连岛景区招聘：酒店前台岗位要求：年满18岁，有客房前台接待员的基本任职资格，身体健康，高中及以上学历，具备良好的沟通能力和服务意识负责连岛景区酒店前台业务咨询，处理游客问题工作时间：08：30--18：30薪资待遇：薪资面议，提供午餐

酒店招全职聘前台2名工作环境好，有工作餐。要求年满十八周岁，对工作认真负责。薪资内容，上班时间，咨询同电话:

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酒店前台，上四休二，空间大

招聘：酒店前台（做二休二+要长期工+包吃）薪资：3000~4000元/月不招暑假工 临时工 短期工 时间短的就别联系了岗位职责：1.及时、准确接听转接电话，如需要，记录留言及时转达。2.接待入住客房及时办理入离手续。3.完成上级主管交办工作。任职要求：1.整体形象好，年龄21-35岁，身高1.62m以上。2.普通话标准流利。3.较强的服务意识，熟悉电脑办公软件。4.具有良好的沟通能力、责任心、性格开朗活泼、具有亲和力。5.1年相关工作经验等相关专业优先考虑，无经验者综合素质良好也可录用。6有夜班，做二休二。

工作内容：要求熟练掌握前台业务知识，每月考勤，商品盘点，账务核对，前台管理工作要求：有两年以上的酒店管理经验，有华住酒店集团工作经验优先工作待遇：入职缴纳五险一金，晋升机遇大

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清沐铂金酒店招聘前台接待，工资4000～50008:00-20:00/20:00-8:00 两班倒，上 4 天休 2 天，白白夜夜休休班次地址:江宁滨江开发区地秀路宝驰景秀苑 28 栋有意联系:陈总有从业经历优先

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招聘：宁晋酒店招聘店长岗位薪资6-8k有无经验均可可培训联系电话：【电话咨询时，，谢谢！】

大堂经理薪资福利:5800十全勤十绩效招工人数:1名

招聘： 销售经理1名 前厅经理1名 前台接待3名 厨房帮厨1名 每月10号准时发工资.不拖欠工资联系电话：

金碧水乐汇，即将开业，现急聘大堂副理一名，12月10号进场，，形象气质好，工作能力强，善于表达。待遇5000+300+提成，工龄奖。联系电话

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前台/收银员 3000-4000元 年龄30-45岁 4名客房清扫员 5名 2500-3500元 年龄35-50岁 厨房面点师 3000-4000元 年龄40-55岁 1名洗碗工 2000-2500元 年龄45-55岁 1名保洁 1名 2000-2500元 年龄45-55岁 1、具有责任心，良好的执行能力、沟通能力、观察能力、应变能力，严格按照相关标准操作;2、勤奇努力，对服务工作有较高的工作热情,3、以上岗位有工作经验者优先

招客房经理没有什么要求

格林豪泰酒店招聘前厅经理兼主管主要负责协助前台工作，客房卫生检查，提升中介网站评分。要求：有格林酒店经验熟悉pms系统福利：节假日福利，格林酒店集团晋升空间大

招聘：大堂经理薪资：3500~4000元/月前台收银员，大堂经理

南京站北广场酒店找前台，三个18-35岁工资4500一个月，另找保洁一位一天200，，打电话时间早8点_晚上8点

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1.会看系统，识字，无老花眼，行动敏捷，无不良嗜好。认真仔细，会盘点，会合理管理物品及摆放物品。2.熟练打扫房间，打扫按照标准执行一客一换，洁具和抹布（五色抹布）消毒处理，房间物品摆放标准，所有布草保持整洁干净。3.要求年龄不超过50周岁，从事过高端酒店客房服务经验，有一定见识，有成本控制的意识。4.人品佳，态度好，长相端正，无不良嗜好。5.懂基本的礼貌用语，平易近人，任劳任怨，需要画一点淡妆。6.房间一共八间房，没有提成，也没有保底房量，每个月固定工资，六休一，底薪4500元＋1000元绩效，绩效根据平时表现评估。条件优秀者可面议工资。本岗位属于高级服务员，需要具有服务意识，气质好，不提供住宿，仅包含中午一顿饭。并缴纳五险，节假日上班是还休。上班时间08:00-17:30。有可能偶尔会需要值班一次（值班时间13:30-次日08:30，后半夜可以休息），并有补贴50元/班。

1.帮助客人办理入住和退房2.服从领导安排3.坐着上班

1、执行总公司各项决议，落实酒店经营计划工作;2、负责管理门店一线团队，含前厅、客房、早餐、工程等;3、创建并优化各职能标准化工作流程SOP和各项制度，使其高效、完善、合理;4、监督并落实酒店服务品质要求和安全工作规范，确保客人获得最优的入住体验;5、负责团队的基础培训，提升整体服务意识和质量。同时，了解团队职业发展需求，规划拓展培训内容;6、负责门店日常运营管理，包括订单系统/OTA平台维护、资产管理、安全管理等;7、收集并处理客户的投诉和意见，对于突发事件和重大投诉能积极和灵活协调解决;8、根据品牌的发展目标，带领团队完成业绩指标并按预算控制成本;9、完成上级布置的其他工作要求。任职要求:1.大专及以上学历2.具备5年以上服务业从业经验，其中至少3年以上的管理经验，四五星级酒店前厅或房务经理经历优先。3.技能要求:·优秀的沟通和协调能力，能够与员工、客户和供应商、加盟商建立良好的关系;·熟练掌握酒店运营管理知识，包括客户服务、市场营销、财务管理等方面;·具备一定的领导力和团队管理能力，能够激发员工潜力，带领团队完成任务;·熟悉酒店业相关法律法规和行业标准，确保酒店合规运营。4.性格特点:·具备强烈的责任心和敬业精神，能够承受一定的工作压力;·善于学习和创新，能够不断提升自己的管理能力和业务水平;·具备团队合作精神，能够与其他部门协同合作，共同推动酒店发展。

酒店前台形象良好、能吃苦耐劳、能服从主管安排相关工作；管理房卡、处理客人需求，提供查询服务.。顾客入住酒店接待，办理入住退房手续登记等；形象良好、能吃苦耐劳、能服从主管安排相关工作；管理房卡、处理客人需求，提供查询服务.薪资福利:月薪3000~4000，具体待遇面议招工人数:1以上岗位如有意向，请联系戴经理，手机：(同步)，添时，请务必备注需要应聘的岗位。工作地址:省茅山镇春城镇春华路鸿义国际酵素园1号办公楼