招聘外籍管理雇员。要求具备旅游与酒店管理本科或硕士学历，拥有相关管理经验，且英文流利。有意者请通过联系。

徽风皖韵酒店招聘管事员，提供工作餐。

合肥酒店招聘有经验的经理一名，只要有管理能力，工资可得以！案板一名，要有能力，联系电话

招聘服务中心主管/领班。薪资为4千-5千。岗位职责包括：协助管理总机员工和总机的日常组织工作；确认所有的叫早电话已经记录，实施宾客意见调查问卷，提高部门服务质量；熟悉处理房间预订的程序，给宾客提供准确的房况信息；管理对客留言和传呼服务，确保留言转接服务设施的有效运转；熟悉酒店的所有分机号码；健全各种问讯资料。岗位要求：大专以上学历，熟练掌握operacloud，有同岗位工作经验1年以上；口齿清楚，音质优美，待人热情，工作负责；必须会说和听懂宾客使用的主要语种，英语良好；有良好的多任务处理能力，可以良好地平衡总机和预定。

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

岗位职责： 1.协助餐厅店长日常运营管理，统筹前厅、服务团队工作协调 2. 制定并执行月度经营计划，监控营收、成本与服务质量指标 3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，提升团队专业素养与服务意识 4.处理客户投诉与突发状况，持续优化顾客用餐体验与满意度 5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强 3.能适应倒班及节假日工作安排，抗压能力强 4.具备基础财务分析与成本控制意识 5. 学历不限，有相关岗位管理经验者优先

本店的日常工作

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

合肥葛大店王卫巷烟火巷子需要蒸锅1名，工资6000到7000，月休5个半天，菜品简单，上手快联系人周

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案管理部门，按时完成资料报审与验收配合工作 4.维护资料管理系统，及时更新电子台账，保障信息同步与安全 5.配合项目竣工验收，完成竣工资料组卷、装订及移交全流程 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料规范 2.工作经验不限，有房建/市政项目资料员实习或实操经验者优先 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理平台 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

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酒店集团招聘开发总监/经理，工作地点在陕西西安或上海，薪资待遇面议。

链接：湖南卓冠酒店管理有限公司岗位：酒店管家薪资：3500-6000元/月联系人：徐女士电话：

上门服务公司面向全国招聘技师经理，负责技师招聘，人员管理。 可全职可兼职 经理招聘的技师归属于经理名下，技师接单赚钱，经理挣提成，百分之五。 没有固定底薪，保底，只有提成

主要负责酒店管理和前台工作

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与人才梯队培养 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定经营策略 4.服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

格林豪泰酒店（小庙运河新城智选酒店）招聘了！！！！招聘了[玫瑰][玫瑰]前台一名：综合工资3700+提成,工作轻松,月休10天，一个月有10天夜班。欢迎身边的伙伴推荐[抱拳]咨询电话:急急急！！！！！！！!

肥东新一中附近招聘前厅主管一名、预订一名、勤杂工一名。工资面议。联系人许，电话。

招聘客房服务员，要求53岁以下。薪资4000元起。公司福利包括五险一金、双休（极个别单休）、包吃住（拎包入住）、带薪年假、司龄补贴、高温补贴、旺季补贴、绩效奖、年终奖、8小时工作制。工作地址为巢湖半汤汤山路128号。

合肥融创铂尔曼酒店招聘西厨房主管，包吃包住，五险一金，八小时工作制，带薪年假，薪资5500左右，有意向者联系（）

小芦台餐饮店招聘带班一名。工作地点位于安徽省合肥市肥东吾悦。工作时间每日下午4点至9点半，工作时长为半天。工作内容主要负责门店运营协助、员工调度安排及顾客服务管理等，确保门店高效运转和顾客用餐体验。薪资待遇为日结150元，多劳多得。工作氛围轻松融洽，适合有餐饮带班经验或想从事餐饮管理的人员加入。欢迎来电咨询，有意者速联。

今日本地招聘推荐【巢湖百事】上看到的餐饮店招聘：前厅管理，工资4500-6000地址:城市之光，电话

巢湖市咖居精选酒店（包吃+月休4天）1、客房服务员：40-50岁，，底薪2300元+提成，有经验优先。早班8:00-17:00；中班11:00-17:00；大晚班8:00-20:00地址：巢湖市三中路与东塘路交叉口电话：江经理◆--◆--◆--◆--◆--◆井号：井号：

因业务需要，明天急需一名芦台带班人员。工作时间为8:00至13:30，工作地点位于安徽省合肥市康乐家园。主要负责芦台区域的现场管理与人员协调，确保出餐效率与服务质量。要求具备相关带班经验，沟通能力强，能高效应对高峰期工作节奏。薪资面议，日结可谈，多劳多得。有意者请尽快联系吕主管。

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庐阳区万象汇亚朵酒店招公区保洁和客房服务员各一名，月休4-5天，工作时间早八晚五，缴纳社保节假日三倍工资高温补贴工龄工资年假都有，有意愿的联系