前厅主管1人，配合店长做好每天工作，接待顾客，，盘点，每日上报销售等，具体事宜，直接来店里，杉杉奥特莱斯三楼餐饮，梨花三弄创意料理

1.行业经验：3年以上机关、企事业单位大型食堂管理经验，具备品牌餐饮管理工作经验者优先； 2.能力要求：具有较强的团队合作意识及服务意识，熟练操作办公软件。

招聘 餐厅主管:4500-5000 餐厅服员:3800-4500 工作不忙，活好干，老板人很好 地址:松北宏源街168号漫心府

店内日常工作

本店的日常工作

服从安排

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

有经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出 5. 学历不限，持有健康证及食品安全管理员证书者优先

餐饮管理人员一名5500-6500 前厅领班一名4500-5500 服务员三名3800-4000 后厨配菜一名4000-4500

大学附近烧烤店，招聘后厨炒货师傅，活简单，会做饭就能干。家庭妇女也可以。(工作时间可调12点到12点，4点到晚10点) 工资面议

招聘钟点工[招聘/服务员/桃山区] 急！急！急！万宝公园东100米刘亿碗抻面急招钟点工，，干活干净麻利，干过饭店的优先，工作时间和薪资详谈，非诚勿扰，饭

七台河鲜贵坊海鲜超市[图2][招聘/其它/桃山区] 鲜贵坊海鲜超市招聘！ 洗货工1名 售货员2名（男女不限） 要求:吃苦难劳，手脚勤快，沟通能力较强， 薪资待遇3000+200满

招炒面炒饭师傅[招聘/厨师/桃山区] 狼嚎一条街招炒面炒饭师傅，月薪5000元，每月带薪休假2天（周六日除外），早8晚8，有意者非饭口时间联系

有没有干替班的。

招聘：前台主管 薪资：4000-4500元/月 前台主管负责前台管理； 简介：璞丽酒店位于妇幼保健院对面

华夏湖畔度假酒店招: 1、酒店前厅主管一名，工资5000一60O0元(底薪加提成。 2、酒店前厅夜班服务员，工资4000一5000元(底薪加提成)。 3、酒店前厅服务员两名，工资3500一4500元(底薪加提成 上述人员均交养老保险，保吃住，单休 上班地址:衢州市柯城区钱江大道396号(距高铁西站300米) 联系:孙先生，手机: 《

[太阳]西宁大通假日酒店诚聘：一、宾客服务经理（大堂副理）（1人）要求：年龄35岁以下，大专及以上学历，有3年以上酒店经验，熟悉入住退房、客诉处理、VIP接待流程，具备良好应变能力，能处理突发事件，能适应三班倒/夜班，抗压能力强，普通话标准，能简单英语沟通；福利待遇：五险一金，提供食宿，月休6天，工资面议；二、宾客接待主管（1人）要求：年龄35岁以下，大专及以上学历，1年以上酒店前厅管理经验，熟悉前台操作、客诉及VIP接待，具备团队管理、沟通协调能力，能接受倒班，抗压性好；福利待遇：五险一金，提供食宿，月休6天，工资面议；三、前台接待（2人）要求：年龄在35岁以下，形象佳，大专及以上学历，可以接受倒班，男女不限；福利待遇：五险一金，提供食宿，月休6天，工资3200。有意向的可与我联系：（同V）

市北区酒店招兵买马 主管：5500＋200满勤＋提成 服务：4500＋200满勤＋提成 有意者☎：

综合部经理 1.大专及以上学历；2.3年及以上酒店/宾馆管理经验；3.较强统筹、沟通、应急处理能力；4.熟悉酒店运营与服务标准。1.全面负责宾馆综合部管理工作；2.统筹服务质量、人员安排、现场运营；3.落实管理制度、服务标准、安全规范；4.处理投诉、应急事件，对接甲方需求。 薪资福利:薪酬待遇按照公司薪酬方案执行。 招工人数:若干 本次招聘用工形式为劳务外包，考核管理参照公司相关管理办法执行。招聘程序按照发布招聘公告、报名及简历筛选、体检、录用等程序进行。资格审查贯穿招聘全过程，拟录用人员应提供真实有效的相关信息和材料，发现弄虚作假者，取消录用资格。 工作地址:仁怀市、习水县

小型宾馆招聘岗位。前台接待月工资2000元。男女不限，年龄要求50-58.收拾房间另外提成。有经验的优先考虑。地址自来水公司收费厅旁。5月份上岗。现在开始面试面谈。电话吴女士。

酒店招聘客房保洁[图1][招聘/服务员/桃山区]【工作内容】酒店客房清洁【要求】50岁以下，身体健康。【待遇】底薪+做房提成，综合3000-4000【地址】桃山区悦享轻奢

房嫂 年龄要求50岁以内。早8点上班晚4.30点下班，每个月六个夜班能休息六天 薪资福利:底薪2300加提成每个月能开3000左右 招工人数:1人

房嫂有团队精神，爱岗敬业，人品好，有工作经验优先录取。工作时间早八晚五，有工作餐，满一年有工龄薪资福利:底薪加提成加满勤招工人数:若干

前厅主管 有工作经验 薪资福利:底薪四千，满勤两百，月休三天，不休转变为工资 工作时间早九点晚八点半

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

有1到3年餐饮管理经验服从安排

岗位职责: 1.负责餐厅前厅的全面管理，确保客户用餐体验顺畅； 2.监督和管理餐厅服务团队，确保服务质量达到标准； 3.优化餐厅运营流程，包括但不限于员工排班、餐具准备及前厅运作； 4.保障餐厅卫生和安全，确保食品安全标准得到严格执行； 5.与后厨团队紧密合作，确保餐点的及时流转及呈现的质量。 任职要求： 1.对餐饮行业具有高度的热情和良好的服务意识，能够理解顾客需求； 2.具备出色的组织能力和领导力，能够有效管理团队； 3.熟悉餐饮服务流程，能够迅速解决前厅运作中的问题； 4.具有良好的沟通技巧及团队协作精神，能够激励团队达成目标； 5.关注细节，有能力提升服务品质，确保客户满意度。

【工作内容】酒店客房清洁【要求】50岁以下，身体健康。【待遇】底薪+做房提成，综合3000-4000【地址】桃山区悦享轻奢酒店（七台河大学七煤