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酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排 5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者更佳
十堰张湾区招聘:酒店前台3200元/月,月休4天,交五险
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘:酒店前台3200元/月,月休4天,交五险
酒店前台服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,为客人提供优质服务; 2.处理客人入住及退房手续,确保流程准确无误; 3.解答客人咨询,并有效解决客人的各类问题; 4.维护前台区域的整洁与卫生; 5.协调内部资源,确保客人需求得到满足。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.熟练操作电脑及相关软件; 3.对工作认真负责,具有较强的学习能力和适应能力; 4.能够处理客户投诉及相关问题; 5.严格遵守酒店管理制度和操作标准。 岗位福利: 包吃包住+五险 上四休二 可以开实习证明
住宿酒店
面议
酒店前台月结
住宿酒店
酒店前台月结假期工全职坐班
招聘:前厅 试用期两个月,第一个月2500,第二个月2700,第三个月转正2800。8小时,三班倒,月休四天或者12小时两班倒月休13天,可以选。 招聘:销售经理 薪资:薪资面议 上班时间9-6,月休4天 酒店销售经理,有工作经历外出跑业务
酒店经理1-2人月结全职
工作职责: 1、深刻理解并内化酒店的核心特色(如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群),制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略,带领团队完成业绩营收指标,控制各项成本在预算范围内,对酒店整体入住率及绩效收益负责; 2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目,通过打造特色运营管理实现创收; 3、建立服务文化,通过提供优质服务体验和个性化关怀,建立并维护高价值宾客的忠诚度,鼓励复购和口碑传播。 4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队,不断为宾客创造惊喜。 任职要求: 1.学历:酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。 2.经验:3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理(如驻店经理、副总经理)经验,有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。 3.个人素养:具有商业头脑,有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力,有优秀的团队领导力和危机处理能力。。 4.其他:对特定特色领域有深刻理解和热情,如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。
酒店前台月结
岗位职责: 1.为宾客提供优质的接待服务,确保服务流程顺畅; 2.处理预订流程,确保预订信息准确无误; 3.收集并反馈宾客意见,以提升服务质量; 4.维持专业的仪表及礼貌的沟通态度。 任职要求: 1.具备良好的服务意识和职业素养; 2.能够有效处理客户咨询和需求; 3.具有良好的团队合作能力和沟通技巧; 4.能够在快节奏环境中保持工作质量。
前台收银
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责 1.负责宾客入住、退房、续住、换房等手续办理,确保流程高效顺畅 2. 接听前台电话,受理预订、咨询、投诉等需求,做好记录与反馈 3. 维护前台接待区域整洁,管理房态、账单、票据等相关资料 4. 主动为宾客提供酒店服务介绍、周边信息指引,提升入住体验 5. 配合客房部门工作,及时处理宾客临时需求与突发情况 6. 严格遵守酒店规章制度,保障前台资金、物品及信息安全 任职要求 1.年龄18-35岁,形象气质佳,沟通亲切有 礼 2. 熟练使用电脑及办公软件,有酒店前台经验者优先 3. 工作认真负责、细心耐心,具备良好服务意识与应变能力 4. 能接受两班倒制度(上四休二),有团队协作精神 5. 普通话标准,部分岗位需基础英语沟通能 力
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理
岗位职责: 1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护,开发客户资源、维护客户关系,并完成销售目标; 2、掌握市场情况,依据市场变化,制定切实可行的定营销策略,并组织实施。 3、围绕公司各项预算指标,严格控制经营成本。 4、负责食品卫生、治安等安全管理工作,确保客人和员工的人身、财产安全。 5、负责酒店团队建设,组织客房、餐厅等多部门联合协作,增强员工素养,提升服务效率,提高客户服务质量。‌‌‌ 6、收集客户反馈,推动服务改进与营销活动策划。 7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理,优化客户体验。‌‌ 8、监测OTA平台评分,优化客户服务流程,提高五星好评率。‌‌ 9、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求: ‌1、年龄要求25-45岁,形象良好(女性身高165cm以上,男性175cm以上); 2、学历要求‌:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。‌ ‌3、工作经验‌:相关行业店长3-5年统筹管理经验,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳。; 4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,具备一定的成本控制意识与财务管理基础,能合理把控酒店运营成本。 5、具有较强团队管理和沟通能力,善于协调內部及外部关系。 6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳,为人诚信,接受公司各类调配安排,会开车;
前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结
办理入住以及退房,工作内容简单,轻松。 坐岗。十二小时制,班次是白白夜夜休休。上班时间08:30-20:00 夜班20:00- 08:30,夜班两点后可以铺床睡觉。做过酒店前台收银工作的优先
湖北潜江招车间中查五名
品检工3-5人
招车间中查五名
潜江
3月4日 13:57拨打电话
沿街门店外包贴砖,80的砖,50多平方,23元/平方,水泥砂浆铺贴
23元/方
贴砖完工结算800*800包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
沿街门店外包贴砖,80的砖,50多平方,23元/平方,水泥砂浆铺贴,密拼
潜江
3月4日 13:40拨打电话
湖北潜江招裁工师傅,会裁各种布料,西门
裁剪工
招裁工师傅,会裁各种布料,西门
潜江
3月4日 13:28拨打电话
湖北潜江捷阳物流园,,招裁工,电话
裁剪工
潜江捷阳物流园,,招裁工,电话
潜江
3月4日 12:57拨打电话
湖北潜江招裁床师父两名,本厂常年做网单,一年最多四五个款
裁剪工1-2人
招裁床师父两名,本厂常年做网单,一年最多四五个款
潜江
3月4日 12:55拨打电话
酒店经理1-2人
前厅领班,1 工作地址:泊奥大酒店 面议 有一年以上前厅管理相关工作经验,熟悉客房预订、入住登记、收银结算等前厅全流程操作。能够具备优秀的统筹协调能力
中卫
3月4日 13:47拨打电话
大堂经理1-2人
大堂经理,1 工作地址:泊奥大酒店 面议 有2年及以上酒店前厅管理相关工作经验,熟悉OTA运营,能够具备优秀的统筹协调能力,能高效管理前厅日常运营;拥有出色的沟通谈判技巧,可妥善处理客户投诉及突发问题,保障服务质量
中卫
3月4日 13:47拨打电话
陕西西安美豪怡致酒店(兴庆宫店)招聘前厅经理1名,联系电话李女士
酒店经理1-2人
美豪怡致酒店(兴庆宫店)招聘 前厅经理1名,联系电话李女士
西安
3月4日 13:13拨打电话
服务员保安
诚聘:一、 荔浦泊雅斯智能酒店现招聘: 1、前台接待/领班/主管: 2500-4000+提成(月提成300-1400元)、没有工作经验可培养,年龄45岁以下。 2、前台专职夜班1名:上班时间为12点到第二天8点。 3、客房服务员1名:工资面谈,没做过可以培训,工作时间8:30--16:30。 4、保安1名:身体健康,服从安排。 5、早餐服务员1名:工资面谈,年龄50岁内。 二、健康养生馆(连锁店) 1、服务员2名:工资2600+提成,综合工资3000-4000,年龄55岁之内,生手可培训,有服务意识。 2、主管/经理:工资3500+提成,年龄55岁之内,有服务意识及沟通能力可以培训,其它店同岗位工资可以到4000--1.5万左右。 地址:荔浦市泊雅斯智能酒店(原荔波宾馆) 联系电话:
桂林 荔浦市
3月4日 12:51拨打电话
酒店经理月结
岗位名称:餐厅经理;酒店管理岗位(银隆国际大酒店)。 岗位要求:1.有餐饮工作经验;2.具备管理能力;3.团队协作能力。 薪资待遇:面议。根据应聘者能力和经验,包括基本工资、绩效奖金、津贴和福利等。
南宁
3月4日 12:21拨打电话
酒店客房服务员
3000-5000元/月
客房服务员月结全职
负责打扫退房续费卫生
酒店经理1-2人月结全职
一、招聘岗位 前厅经理 二、薪资待遇 月薪8000-10000 元,月休 4 天,包吃住,福利完善,晋升空间清晰 三、任职要求 1、年龄 40 周岁以下,形象气质佳,沟通表达能力强 2、高中及以上学历,有餐饮管理等相关专业优先 3、拥有 5年及以上同岗位前厅管理工作经验,熟悉前厅运营全流程 4、熟练掌握前台接待、预订管理、客诉处理、团队排班、网络运营工作 5、具备优秀的服务意识、现场管理能力与突发事件应急处理能力 6、熟悉餐饮前厅各类系统操作,责任心强、抗压能力好,有良好的团队管理与统筹协调能力 7、无不良从业记录,遵守公司规章制度,认同企业文化 四、岗位职责 1、全面负责前厅日常运营管理,制定并执行前厅工作流程、服务标准与管理制度 2、合理安排前厅员工排班、考勤、培训与绩效考核,提升团队服务质量与工作效率 3、处理宾客投诉与各类突发情况,及时安抚宾客情绪,维护品牌口碑 4、管控前厅收银、账务核对、票据管理,确保账目清晰、资金安全 5、维护前厅环境卫生、物品摆放与设施设备正常运行,提升宾客体验 6、对接后厨、客房、后勤等部门,保障各环节高效衔接、协同运转 7、收集宾客意见与建议,定期复盘优化服务流程,提升满意度与复购率 8、完成上级交办的其他管理与运营相关工作 五、工作地点 武汉市江岸区后湖中一路地铁口(C出口100米处)百纳家宴 六、应聘方式 联系电话:周,合则约见,非诚勿扰!
前台服务员
酒店前台
前台接待,收银,开发票,和客房对接,业务熟悉者优先
酒店前台月结
1.负责酒店前台收银、宾客接待及客房销售等相关工作。 2.以完成前台日常接待服务为主要职责。 3.实行全勤上一休二制度,拥有充裕的个人可支配时间。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘 岗位要求:18-35岁,形象亲和;普通话标准;熟练用电脑及酒店预订系统,能倒班。 核心工作:客人入住/退房办理、收银对账、需求响应及突发情况处理,提供贴心服务。 加分项:有前台经验 应聘方式:[可在此处补充联系方式/投递渠道
酒店前台月结全职
帮客人办理入住,退房等手续,做好网上的预定单,接听内线以及外线电话,需要有酒店前台工作经验的,上班时间08:30-20:00 20:00-08:30 班次是早早夜夜休休。上4休2,一个月20天班。
酒店前台
水遥汇酒店招总台收银员5名,包吃包住,底薪2800元加售卡提成,男女不限,能做长期,适应白晚班,白班8小时,夜班4小时,月休两天。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招酒店前台多名
酒店前台月结全职
薪资待遇​ 1. 综合薪资3k~4k元/月,含基本工资、提成。​2. 12小时轮班制,早、晚班,上4休2。 ​3. 提供培训、晋升机会。 ​4. 提供工作餐、员工宿舍。 岗位职责​ 1. 办理客人入住、退房手续,解答咨询。 ​2. 掌握预订情况,合理安排客房。​ 3. 接听电话,传达信息,处理投诉。​ 4. 管理前台物品和设施。​ 5. 完成上级交待的其他任务。 任职要求​ 1. 20-35岁,形象气质佳,有亲和力。 ​2. 高中及以上学历,相关专业优先。 ​3. 沟通能力强,有团队协作精神。 ​4. 熟练操作计算机。​ 5. 有相关工作经验者优先。​ 公司名称: 湖北萨旅酒店管理有限公司 上班地址: 湖北省荆州市沙市区新加坡城国际1期62栋兰欧酒店(荆州古城万达广场店)
酒店前台服务员,客房服务员
2000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台收银,客房打扫卫生
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