搜索
登录注册
OpenMini
前厅主管
4000-5000元/月
酒店经理月结全职
工作内容 -负责酒店前厅的日常管理和运营工作 -提供优质的客户服务,确保客人满意度 -协调内部资源,保证前厅运作顺畅 任职要求 -具备良好的沟通能力和服务意识 -能够有效管理团队,具有较强的领导能力 -对工作认真负责,能够承受工作压力
酒店店长
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
大堂经理。
餐厅领班
负责整体运营。
私人会所经理
1.2-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
大堂经理
餐饮主管
负责餐厅运营,
餐厅领班
岗位职责: 1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理,确保服务质量; 2.监督和管理餐厅洗碗团队,保证洗碗效率和质量; 3.负责餐厅内部环境的维护,确保卫生标准达标; 4.处理顾客投诉,提升顾客满意度; 5.配合餐厅管理层,参与库存管理和员工排班。 任职要求: 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧; 2.能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力; 3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先; 4.具备基本的餐饮业务知识,包括服务流程、卫生规范; 5.能够灵活处理工作中的突发事件。
储备干部
餐饮主管
1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序 5. 协调采购、仓储及后厨协作,确保食材品质与供应及时性 任职要求:(有:半天妖,米村拌饭,兰湘子,等工作经验可优先) 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 责任心强,服务意识突出,有团队管理经验者优先
餐饮楼面领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.服务意识强,形象端正,具备基本的英语对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
餐厅领班月结全职
餐饮领班 1. 协助店长/经理做好餐厅日常运营,合理安排员工班次、分工,确保各岗位人员到位。 2. 监督服务员仪容仪表、行为规范、服务流程,维持良好工作秩序。 3. 检查餐前准备、餐中服务、餐后收尾工作,保证环境卫生、餐具整洁、物料充足。 二、服务管控 1. 带头执行标准服务流程,主动接待、迎宾、带位、点单、上菜、结账。 2. 处理客诉与突发情况,及时安抚顾客、解决问题,提升顾客满意度。 3. 巡查用餐区域,关注顾客需求,提醒员工及时响应,避免服务疏漏。 三、人员管理 1. 对新员工进行岗位带教、技能培训,指导服务技巧、菜品知识、酒水知识。 2. 监督员工工作效率与服务质量,纠正不规范操作,做好日常考核与激励。 3. 协调班组关系,保持团队协作,传达公司制度与工作要求。 四、运营协助 1. 协助控制成本,监督物料使用、餐具损耗、水电能耗,杜绝浪费。 2. 核对账单、收银情况,避免错单、漏单、跑单。 3. 配合完成盘点、排班表、交接班记录、每日营业小结。 五、安全与卫生 1. 落实食品安全、消防安全规范,排查隐患。 2. 监督餐厅卫生、后厨衔接卫生,确保符合餐饮卫生标准。
湘西永顺县诚招并条工1名地址圩路8号联系
服装纺织人员1-2人
诚招并条工1名地址永顺圩路8号联系
湘西 永顺县
4月19日 04:26拨打电话
湘西吉首市下午张岙大润绂品检一个
品检工1-2人
下午张岙大润绂品检一个
湘西 吉首市
4月19日 03:52拨打电话
湖南湘西古丈县有1048米波形护栏安装,有附近的队伍吗?。
栏杆
湖南湘西古丈县有1048米波形护栏安装,有附近的队伍吗?。
湘西 古丈县
4月19日 03:14拨打电话
兼职1-2人
乾州金宏帝景招聘同学学生兼职一名,每天监督小朋友做完家庭作业并检查、在安排适当课外监督做完;要求整个过程监督好小朋友坚持保持良好的学习习惯,有意向的联系: / 男女不限,
湘西
4月19日 03:05拨打电话
挖机司机1-4天1-2人
明天要个代班凤凰麻冲<br/>岗位职责:<br/>1. 雨季、冬施知道咋干、不蛮干<br/>2. 带班、顶班能派活、能交底<br/>3. 油耗、台时心里有数,不瞎造<br/>4. 离开驾驶室收臂、铲斗着地、拔钥匙
湘西 吉首市
4月19日 03:02拨打电话
服务员
【招聘】陌上轻雅酒店1、管理岗1名2、前台收银2名3、客房保洁2名4、餐厅服务员3名地址:晋城市泽州县丹河新城【陌上轻雅酒店】联系电话:()
晋城 城区
4月19日 04:49拨打电话
安徽招大堂经理,。有能力的。工资不是问题,白龙政,新店,包吃包住。月休四天,龚,
大堂经理
招大堂经理,。有能力的。工资不是问题,白龙政,新店,包吃包住。月休四天,龚,
安徽
4月19日 04:02拨打电话
酒店经理月结
❤桔子盐城阜宁天鹅湖公园酒店 招:前厅经理(五险) ▶薪资: 4000-5000元/月 ▶链接:井号:///Z0ialIqzRvrQfEG ✅联系电话:
盐城 阜宁县
4月19日 03:08拨打电话
客房服务员
酒店招聘: 前厅经理 1名 4500-5500 前台接待 2名 3500-4500 上24休24 客房服务员2名 3000-4500 PA. 1名 3000-4000 (服务员休息需带房有提成) 夜班保安 1名 2800-3000 地址:哈尔滨市道外区友谊东路605号 电话:
哈尔滨 道外区
4月19日 02:31拨打电话
服务员大堂经理洗碗工
虎山脚下农家乐招聘 1⃣洗碗工2名 2⃣后厨帮工2名 3⃣服务员若干名 4⃣大堂经理1名 以上人员工资面议! ☎联系电话:
平凉
4月19日 02:22拨打电话
酒店前台
刘 招聘酒店前台 体育馆附近上河老街禧园1号楼招聘前台2名,底薪2800➕全勤200,满三个月加200,有提成,月休四天,有经验者优先,联系电话
湘西 吉首市
4月11日 13:30拨打电话
酒店前台月结假期工全职
【龙山—九天铂金酒店】 诚聘前台服务员1名,客房服务员2名,待遇优,薪资高于3000 联系电话:有相关工作经验者优先,请联系廖总,地址在湖南龙山县
湘西吉首市招临时工100元/天洗被子打扫客房卫生
100元/天
客房服务员
招临时工100元/天 洗被子 打扫客房卫生
湘西 吉首市
4月14日 09:10拨打电话
湘西吉首市招临时工100元/天洗被子打扫客房卫生
100元/天
客房服务员
招临时工100元/天 洗被子 打扫客房卫生
湘西 吉首市
4月11日 11:20拨打电话
湘西吉首市招聘招个临时打扫客房卫一个,电话
客房服务员
招聘招个临时打扫客房卫一个,电话
湘西 吉首市
4月9日 06:40拨打电话
客房服务员
体育馆附近上河老街禧园1号楼招聘客房2名,底薪2400➕全勤200,包中餐,底房12间,超房8元一间,续房4元一间,卫生要求高,有实力的来,有经验者优先,月休2天,8小时工作制,能吃苦联系电话
湘西 吉首市
4月11日 13:30拨打电话
酒店前台月结全职
诚聘 酒店前台接待(3名)20-42岁 形象好、会电脑、能倒班、服务意识强 包吃包住 · 待遇优厚 · 福利完善 工作轻松环境好,长期稳定有发展! 应聘热线 工作地点:龙山县民安镇湘鄂路101号卜纳洞酒店
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
维也纳花垣中心店 招聘岗位:前台接待员1名 岗位职责:前台接待员 岗位要求:18岁-30岁,长期工,能吃苦耐劳,性格开朗,积极向上,服从管理,工作态度端正,有过服务行业经验者优先。 我们的优势:包吃住,月休4天,工作氛围轻松愉快,升职空间大,有专业人员带教。 名额不多有意者尽快联系我。
客房服务员
招聘客房卫生3名,一、职位要求: 1、,年龄在20--50岁,能吃苦耐劳,服从安排,有团队精神。 2、做事认真踏实、忠于公司、勤于工作,有意愿长期发展。 3、有相关行业工作经验,有一技之长的复合型人才优先录用。 4、大专以上学历,熟悉基本的电脑操作;对人对已有一定的责任心。 二、福利待遇: 1. 工资:面议 2. 员工假期 (每月4天带薪假期) 3.试用期合格和医保,满一年后每年一次免费健康体检。 4.工作期间提供中晚餐。
湘西 吉首市
4月14日 14:06拨打电话
餐饮主管
职位类型:全职 薪资范围:6000-7000 发薪日期:15日 社保类型:五险 提成方式:业绩提成 奖金补贴:包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 休假时间:月休四天、法定节假日及带薪年假(排班轮休) 【岗位职责】 1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配,确保服务流程高效顺畅。 2.监督员工仪容仪表、服务态度,定期开展业务培训,提升团队专业水平。 3.检查餐前准备(餐具摆放、卫生清洁、设备运行),确保符合标准。 4.协调前厅与后厨工作,优化出餐效率,减少顾客等待时间。 5.处理顾客投诉及突发事件,提升顾客满意度,维护餐厅口碑。 6.主动收集顾客反馈,调整服务策略,提高复购率。 7.监督食品安全及环境卫生,确保符合餐饮行业规范。 8.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。 9.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。 10.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足 11.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。 12.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。 13.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足。 【任职要求】 1.22-40岁,身体健康,能适应倒班及高强度工作。 2.2年以上餐饮行业经验,1年以上管理经验优先。 3.热情亲和力强,善于沟通,能调动团队积极性。 4.具备较强应变能力,妥善处理突发事件及客诉。 5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。 6.责任心强,执行力高,能带领团队达成业绩目标。 7.熟悉本地餐饮市场,有连锁品牌经验者优先。 8.热情开朗,亲和力强,善于与顾客、同事沟通。 9.责任心强,注重细节,能承受高峰时段工作压力。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供湘西大堂经理招人4800一月在线招聘信息,主要招聘湘西酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐