
酒店经理月结
招聘前厅主管。年龄要求25岁至48岁,需具备2年以上酒店前厅主管经验,熟悉前台接待、入住与退房办理、账务处理、客房预订等流程。负责调整酒店OTA订房线上平台运营。能独立处理客户投诉和突发事件,能协调酒店各部门以保障运营顺畅。具备团队管理、排班、培训及考核前台员工的能力。薪资福利为底薪3500元加提成,提成上不封顶。福利包括包吃住、月休3天,享有法定节假日、年假及其他多项福利。工作地址位于福华酒店,具体位置在渔父南路中国银行旁。
酒店经理月结
招聘前厅主管。年龄要求25岁至48岁。需具备2年以上酒店前厅主管经验,熟悉前台接待、入住及退房办理、账务处理、客房预订等流程。负责调整酒店OTA订房线上平台运营。能独立处理客户投诉和突发事件。能协调酒店各部门,保障运营顺畅。具备团队管理、排班、培训及考核前台员工的能力。薪资福利为底薪3500元加提成,上不封顶。福利包括包吃住、月休3天,享有法定节假日、年假及其他多项福利。工作地址为福华酒店,位于渔父南路中国银行旁。
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理,确保服务质量;
2.监督和管理餐厅洗碗团队,保证洗碗效率和质量;
3.负责餐厅内部环境的维护,确保卫生标准达标;
4.处理顾客投诉,提升顾客满意度;
5.配合餐厅管理层,参与库存管理和员工排班。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧;
2.能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力;
3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先;
4.具备基本的餐饮业务知识,包括服务流程、卫生规范;
5.能够灵活处理工作中的突发事件。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
要求性格踏实稳重和善,有担当。
年龄:28岁到50岁之间
前厅经理
9000-14000元/月
酒店经理1-2人前台经理经验丰富
[岗位职责]
1,负责酒店前厅部的接待和管理,培训工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。
2,进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。
3,使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4,督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。
5,保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。
6,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
[岗位要求]
必须有华住经验
1,大专以上学历,有同岗位工作经验。
2,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。
3,督导前厅各分部员工服务质量标准,操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。
4,有效贯彻,落实并完成部门制订的每月工作计划。
5,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6,全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
餐饮主管
项目经理/主管:有工厂食堂或餐厅经营管理经验,熟悉店务各项流程的制定、执行,较强的团队管理和沟通能力,有食堂档口招商资源、经验,有团餐、称重、自选餐从业经验优先,有驾照会开车。待遇面聊。
酒店管理
1.5-2万元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店管理
1-1.3万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
餐饮主管
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、出勤管理及现场工作监督
2. 统筹协调前厅与后厨协作,确保服务流程顺畅、出品质量稳定
3. 处理顾客咨询与投诉,提升客户满意度与复购率
4. 执行食品安全与卫生标准,定期检查并落实整改
5. 协助完成经营数据分析、成本控制及营收目标达成
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有驻场管事或门店主管经历者优先
2. 沟通表达能力强,具备良好的团队协调与员工带教能力
3. 责任心强,能适应快节奏工作环境,具备应急处理能力
4. 学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业服务理念
5. 无不良从业记录,服从工作安排,注重职业素养
塔筒风电安装长期11-20人月结
岗位职责:
1.负责强电系统(含配电箱、电缆敷设、接地系统等)的安装、调试与日常巡检
2. 在工地现场协助完成建筑电气施工任务,配合项目进度开展学徒实操训练
3. 参与风电设备基础施工、塔筒吊装辅助、电缆接入及并网前强电系统检查工作
4.严格遵守安全操作规程,佩戴防护装备,落实现场用电安全管理要求
5. 记录施工日志,及时反馈技术问题并配合师傅完成整改
任职要求:
1. 学历不限,有志于从事电力工程或新能源建设行业,可接受在工地实践学习
2.身体健康,能适应户外作业及风电场等
清洗玻璃保洁1-4天1-2人
明天八点,要两人,服装展厅深度保洁,35/小时×8小时,一定要带伸缩杆,玻璃刮,其他工具带齐,熟手接单,能做的联系,
泥瓦工钢筋工建筑木工6-10人
常德市澧县招建筑木工、泥瓦工、钢筋工。常德澧县建一层5.4米檐口坡顶屋面,泥工(120元每平方米,除去挖机与扎内外架,其他都在内)。建筑木工(50元每平方展开面积,除去模板木条,其他都在内)。钢筋工(1000元每吨,包制作设备),
客房服务员
乐购附近麗枫酒店招聘[庆祝][庆祝]诚聘各岗位精英[勾引][勾引][勾引]1、储备干部:5000-6000元时间:08:00-17:00,月休4天。2、储备经理:4000-6000元时间:08:00-17:00,月休4天 3、前台接待员:3000-5000元20岁以上,倒班制,底薪加提成4、客房服务员:时间:08:00-17:00,月休4天 底薪加提成,3000-5000元5、PA保洁员: 月休4天,2600-3500元;6、半天班厨师:薪资面议;7、半天班餐厅服务员: 工资3000-4000元 以上人员提供工作餐、五险,节日福利等。锦江集团麗枫品牌内部晋升空间大,欢迎自荐和推荐[勾引][勾引][勾引]地址:海港区河北大街中段158号杨女士
酒店经理月结
夜班高级主管23:00-7:304500/月高温费、夜班补贴掌握当日房态,进行夜间审核(NightAudit)及房价调控,最大限度地提高客房入住率和收入愿意从事酒店工作,吃苦耐劳,学习酒店运营管理或具有连锁酒店前台主管或值班经理岗位经验者优先,熟悉酒店Opera系统操作,具备较强的应急处理能力和成本控制意识高中/中专及以上学历
客房经理酒店前台
阙里雅苑酒店招聘:前台经理/客房经理/客房服务缴纳五险,月休4天,地址延恩花园东100米。联系电话彭女士
丰都县招聘前厅主管1名。要求大专及以上学历,年龄28-40岁,女生身高160CM以上,男生
3000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅主管1名。要求大专及以上学历,年龄28-40岁,女生身高160CM以上,男生身高170CM以上,优秀者可放宽至高中学历。形象气质佳,沟通能力强,具备良好的服务意识。需从事大型酒店前厅工作1年以上经验,熟悉酒店管理系统,能独立运营OTA者优先。月薪待遇为3000-6000元,提供食宿。工作地址位于丰都街道办春风十里一期4栋。
酒店经理月结
【廉江龙健音乐酒店·诚聘精英】酒店简介:龙健音乐酒店,位于廉江市吉水镇,以音乐文化与酒店服务相结合,环境优雅,氛围独特,现因业务发展需要,诚邀有志之士加入!工作地址:廉江市吉水镇兴业路12号(四至五楼)招聘岗位:酒店店长负责酒店整体运营管理,需有酒店管理经验,具备良好的组织协调能力。上班时间:9点-17点30分餐饮主管负责餐厅日常运营及团队管理,需要有餐饮管理经验。上班时间:9点-17点30分福利待遇:购买社保月休4天包吃住薪资面议(待遇从优)有意者请联系:肖小姐:(,备注应聘岗位)欢迎自荐或推荐亲友,加入龙健音乐酒店大家庭,一起成长,一起闪耀!
湖南常德希尔顿欢朋酒店招聘:客房服务员岗位职责:负责客房卫生清扫及服务工作;岗位要求:1、
3000-4000元/月
客房服务员月结
希尔顿欢朋酒店
招聘:客房服务员
岗位职责:
负责客房卫生清扫及服务工作;
岗位要求:
1、年龄20-50岁,身体健康;
2、形象端正,着装整洁,具备良好的服务意识与亲和力;
3、有客房工作经验者;
**薪资待遇:3000-4000元/月
**工作地点:常德德山
联系方式:
酒店收银前台迎宾服务员销售
3000-4000元/月
酒店前台月结假期工全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备服务意识和团队协作精神,抗压能力强
餐饮收银
【最新招聘】星香源陆羽文化餐厅招聘:1、领班1名,年龄45岁以下,薪资面议要求:有餐饮管理经验,责任心强,细心踏实,服务意识好。享受法定节假日。2、收银员1名,简单电脑操作,45岁以下,形象佳。工作环境舒适稳定,待遇面议工作地址:亿坤汽车城二栋二楼星香源陆羽文化餐厅联系电话:
餐饮收银
星香源商业集团有限公司,招聘餐饮领班2名,前台收银2名,,有餐饮经验优先,工作地:澧县。联系人:朱经理
餐饮收银
【最新招聘】星香源陆羽文化餐厅招聘:1、领班1名,年龄45岁以下,薪资面议要求:有餐饮管理经验,责任心强,细心踏实,服务意识好。享受法定节假日。2、收银员1名,简单电脑操作,45岁以下,形象佳。工作环境舒适稳定,待遇面议工作地址:亿坤汽车城二栋二楼星香源陆羽文化餐厅联系电话:
厨师长月结
刘[玫瑰][玫瑰]【求职】应聘头锅(限长沙工资9000元每月),厨师长(可去外省),出品总监(可去外省),湖南常德人,现年50岁,从厨33年,最近十年均在长沙,先后在长沙多家餐饮公司担任厨师长,出品总监等职,熟练掌握菜品开发,成本核算,指导与监督菜品的制作,能合理的协调与管理团队。本人对常德钵子菜,长株潭衡阳小炒,广式蒸菜有一定的造诣。联系:
餐饮收银
【最新招聘】星香源陆羽文化餐厅招聘:1、领班1名,年龄45岁以下,薪资面议要求:有餐饮管理经验,责任心强,细心踏实,服务意识好。享受法定节假日。2、收银员1名,简单电脑操作,45岁以下,形象佳。工作环境舒适稳定,待遇面议工作地址:亿坤汽车城二栋二楼星香源陆羽文化餐厅湖南常德
前台职位
130-150元/天
酒店前台日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
湖南常德希尔顿欢朋酒店招聘:客房服务员岗位职责:负责客房卫生清扫及服务工作;岗位要求:1、
3000-4000元/月
客房服务员月结
希尔顿欢朋酒店招聘:客房服务员岗位职责:负责客房卫生清扫及服务工作;岗位要求:1、年龄20-50岁,身体健康;2、形象端正,着装整洁,具备良好的服务意识与亲和力;3、有客房工作经验者;**薪资待遇:3000-4000元/月**工作地点:常德德山联系方式:
常德澧县【最新招聘】万达云季酒店招聘:前台(上一休二,餐补,年终奖)岗位要求:形象气质佳,
3500-4000元/月
酒店前台月结
【最新招聘】澧县万达云季酒店招聘:前台(上一休二,餐补,年终奖)岗位要求:形象气质佳,有良好的沟通能力,工作认真负责,有相关经验者优先。薪资待遇:底薪+餐补+提成+奖金+年终奖,综合薪资3500—4000工作时间:上一天休两天。工作地址:澧县万达1号楼19楼联系电话:范女士
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常德大堂经理找人5500一月在线招聘信息,主要招聘常德酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。