长春市烧烤店招聘经理一名:6000+200+绩效要求:有亲和力，有执行力，有管理能力。招聘店长一名:工资面议！要求:有亲和力，有执行力，有管理能力。工作地址:长春市南关区南三环附近联系方式和同步:12点之后打电话

欧亚匹克儿童招聘：店长1名【要求】：1.有童装销售经验优先，性格好，有亲和力，善于沟通2.执行力强，工作积极，有责任心，有团队合作意识3.年龄22周岁-38周岁，员工4.形象气质佳【薪资待遇】：底薪阶梯式提成满勤奖节假日三薪，上下午到班月收入3500元至6000欢迎有能力，敢于挑战的你加入月休两天V+赵经理：

吉林长春寻找店长/经理候选人，月薪超4500元，有经验者优先，请联系刘经理。

代：宝奢手表，招聘店长1人，要求28-38周岁，员工，有门店管理经验（手表，珠宝或服装经验）形象气质佳，有销售经验，懂线上，店内顾客都来源于线上，工资标准7-9千。起量了1.5万起。工作时间9-6，或12-9.工作地点开运街富腾天下临街门市。联系电话.

管理店里的生意，管理库存，运营超市

海亮广场女装招聘店长2名，员工10名联系电话：（V信同步，长春号）预约上班现在开启新海亮，新机遇

店长招聘-吉林省·长春市-工资面议-周结-有夜班补贴-有责任心；能长期做优先，提供工具，新手可带；免费工装；高温补贴；做过同类活优先

店长经理职位正招募若干人，具有相关行业的经验，人品正直有领导力，工作地点为长春四家连锁店，接受倒班工作制度，薪资福利为月薪5000至8000元。

店长助理有品牌女装销售经验，执行力强，销售能力强薪资福利:4000-6500元/月节日福利其他补贴底薪4000+公休+提成薪金待遇，底薪4000元＋带薪休息＋连单奖励＋主推款奖励＋工龄工资＋店面百分比奖励=月薪4000元-6500晋升空间，导购员-店长助理-店长-股份制店长，以上所有岗位，工作满一年底薪每月＋200元，工作满两年底薪每月+400元，工作满三年底薪每月+600元工作地址:百货大楼3楼

招聘岗位：店长（分管卡丁车和VR）岗位职责：业绩指标：统筹年度销售目标拆解与落地执行现场管理：全面把控场内安全规范、服务及日常营运营销管理：协同策划并推进主题活动与节假日大促团队建设：负责人员带教培训、技能考核与团队激励会员管理：深化会员体系运营，拓展大客户及异业合作任职要求：大专及以上学历，管理与沟通协调能力强具备卡丁车运营管理经验敏锐的业绩驱动力与突发事件处理能力薪资待遇：综合工资+餐补，入职即缴纳六险一金，年假，每年定期体检。工作地点：长春市生态大街与天泽大路交会2井号快乐地潮玩中心联系人：王女士

866招聘居家护理员大量要人岗位要求1、员工，55岁以下，有护理或家政经验；2、会使用智能手机，会使用导航；3、有健康证，能吃苦，有责任心4、愿意服务老人、关爱老人。岗位职责1、为失能人员提供生活照料、个人清洁、家政服务等居家上门服务项目；2、能树立良好的服务形象，明确服务宗旨和服务意识；3、严格遵守规章制度和养老服务工作流程。工作时间单休，不坐班（与客户沟通后确定具体服务日期，其余时间可休息）薪资5000－6000/月，多劳多得地址：长春市各个区都需要人家顺心家政让家安心万事顺心电话

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杰克琼斯东北首店｜NBA主题店即将开业NBAUNITEDBYJACK&JONES｜长春万象城店全新启幕！新店启航，现诚聘导购8人，期待热爱潮流穿搭的你加入！任职要求：男女不限，35周岁以内有服装销售经验，目标感强，善于沟通，形象气质佳薪资：综合5000–12000元，提成上不封顶，多劳多得直营福利：全额五险、13薪、10天带薪年假、月休4天、8套工服（同步）

德惠夏家店招聘替班人员，要求会放树。

榆树地区招聘大勾机替班司机，负责削坡作业。技术不熟练者请勿联系。

【招聘】亚宝品质生活馆（十堰朝阳路店，红卫店）招人啦！因业务扩张，店里需要招聘:店长2名店员5名要求如下：男女不限，年龄在20至45岁之间，有上进心，有耐心，有责任心，有爱心，善于交流，亲和力好薪资待遇：3000+提成+奖金地点：十堰市朝阳路亚宝品质生活馆十堰市张湾区红卫街道20厂边上美天酒店院子里亚宝品质生活馆直接电话/联系：兰经理:

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岗位职责： 1、店铺日常事务管理：负责所辖区域店铺运营、日常事务管理。负责了解门店的运营情况，监督、指导销售情况，提升销售业绩。 2、销售管理：根据每月销售任务，细分到个人及其每周、每日。监督并核实每日上报所负责区域终端店铺销售报表及各项报表的准确。 3、促销活动管理：每天检查店铺的系统补货，及时处理补货单，跟进出货、回款等日常事务。监督、策划并实施市场性的行销活动以及单个店铺的促销活动。 4、品牌宣传和人员培训：加强品牌形象店及各个终端店铺新产品上市的宣传及执行力度。依照公司标准，定期对门店进行相关培训，提升店铺销售能力。 任职资格： 1、大专以上学历； 2、3年以上的百货零售行业销售及管理工作经验； 3、熟悉品牌公司零售营运操作流程、具备熟练的电脑操作能力； 4、具备良好的沟通能力、团队意识强、责任心重，执行力强，能承担一定的工作压力。

店员/店长高中或以上学历，形象良好，有亲和力，熟练电脑操作，有C1或C2驾驶证，有超市或奶茶店相关工作经验者优先薪资福利:基本工资+绩效+工龄奖+全勤奖=3000元+招工人数:1名以上岗位缴交五险一金。投简历邮箱：工作地址:平远县大柘镇梅东村可其山集配基地B座

养生店招聘店助一名，年龄45岁以下，工作轻松，月休2天工作时间6小时试用期保底工资2000试用期后2500+提成

无需经验，免费培训，0基础上手，底薪加提成，想赚钱的抓紧来。

招聘店员 时间上一休一 早上九点交接班 店员主要负责接待 顾客点单送到很好上手 薪资4000/月 每月一号发工资

夜班收银员一名:供住，工作时间晚7点一早7点

长春市“”融茂大市场”诚聘优秀店长1名，需有3年以上成熟生鲜店长工作经验，薪资面议，联系电话

公司成立新的零食部门，将在长春开设120家零食门店，筹备期间，招聘储备员工，储备督导这个工作，是为了在门店开起来之后，负责对门店定期巡查，确保营运标准和服务质量。门店在试运行和没开设之前，需要在公司了解产品，如果有试吃活动安排的时候，需要外出，参与市场调研，没有业绩要求，统计好数据（就是顾客喜欢吃哪些零食种类和口味就行）。 岗位福利: 1.底薪3000转正底薪3500，综合4000-6000 2.试用期单休，转正双休，五险一金，工作时间9:00-18:00，午休2小时，法定假日正常休息，不加班，工作氛围轻松，没有勾心斗角。 3.免费提供员工宿舍，定期员工旅游团建。

岗位职责： 1. 负责门店产品的制作，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统 4. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

档口销售加工，男女不限，年龄50岁以下，工资3800每月（早上8：00/晚上6：00，供午餐和晚餐，每周休息一天，）

超市招理货员年龄25-40地点北湖龙翔广场电话

干活干净利落卖货有耐心

招聘营业员卖精品水果，年龄45岁以内，形象好，月薪5000以上，月休一天，有经验者优先。