湖北潜江招聘生鲜主管一名，欢迎推荐或自荐，联系电话

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因门店发展需要，现诚聘热爱养生事业的伙伴加入，一起用古法艾灸传递温暖与健康，具体信息如下： 1.协助维护店内环境卫生，保证操作区域整洁规范； 2. 配合团队完成日常门店运营工作，比如物料整理、顾客预约登记等。 3. 年龄25-50岁，男女不限，身体健康，手脚麻利； 4. 有亲和力，沟通顺畅，对养生行业有兴趣（有无经验均可，零基础可培训）； 5. 踏实肯干，责任心强，能认真对待每一位顾客； 6. 愿意学习古法艾灸知识，服从店内工作安排。 【薪资待遇】 1. 底薪3000元/月，另加服务提成+全勤奖（综合收入4000-6000元，多劳多得）； 2. 福利：免费学习古法艾灸技术、每月团建、节日福利、全勤奖、工龄补贴（干得越久福利越多）； 3. 工作轻松，团队氛围好，老板人nice，无强制推销！ 【工作时间】 月休4天，劳逸结合不紧绷 【联系我们】 工作地址：104街坊新安小区 咨询电话：（微信同号）

寿康永乐华悦城超市熟食联营商招聘啦～ 工资结构：3000底薪+500全勤奖+ 福利：月休4天，免费工作餐 工作时间：早7:00-15:30，晚14:30-22:00 工作地点：寿康永乐华悦城超市 年龄要求：40周岁以内，中专以上学历，有熟食加工或者超市服务相关经验优先。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，准确介绍商品信息，提供专业选购建议并完成收银结算 3.做好销售记录与库存盘点，及时反馈缺货及滞销情况，协助优化商品结构 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，提升转化率与客户满意度 5.遵守门店各项规章制度，保障商品与资金安全，维护品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5.形象端正，亲和力佳，具备团队协作精神

岗位需求：乐服、小吃售卖、餐厅服务（岗位随机分配） 工作内容：协助项目安全检查、系安全带，维持现场秩序、解答基础咨询；小吃售卖、收银点单；餐厅服务员。岗位随机分配。 时间：2月17日-2月23日（可连做，可报单天） 早上10:30签到，具体下班时间根据客流确定 20元/小时，包午餐，下班时间超过18:00，提供晚餐 要求：年满18周岁，无特殊发色 无美甲。有耐心，工作时间不玩手机！！！

工作职责： 1.运营管理：全面负责门店日常运营，确保服务流程与质量标准，对业绩目标负责。 2.团队管理：负责团队搭建、培训、激励与考核，提升团队专业能力与凝聚力。 3.销售业绩：制定并执行销售计划，监督指标完成情况，主导市场推广活动。 4.客户关系：维护重要客户，处理客户咨询与投诉，提升客户满意度和复购率。 5.店务管理：监督库存、成本控制及门店环境与安全。 任职要求： 1.大专及以上学历，3年以上美容行业经验，至少1-2年门店运营管理经验。 2.具备卓越的领导力、沟通协调能力和团队管理能力。 3.强烈的商业意识和销售技巧，能有效推动业绩增长。 4.熟悉医美服务流程，对客户服务有深刻理解。 5.具备高度的责任心和抗压能力。 薪资福利： •薪酬体系：底薪+高额绩效奖金+团队提成（具体面议）。 •发展空间：清晰的职业晋升通道，参与机构决策管理。 •其他福利：带薪年假、节日福利、定期团建、优秀员工奖励。

需要熟悉所售产品，接待顾客。有责任心，对待工作认真负责

公司发展需要找灸疗师店长，公司负责培训，要求亲和力强，学习上进，有责任心。 薪资待遇：4000-11000

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及售后问题 3.协助完成商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，提升顾客转化率与复购率 5. 如实记录销售数据，及时反馈市场信息与顾客需求，协助优化运营策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，责任心强，有团队协作精神 5.遵守公司规章制度，认同企业文化，愿在零售行业长期发展

招裁工师傅，会裁各种布料，西门

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招裁床师父两名，本厂常年做网单，一年最多四五个款

常年以小衫、衬衣、连衣裙为主，不压工资，现诚招整件车位多名，欢迎新老朋友的加入

潜江市招电焊

招聘：店长/卖场管理 薪资：5000-8000元 岗位职责： 1、负责门店日常运营管理，确保门店的正常运作； 2、制定并实施门店销售计划，提升门店业绩； 3、监督商品陈列与库存管理，确保商品充足且展示吸引顾客； 4、组织并参与员工培训，提升团队整体服务水平； 5、处理顾客投诉及建议，维护良好的顾客关系； 6、定期进行市场调研，分析竞争对手情况，为门店运营提供数据支持。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、3-5年零售行业管理工作经验，有大型连锁零售企业工作经验者优先； 3、具备较强的领导能力和沟通协调能力； 4、熟悉零售行业的运营管理流程； 5、具有良好的团队协作精神和服务意识； 6、能够适应一定的工作压力，具备较强的责任心。

店长 初中以上学历，年龄22 - 40岁，男女不限 薪资福利:底薪+满勤+公休+提成，养老保险，带薪培训

招聘：门诊店长 薪资：面议 岗位内容：1. 负责门店人员的日常管理和培训，使员工具备良好的服务能力和销售技巧。2. 负责门店商品的陈列和促销活动的执行，提高店铺的形象和业绩。3. 协调门店的各项工作，包括库存、物流、订单处理等，确保门店正常、高效地运营。任职要求：1. 具备2年以上门店管理或相关工作经验，有较好的团队管理和调度能力，能够熟练地运用Office软件、ERP系统等常见办公软件。2. 具备较强的沟通能力和服务意识，对待顾客友好热情、主动解决问题、注重顾客体验。3. 工作态度积极认真，能够承担压力和挑战，具备较强的学习和适应能力，能够胜任不同类型的门店管理工作。

招聘：徽菜大厨师 两名工资12000--13000 川湘菜两名。8000--10000.：砧板师傅两名7500~8000：凉菜师傅三名7500--8000.-店长1万+提成。服务员5名4500~5500.月休4天，包子工。8名。5000~6000.，做流食。6000~7000.，能力强，，工作地址，北京市。石景山区！模式口大街，景山徽宴！联系电话，倪安娜I.

店长 男女不限 薪资福利:薪资面议 招工人数:一名

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招聘瓷砖店导购或店长 年龄18-42岁男女不限 待遇优厚3500-20000 要求:积极上进乐观开朗~ 会拍抖音视频优先~

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负责前台开台，商品售卖，

潜江万达洺溪河招聘 [招聘/前台/收银/市区]招收银员多名，待遇3300，上班8小时，包吃，休息2天，充卡有提成，超过业绩有提成，冬暖夏凉，年龄18一50岁左右。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

天鹅广场联通招聘营业员3名，一个月休息四天，底薪加提成，有诚意跟我联系，微信同号：

公司成立于2012年立足武汉是一家以商业地产起家的集团公司，现集团核心业务主要为“商业地产”和“金融”两个版块儿，目前招募的门店店长隶属于商业地产板块儿的“铺掌柜”子公司，铺掌柜平台垂直商铺细分领域主营业务：“店铺收购，店铺销售，店铺租赁，店铺装饰装修及金融贷款”打造商业地产一站式服务平台。公司计划10月份正式开业一次性铺设50家门店，年底突破150家，2026年增加2座新城市，2027年再增加3座新城市，2028年覆盖全国。店长属于平台合伙人，持门店股权享门店利润50%。诚邀有志之士共谋之。 一：店长岗位职责： 1.负责团队建设和人员管理（业务培训，岗位赋能，绩效管理） 2.业绩目标管理(跟进公司下达的年度季度月度目标分解并成） 3.业务运营管理（房源管理，客源管理，资源匹配合规分控管理） 4.日常行政财务管理（门店形象维护，行政事务） 5.品牌与市场推广（商业区深耕，品牌宣传，市场调研） 二：任职要求： 1.有3年以上二手房销售经验或店面管理经验熟悉二手房交易流程 2.有3年以上保险，金融，装饰装修行业经验择优选择 3.有过创业经验或有自主创业想法的行业小白择优选择 4.必须有较强责任心事业心及客户服务意识 三：平台晋升渠道： 经纪人—店长—分公司—城市总（公司拒绝空降，所有职级均在内部产生） 四：岗位待遇： 1.持有门店股权，优先收取门店收益高达50%。 2.晋升渠道公平公正公开透明成为店长就朝着分公司奋斗，分公司拒绝空降均在店长内部产生。