负责开发新客户，维护老客户，平时邀约客户到店。

招聘店长。要求有经验者优先，需维护店内日常工作，带领团队完成公司的各项任务。薪资为3000～10000元，带薪公休2天。工作地址位于药威家园北区底商。

高薪诚聘服装导购5人工资待遇4000--6000元店长3人工资待遇：5000--10000元上保险联系人：

【招聘岗位】店长一名烘培师傅一名【薪资待遇】3000-4000（三天试用期）【工作时间】11小时，可以适当休息【岗位要求】20-40周岁，有责任心、爱心、服从管理、认真负责，有积极向上的心态【工作地址】沙河大街南洋大师傅【联系方式】（微信同步）【公司名称】涞源县南洋大师傅

招聘优秀店长，要求有同业管理经验，销售能力强，责任心强，具备统筹管理能力。同时招聘专职私教老师，负责线下教育，不坐班，教授瑜伽。薪资面议。工作地址在保定莲池区农大西校区。联系人：黄秒娣。

门店店长有家居门店管理经验优先。我们主营沙发、软床及全屋定制，现面向全城招募店面销售与门店店长！【店面销售】学历不限，只要你热爱销售、善于沟通负责接待客户，挖掘需求，推荐适配家居产品薪资：底薪+高额提成，多劳多得月休3天，【门店店长】有家居门店管理经验优先需统筹门店管理、活动策划及库存把控薪资待遇更丰厚，等你来谈门店地址：涿州大吴国际家居建材广场联系电话：在家居赛道开启事业新起点，期待你的加入！薪资福利:4000-9000元招工人数:5人工作地址:涿州大吴国际家居建材广场三层

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招聘家居店长。岗位职责包括协助销售顾问与客户沟通，促成销售成单；协调处理客户投诉；负责订单跟单管理和客户长期维护。薪资待遇为月薪5000-10000元，底薪5000元加提成。

招聘岗位包括店长5名、副店长5名、艾灸师10名。要求热爱中医，有责任心、事业心，有上进心、爱心，能吃苦耐劳。销售精英有无经验均可，提供培训学习。工作地址位于高碑店。薪资福利面谈。

赵一鸣零食店招聘 店长：5K-7K，25-35岁，负责门店运营与员工管理，有零售店长经验优先 副店长：4K-5K，20-38岁，收银理货+协助店长，1年以上零售经验优先 店员：3K-4.5K，18-35岁，收银理货，吃苦耐劳，有零售经验优先 工作时间：8小时/天（早8:00-17:00/晚14:00-23:00，含1小时就餐） 地址:定州市万达金街店 求职热线：

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泳琪水生活招聘区域门店店长，工作地点在天元谷热浪湾，招聘若干人，薪资为4000-7000元/月。

[庆祝]三中对面宏利达食品[庆祝]可以帮您提供以下工作岗位[庆祝]店长1名（有经验和能力者优先)[庆祝]营业员:1名（月薪3500-5000）[庆祝]收银员:1名（月薪3500-5000）[庆祝]后厨师傅:1名（月薪3500-5000）[庆祝]电话:[庆祝]工作地址，桦甸市大兴街三中对面[庆祝]宏利达食品。

招聘有食堂及超市管理有经验者一名男女不限50岁以下。工作12小时月工资6千，无假。供吃住。地点:天津市武清区崔黄口开发区。有诚意者祥情电联:

招聘星哥你好笨厨子诚聘:服务员4500-5500店长6000-8000厨师保底7000+银州区南马路龙园街电话

店员/营业员/收银员/打酒员 工作经验：经验不限；学历要求：学历不限 薪资福利:3000~4500 扫码识别查看职位信息 工作地址:燕邑路名流枫景洋房南门对面鲜啤福鹿家

在万达广场负一楼，图书角收银员 年龄22-40 有收银销售经验

招聘提货工。岗位要求：1.学生兼职：需年满18周岁，持有学生证。2.退休兼职：需65周岁以下，持有退休证。3.非全日制兼职：年龄18周岁至50周岁，有经验者优先考虑。薪资福利：13-21元/小时。

艾静轩养生中心（京南一品店）招聘店长1名。要求具备两年以上美业管理经验。月薪5000-30000元，年薪20万以上。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3.处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

招聘超市主管1名，学历和经验不限。薪资为4100-5500元，另有全勤奖和工龄奖。工作地址可选：一店位于河北省保定市市辖区盛兴西路信达街茂源超市；二店位于金迪花园底商；三店位于天鹅湾小区底商；四店位于东风西路乐凯小学西边。

齐赞热卤（店） 1.招聘售货员三名 2.店员底薪3000，营业额1%提成，工资4000+ 店长额外补贴200，营业额1.2%提成，工资4500+ 3.主要工作内容加工 售卖 门店卫生，要求年龄20-48，初中及以上学历，热情有责任心，有健康证，有商超服务员经验优先 4.三班倒轮班制 工作时长8小时7:30-15：30 5.2天公休，少休额外补贴50/天 6.连锁直营店铺 有团队奖等福利 7.联系电话：李

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、高中以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄25–40岁，身体健康

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销计划，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策与活动落地，确保标准统一、执行到位 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有零售、快消或连锁服务行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 责任心强，具备较强的执行力与团队领导力 4. 学历不限，有成功带店经历或相关管理证书者更佳 5. 服从工作安排，能适应轮班及节假日在岗要求