管理员工，及店内工作安排

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与问题解决能力 4. 具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 无学历限制，有相关管理经验者优先

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

有相关工作经验

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有连锁品牌门店管理经验者优先

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岗位职责 1.依据标准操作流程，熟练且精准地对半胴体猪肉进行精细分割，涵盖前腿、后腿、肋排、五花肉、里脊等各部位，确保分割后的肉块形状规整、大小均匀，符合市场销售标准。 2.熟练运用各类分割工具，如砍刀、剔骨刀、锯骨机等，并做好日常维护与保养，保障工具处于良好使用状态，同时严格遵守安全操作规程，防止安全事故发生。 3.将分割好的猪肉按不同部位分类存放，并准确贴标注明名称、重量、价格等关键信息，方便后续销售与管理。 4.严格遵循食品安全标准，时刻保持工作台、刀具、设备以及工作区域的清洁卫生，定时进行消毒处理，有效避免交叉污染；规范穿戴防护用具，如手套、围裙、口罩等，切实执行生鲜加工的卫生规范。 5.合理规划分割方式，尽可能提高出肉率，严格控制损耗，降低成本；认真记录分割后的产品重量及损耗数据，协助完成库存管理工作，为生产计划提供数据支持。 任职要求 1.年龄在18-50周岁，身体健康，能适应高强度、长时间站立的工作环境。 2.熟悉猪体结构以及各部位肉质特点，具备扎实的猪肉分割知识。 3.具有较强的刀工技巧，能够熟练、高效地完成猪肉分割任务；有一定体力，可承受日常工作强度。 4.持有有效健康证，了解并遵守食品安全法规，具备较强的食品安全意识。 5.有屠宰场、生鲜加工企业或超市肉类分割工作经验者优先考虑；具有良好的团队协作精神和沟通能力，服从工作安排。

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招聘店员42名。岗位要求：年龄23-42周岁，男女不限。具备良好的服务意识和销售技巧。有零售行业经验者优先录用。工作内容：负责卫生、排面、陈列、补货、订货、保质期管控。负责收银，商品的来货验收、上架陈列、补货、退货、防损、仓库整理等日常营业工作。薪资福利为3300-4000。工作地点可就近分配，可选地点包括鹤壁、漯河、安阳、新乡、滑县、焦作、濮阳、长垣。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，准确介绍商品信息，提供优质的购物咨询与服务体验 3.熟练操作收银系统，完成商品结算、退换货等业务流程，保证账款准确 4.定期盘点库存，及时上报损耗情况，协助维护商品安全与数据准确性 5.积极参与门店促销活动，配合完成销售目标，提升客户满意度 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备基本的电脑操作能力，学习能力强，能快速掌握工作流程 3.工作认真负责，有团队合作精神，能适应轮班工作安排 4.有零售行业工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求 5.学历不限，持有健康证者可优先录用

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