陵水著名酒店管事部长期工 8小时130元，包吃住 月休4天 要求:18-50岁，男女不限，无纹身无染发

工作内容 1、考勤管理：负责按时完成月度考勤汇总表，监督员工缺漏卡、请假钉钉申请、监督门店人员及时完善钉钉个人信息。 2、招聘管理：负责门店前厅、后厨缺编招聘。 3、员工关系管理：负责门店人员入离职手续办理、意外险增减员、劳动合同签署、健康证管理维护、门店行政费用申请的工作、绩效数据收集汇总和分数核对准确。 4、线上外卖运营 5、协助前台 6、服从店长管理 二、工资福利 1、经理（副店）工资：4500-5300元/月。 主管（领班）工资：5000-6500元/月。 次月25号结算工资。满半年有工龄奖。 2、包吃包住。月休4天。法定节假日平时调休。满1年有额外5天年假。 3、上班时间：直落班12:00-21:00；两头班10:00-14:00,17:00-22:00 4、福利：员工生日发放生日券。员工到门店消费可享受8.5折优惠。端午节、中秋节等节日发放礼品。每月有员工大会活动，享受下午茶。

男女不限，有快捷酒店管理经验26岁一40岁，本科学历。

我们是一家私人会所，不对外营业的 招聘人数:1人 要求:外貌端庄，讲礼貌，爱干净，心细，性格开朗，沟通能力强，需具备应变能力强，年龄要求在30岁~45岁之间，男女不限，有1年以上管理工作经验优先， 工作地点:面积800平方，需管理安排人员有（12-15）人， 薪资待遇:，每月健康体检，月休4天

工资4000～5000月休4天15号发工资 1.负责餐厅日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度 2.监督员工工作表现，进行绩效考核评估与培训 3.处理顾客投诉，维护餐厅形象与品牌声誉

岗位职责： 1、负责酒店康养产品的制定； 2、负责酒店康养产品的会员销售，制定并完成会员销售计划； 3、发展与酒店会员的良好的关系，为会员制定康养方案； 3、定期对康养产品营销效果进行跟踪并作出优化； 4、了解行业趋势的最新情况，为改善经营提出新的意见。 岗位要求： 1、掌握丰富的酒店专业知识、康养产品基础信息； 2、具有领导，指导和发展员工的能力； 3、有中医背景优先

岗位职责： 1、负责酒店康养产品的制定； 2、负责酒店康养产品的会员销售，制定并完成会员销售计划； 3、发展与酒店会员的良好的关系，为会员制定康养方案； 3、定期对康养产品营销效果进行跟踪并作出优化； 4、了解行业趋势的最新情况，为改善经营提出新的意见。 岗位要求： 1、掌握丰富的酒店专业知识、康养产品基础信息； 2、具有领导，指导和发展员工的能力； 3、有中医背景优先

门店运营管理 全面负责火锅店日常运营，包括前厅服务、后厨协调、顾客接待等环节的统筹管理。 监督菜品质量、卫生标准及服务流程，确保符合品牌要求。 优化翻台率、客单价等经营指标，制定促销活动方案并落地执行。 客户体验提升 主动与顾客互动，处理投诉及突发事件，维护门店口碑。 收集顾客反馈，针对性改进服务或菜品（如美蛙鱼锅底特色、配菜推荐等）。 团队管理 负责员工排班、培训及绩效考核，打造高效服务团队。 营造积极工作氛围，提升员工对品牌（如美蛙鱼特色文化）的认同感。 成本与安全管理 监控食材损耗、库存及采购计划，控制运营成本。 确保门店消防安全、食品安全法规的落实。 品牌形象维护 代表门店参与社区或商圈活动，推广品牌知名度。 维护线上平台（如大众点评、抖音）的店铺评分及用户互动。 任职要求： 经验与能力 3年以上餐饮行业管理经验，有火锅类或川渝餐饮经验者优先。 熟悉餐饮运营全流程，具备成本控制、营销策划能力。 擅长团队管理，能处理高强度工作及突发情况。 专业技能 了解美蛙鱼品类特色（如锅底制作、食材搭配）者加分。 熟练使用餐饮管理系统（如收银、库存软件）。 个人素质 性格外向，具备优秀的沟通能力和服务意识。 抗压能力强，适应早晚班及节假日工作安排。 其他 高中/中专以上学历，年龄25-40岁（灵活可议）。 持有健康证、食品安全管理员证等资质。 加分项： 熟悉本地餐饮市场及消费者偏好。 有成功提升门店营业额或客户粘性的案例。

岗位职责 1.协助主管落实非遗美食区的日常运营计划与销售目标，确保高效顺畅运转。 2.负责现场服务流程的执行与优化，指导服务人员工作，确保高品质的顾客体验，提升满意度与复购率。 3.协助主管进行班次协调、新员工带教及团队日常事务管理，营造积极向上的工作氛围。 4.处理现场顾客咨询与一般性意见反馈，维护良好的顾客关系，重要客诉及时上报。 5.主动了解并热情传递非遗美食文化，为顾客创造有故事的就餐体验。 任职要求 1.对餐饮行业有热情，对非遗美食、特别是川菜文化有浓厚兴趣或一定了解者优先。 2.拥有1-2年以上中餐厅或特色餐饮服务经验，有带班或小组长经验者更佳。 3.具备优秀的服务意识和沟通能力，能以身作则，关注细节。 4.能高效执行指令，具备良好的现场问题解决能力和一定的抗压能力。 5.备团队精神，乐于分享，能协助管理小团队。 6.渴望学习成长，有责任心和工作热情。 7.餐饮/酒店管理相关专业或有相关培训经历优先。 薪资福利 基本工资+绩效奖金（具体面议） 五险、月休4天、节日福利、晋升通道 享熊猫主题员工培训及文创产品内购折扣，海外调研学习交流 参与国际文化交流活动，接触行业优质资源

服务技能强，管理能力强

找挂网甩浆工人，地点文昌市埔前镇。下午能来看现场的加我。内墙2.8元每平方。外墙4元每平方。年前总量3万平方左右。

熟悉盖农村自建房的师傅、半包模式、技术人品过硬、非诚勿扰！

光伏弱电工

海南文昌招贴纸皮砖师傅每平方26元百来平方洗手拿钱

海南文昌招贴纸皮砖工人一层楼3米多高四面一百多平方贴满插口同色纸皮砖25元每平方工完账清

谿娱文化艺术餐厅 急聘领班/大堂经理 薪资：6500-8000 要求：三年以上工作经验，四十岁以下，男女不限； 公司福利：五险、节假日福利、生日福利、月休四天、包吃住； 具体详细工作内容及细节，面试进行了解。 工作地点：东营南一路光谷未来城E39号 联系电话：

招聘：大堂经理 薪资：4500.0-7500.0/月 吃苦耐劳

招聘：前厅经理（学府方华店） 薪资：6500元以上/月 岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格：1、初中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

酒店高管 ，专科及以上学历，45岁以下，具有3 - 5年酒店高层管理经验，精通酒店运营全流程，具备卓越的领导力、战略规划能力及市场洞察力，能有效提升酒店业绩与品牌影响力，有昆明及省外酒店工作经验者优先 薪资福利:面议 工作地址:临翔区

招聘：前厅经理 薪资：1950元以上/月 3年以上餐饮前厅管理经验，具备团队管理和问题解决能力，沟通协调能力强，熟悉酒楼服务流程。

酒店客房服务员 薪资福利:工资3000-4000，四天假期，节假日等 招工人数:数名 工作地址:文昌市文城镇庆龄路31号亚悦酒店

楼面主管 有经验，会系统点单 薪资福利:4500-5000，餐厅提供食宿，春节放假 工作地址:文昌市会文镇会建路侨乡园

高隆湾茶楼，新开业。招管理人员，店长，服务员。

饭店经理 有餐饮经验。负责门店运营，客户对接，团队管理；工作时间9:00-13:30；16:30-21:30 薪资福利:4000-4500（绩效额外） 工作地址:文昌市文城镇大潭七上村19号（吉中乡味鸡饭店）

饭店厨师长 有厨师长经验。负责菜品研发，成本把控，团队管理；工作时间8:00-13:00；16:30-21:30 薪资福利:8000-10000（绩效额外） 工作地址:文昌市文城镇大潭七上村19号（吉中乡味鸡饭店）

前厅： 服务员二名， 前厅经理一名 后厨： 墩子一名 可自荐或推荐 廖先生 有自己的思维和见解！能高效完成领导交于的任务！能以身作则的带领全员动起来！

线上酒店接单员/操作简单/日结 项目介绍：最新风口项目！星级酒店线上酒店接单员，酒店住宿蓝海市场！ 1、适合0基础副业就业；收入单一，时间自由，可在家做副业的上班族，或者在家待业，宝妈，毕业大学生；节假日空闲时间有手机就可以做！ 2、我们提供酒店资源你上架就售出就可以赚取中间的利润差价！教你运营后台，只需要负责接单，公司提供一站式培训服务，技术扶持，利润空间大，单量多，一单利润50-400次日现结！ 3、操作简单一部手机随时都可以操作。公司帮你开通美团，携程，同程，飞猪等酒店系统后台，顾客下单你即可赚钱。支持学员线下到公司学习！ 【注意事项】 报名后，一定咨询客服！！ 报名后，一定咨询客服！！

本店位于东二环，店面积150平。员工10人，现需要招聘前厅经理。主要工作安排前厅的工作及卫生、解决客人的客诉、与后厨的沟通。要求做过社会餐饮和相关的管理经验5年以上。工资6000-8000元。

欢迎您加入辣尚瘾团队，要求上夜班，

服务过硬，管理能力强