酒店经理30-50岁高中以上薪资福利:6000-8000招工人数:1名工作地址:屏山县城

招服务员

夜宵店服务员一名吃苦耐劳，品行端正。联系电话，非诚勿扰！

要求踏实肯干，服从安排，服务员数名工资3000+月休3天，打王经理电话

招聘岗位数：4个 招聘要求： 1.25岁以下，身高160CM以上，体重110斤以下，形象气质佳，普通话标准，性格开朗大方。 2.会拍短视频，会简单茶艺操作（自学即可），主动服务客人，关心客人用餐满意度反馈。 3.可兼职可全职，兼职一天工作4小时，全职有试用期，若通过公司试用期考核后可全额发放工资（享受公司其他福利）。 4.公司只做私域客户，基本不接散客，工作强度不大，客户群体多为我市高圈层人士，服务上要做到微笑文明服务，要懂商业社交礼仪。 5.有意者请主动通过电话或微信联系我们确定时间，并携带个人简历和相关资质证书，来公司进行面试。 宜宾市聚境文化传媒有限公司旗下“时光小院”茶咖店，位于宜宾市翠屏区雪滩公园网红灯塔打卡地附近，占地600平米独院靠江。院内有竹林、桂圆树、秋千、雾化降温系统、会议室，环境优雅、鸟语花香。小院拥有中国电信5G-A千兆WIFI、巨幕KTV语音点唱系统、街机、自动麻将机、钢琴、吉他、古琴、象棋、围棋、跳棋等娱乐设施设备。主要经营：各类手工茶、手工饮品、手工咖啡、柴火鸡、养生汤锅、烧烤、私房火锅类（需提前预定）等特色餐饮品相，同时承接中高端团建、聚会、培训、会议。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

田老师，蜀南竹海农家乐招聘长期做服务员一名，要求：爱干净讲卫生、动作麻利，服从管理安排，能识基础汉字，55岁以内，包吃包住，月休两天，待遇：3200--3500元/月（具体面谈） 有相关经验者优先录用

兼职服务员 薪资：15元/小时 待遇：有包一顿饭（如果是饭点） 要求：160以上形象气质佳，能吃苦耐劳，勤奋好学，眼里有活 也可转为正式员工

灵活排位

能吃苦耐劳，有工作经验优先，每个月2天休息

宜宾市高县招工地小工/杂工

架子工，四川宜宾招有登高证的室内组装架子工

宜宾市高县招彩钢板安装

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五粮液子公司 普什 临港数控每周三10：00面试 月江普工直接联系驻场老师，安排面试时间 优势1⃣正式工待遇 2⃣ 8小时工作制，节假日休息 3⃣可带手机，非流水线作业 4⃣眼见活路，易上手 ⭐ ①普工（月江） 要求：18～45，接受粉尘环境 男女不限 ⭐②数控操作员（临港） 要求：18～40，有数控操作经验 ⭐③行车员（月江） 要求：地操，18～35，不是单纯只开行车，还要干活 ⭐④钳工（临港） 要求：18～45岁，有经验 【福利】：包住➕有餐补➕社保 【上班时间】：八小时工作制，早中/三班 ✳工作地方：高县福溪工业园区，临港普什。

岗位职责： 1.负责会所日常运营管理，确保服务质量与客户满意； 2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置; 3.处理客户投诉及突发事件，维护会所形象与运营安全。 任职要求： 1. 具备酒店或会所管理相关工作经验; 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力； 3.服务意识强，注重细节，抗压能力强。 备注：请不要打电话，可交换微信沟通，谢谢。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 3. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店餐饮管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

宁和园附近酒店招聘[爱心]前厅经理。工资具体面议[爱心]收银员2名:4200一5000[爱心]服务员8名:4800一5200[爱心]保洁阿姨4人:3600—4000[爱心]传菜生6人，4000一4500以上人员每个月均有4个半天的带薪公休，包吃包住，宿舍环境好。联系:微信手机同号

民宿诚聘保洁服务员，纯负责客房及公共区域卫生清洁，无需接待，工作简单易上手。招聘大堂经理，面淡！收银员7000-8000 薪资6000-7000元，包吃住，月休4天，无经验可教，手脚麻利、细心负责即可，有意者速联！钱总

宾馆前台22～35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑知识，城区常住人口；薪资福利:基本工资＋工龄工资+生活补助+过节福利；考核合格后待遇从优招工人数:2名

有一定的前台经验，工作认真、踏实、诚实，服务态度良好。

宾馆前台22～35岁，身体健康，高中以上学历，会基本电脑知识，城区常住人口；。考核合格后待遇从优薪资福利:基本工资＋工龄工资+生活补助+过节福利招工人数:2名

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年纪18-35薪资3500-7000 要有较强的服务意识和执行力 有经验者优先包吃包住

能吃苦耐劳，有工作经验优先，包吃住，做长期

打扫卫生，传送物品！