提成3500-600
3500-6000元/月
营业员有提成月结
金牌营业员
年龄20 - 45岁,有工作经验者优先。
薪资福利:底薪 + 提成3500 - 6000(上不封顶)
工作地址:总店:妇幼保健院正对面格力舒享家;分店:廣富城A1 - 14号店面
店员月结
江西新余的便利店招聘店员,年龄范围在18至45岁,工作时间为每天8小时,,要求店员踏实勤奋、阳光开朗,熟练掌握基本收银操作和货品整理能力,具体薪资福利面议。
导购
岗位名称:导购员(酒店用品)、送货员;
岗位要求:1.年龄50岁以下;2.有工作经验者优先;3.送货员需有驾驶证C照;
薪资待遇:面议。
江西新余金牌营业员年龄20-45岁,有工作经验者优先。薪资福利:底薪+提成3500-600
3500-6000元/月
营业员有提成月结
金牌营业员
年龄20 - 45岁,有工作经验者优先。
薪资福利:底薪 + 提成3500 - 6000(上不封顶)
工作地址:总店:妇幼保健院正对面格力舒享家;分店:廣富城A1 - 14号店面
江西新余招聘:导购一名工作内容:鞋店导购工作要求:有导购经验薪资待遇:3000-5000提
3000-5000元/月
导购1-2人月结
招聘:导购一名
工作内容:鞋店导购
工作要求:有导购经验
薪资待遇:3000-5000
提成提点:面谈
工作时间:可通班,可8-9小时班,时长高可薪资高,可以面谈
工作地址:胜利北路洪客隆商业街
联系电话: 胡总
营业员
3000-5000元/月
营业员有提成免费培训6-10人月结全职
1、负责商品的陈列、整理、保鲜与补货2、热情接待顾客,完成销售并处理询价与异议3、负责摊铺位区域的清洁卫生
4、准确计量、计价和收款,做好每日盘点5、遵守市场各项规章制度,维护市场形象
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新余超市店长找人4800一月在线招聘信息,主要招聘新余门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。