
餐饮主管
岗位职责:
1、保证餐厅的正常营运,开业前准备、检查,营运管控,收档检查及相关工作处理。
2、餐厅的清洁定位,保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全,保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。
3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全,做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。
4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查,保证整洁及服务热情,及时对员工进行沟通和鼓励。
5、热情待客,注重沟通协调,能够妥善处理客人的意见,改善服务质量,做到值班过程中的不脱岗,及时改善和纠正员工的工作问题。
任职资格:
1、年龄21-35岁。
2、初中以上学历,餐饮管理一年以上经验。
3、头脑灵活,善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责
聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。
任职要求
1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历;
2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP;
3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突);
4.严格遵守廉洁从业规定。
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅前厅的全面管理,确保客户用餐体验顺畅;
2.监督和管理餐厅服务团队,确保服务质量达到标准;
3.优化餐厅运营流程,包括但不限于员工排班、餐具准备及前厅运作;
4.保障餐厅卫生和安全,确保食品安全标准得到严格执行;
5.与后厨团队紧密合作,确保餐点的及时流转及呈现的质量。
任职要求:
1.对餐饮行业具有高度的热情和良好的服务意识,能够理解顾客需求;
2.具备出色的组织能力和领导力,能够有效管理团队;
3.熟悉餐饮服务流程,能够迅速解决前厅运作中的问题;
4.具有良好的沟通技巧及团队协作精神,能够激励团队达成目标;
5.关注细节,有能力提升服务品质,确保客户满意度。
前厅主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.负责前厅全面管理工作。
2.负责上传下达。
3.负责部门人员培训培养,
4.负责班中督导,
餐饮主管
餐厅有两层楼,日常负责2楼学生就餐时间的监督及检查,平时辅助主管经理做好日常的工作制度,负责每日员工的监督及检查,公司提供住宿,没有特殊情况的话周末双休
餐厅领班
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责前厅日常运营管理工作,确保服务流程高效有序;
2. 组织并指导前厅员工执行服务标准,提升顾客用餐体验;
3. 协调人员排班与岗位分配,保障各班次运营顺畅;
4. 监督前厅环境卫生、设备使用及服务规范的落实;
5. 协助处理顾客反馈与突发情况,维护良好服务形象。
上班时间:
9:30-14:30
17:00-22:00
薪资待遇:底薪3800+全勤200
月休3天
任职要求:
1.年龄26-35岁
2.具备餐饮前厅工作经验,熟悉前厅运作流程;
3.具有良好的组织协调能力,能有效带领团队完成任务;
4.沟通表达能力强,能够妥善应对现场服务问题;
5.工作认真负责,注重服务细节与客户满意度;
6.具备较强应变能力。
酒店经理20人以上月结全职
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,厨师5人,打荷2人,配菜2人,烧烤师傅3人。
【厂区急聘】320/天+包吃住+周周预支/订单稳定活轻松
9000-10000元/月
包装工社保加班补贴包吃夜班补贴餐补6-10人月结
【零费用入职!!!新人奖励5000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:32元/小时
纯工价格:32元/小时
纯工价格:32元/小时
薪资待遇:
1,小时工:32元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
酒店管理
1.8-2.2万元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
客房经理酒店经理酒店前台
招聘:昱怡时光酒店各岗位招聘薪资:3500-4500元/月诚聘酒店各岗位人员,欢迎有志之士加入团队。前厅主管:负责前厅日常运营管理,协调各部门工作,确保服务流程规范高效。要求具备实际管理经验,具备良好的沟通能力与应变能力。客房主管:全面负责客房区域的管理工作,监督清洁质量与人员安排。需有相关管理经验,责任心强,注重细节。前厅收银:负责前台接待、账务结算及客户信息登记,要求形象良好,沟通能力强,有相关工作经验者优先。客房保洁:负责客房清洁与整理工作,保持房间整洁舒适。工作认真细致,能适应轮班制。公司提供包吃、加班补助、年终奖、全勤奖及带薪培训等福利。所有岗位均面向社会公开招录,待遇从优,机会平等。我们重视每一位员工的成长与发展,期待您的加入!
客房服务员酒店前台
0502【成姐信息】
❤白玉兰商务酒店(锦州火车站大街旗舰店)
❶客房服务员1人:年龄30-50,早八晚五,月休四天,薪资:底薪+提成(4000+)
❷前台经理1人:
年龄:22-35,高中以上学历,薪资:3500+;月休四天
地址:大街与洛阳路交叉口南行30米
☎电话:
点开井字号文字看更多信息
【#】
酒店经理酒店前台
天盈酒店招聘
前台主管:2900元/月 满勤:200元/月 :月休2天加提成(4000+)
招聘热线
酒店经理
酒店主理人
有工作经验者优先录用
薪资福利:底薪+提成+工龄+奖金,酒店提供两餐,福利待遇优厚具体工资面议
工作地址:五原县
河南漯河招聘:宴会管家薪资:2600-4000元/月一、核心职责(一)日常接待服务1. 负
2600-4000元/月
餐厅领班月结
招聘:宴会管家薪资:2600-4000元/月一、核心职责(一)日常接待服务1. 负责宴会宾客的迎送、引导,主动热情解答宾客咨询,妥善处理宾客现场临时需求,保障接待体验。2. 熟悉宴会流程,提前对接宾客确认需求,全程跟进宴会接待环节,确保各环节衔接顺畅。(二)宴会上菜服务1. 严格遵循宴会上菜规范与流程,按顺序、标准完成菜品上菜、撤盘等操作,保证上菜效率与服务礼仪。2. 上菜前核对菜品信息,确保菜品与订单一致,及时反馈菜品供应异常情况。(三)场地卫生管理1. 负责宴会房间日常卫生清洁、整理,包括桌面、地面、餐具、设备设施等,保持场地整洁规范。2. 宴会结束后及时完成场地收尾清洁,恢复场地初始状态,做好卫生检查与维护。(四)增值服务落地1. 落地小宴会增值服务,打造仪式感场景,如布置简易装饰、组织小型互动环节等,提升宾客满意度。2. 结合宾客需求,灵活优化增值服务细节,记录服务反馈,持续完善增值服务方案。(五)转正相关任务1. 入职3个月内完成岗位技能考核、业务流程掌握等转正准备工作,达到宴会经理岗位基础能力要求。2. 参与团队任务执行,协助完成宴会项目落地、数据统计、客户维护等相关工作,积累管理辅助经验。3. 按要求完成指定任务指标,具备独立处理简单突发问题、对接基础沟通的能力,满足转正考核标准。二、任职要求1. 具备良好的服务意识与沟通能力,形象气质佳,有宴会、餐饮相关服务经验优先。2. 熟悉宴会服务基本流程与礼仪,掌握上菜、卫生清洁等基础操作技能。3. 具备较强的责任心、执行力,能适应宴会行业排班节奏,有团队协作精神。4. 入职后目标明确,愿意在3个月内通过考核晋升至宴会经理岗位,具备学习提升意愿年龄要求25到55岁之间男女不限有经验者优先
河南漯河招聘:客房数名薪资:3000-4000元/月丽呈文览酒店(客房招聘)工作地点:城关
3000-4000元/月
客房服务员月结
招聘:客房数名
薪资:3000-4000元/月
丽呈文览酒店 (客房招聘)
工作地点:城关中学路口
薪资待遇:
? 基础薪资2200元/月
? 全勤奖200元/月
? 另加业绩提成,综合月薪3000-4000元及以上
任职要求:有相关工作经验者优先,工作认真负责,有良好的服务意识。
有意者欢迎咨询【195****5999】期待志同道合的你加入!
酒店前台月结全职招聘敬刚爱业吃苦耐劳,早八晚五
招聘:前台
薪资:3000-3500元/月
公司名称:郾城区城关镇都市一一八主题酒店
招聘岗位:前台
上班时间:上12休24
任职条件:18-40有经验的优先考虑
福利待遇:3000-3500
工作地址:黄河西路与井冈山路交叉口
(有意向者请直接电话联系)
河南漯河招聘:客房数名薪资:3000-4000元/月丽呈文览酒店(客房招聘)工作地点:城关
3000-4000元/月
客房服务员月结
招聘:客房数名薪资:3000-4000元/月丽呈文览酒店 (客房招聘)工作地点:城关中学路口薪资待遇:? 基础薪资2200元/月? 全勤奖200元/月? 另加业绩提成,综合月薪3000-4000元及以上任职要求:有相关工作经验者优先,工作认真负责,有良好的服务意识。有意者欢迎咨询【】期待志同道合的你加入!河南漯河
河南漯河招聘:前台数名薪资:3000-4000元/月丽呈文览酒店·前台工作地点:城关中学路
3000-4000元/月
酒店前台月结
招聘:前台数名
薪资:3000-4000元/月
丽呈文览酒店 · 前台
工作地点:城关中学路口
薪资待遇
? 基础薪资2400元/月
? 全勤奖200元/月
? 另加业绩提成,综合月薪3000-4000元及以上
任职要求
形象气质佳,沟通能力好,有相关工作经验者优先,工作认真负责,服务意识强,熟悉电脑基本操作。
有意者欢迎咨询【195****5999】
期待志同道合的你加入!
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店的日常运营管理,确保服务流程顺畅与运营效率;
2. 组织实施门店运营标准,提升顾客用餐体验与满意度;
3. 统筹人员排班与工作分配,保障团队高效协作;
4. 监督食品安全、卫生规范及设备维护,确保合规运营;
5. 协助推动门店业绩目标达成,配合上级完成运营优化任务。
上班时间:
9:30-14:30
17:00-22:00
薪资待遇:底薪4500+全勤200
月休3天
任职要求:
1.年龄26-35岁
2. 具备餐饮行业运营管理经验,熟悉门店运作流程;
3. 具有较强的团队组织与协调能力,能有效带动员工积极性;
4.沟通表达清晰,具备处理现场问题和客户反馈的能力;
5.责任心强,注重服务细节与运营规范;
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责
聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。
任职要求
1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历;
2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP;
3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突);
4.严格遵守廉洁从业规定。
餐厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职有相关经历,23以上
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营统筹,包括人员排班、服务流程监督及客户接待协调
2.主持餐前例会,传达当日菜品重点、服务标准及特殊客需
3.现场督导服务质量,及时处理客户反馈与突发状况,保障中高端商务宴请体验
4.协同厨师长把控出餐节奏与出品质量,确保国宴级豫菜呈现水准
5.参与食堂及劳务外包项目现场管理,落实食药监相关规范要求
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强
3.形象气质佳,普通话流利,具备一定应变与抗压能力
4. 认同公司长期发展目标,愿在专注豫菜传承与科技化餐饮管理方向深耕发展
5.学历不限,有餐饮管理培训经历或连锁餐饮经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供漯河大堂经理诚聘5500一月在线招聘信息,主要招聘漯河酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。