
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求:
1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2.熟悉餐饮SOP流程、成本控制及人员管理方法
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应轮班制工作
4.学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先
5.热爱餐饮行业,责任心强,具备服务意识与团队领导力
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心和执行力,注重细节,具备成本意识与服务意识
4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范
5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地执行
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力与问题解决能力
3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
4.责任心强,能适应快节奏工作环境,具备抗压能力
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同服务文化
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能承受工作压力
4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统
5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
酒店前厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营统筹,监督服务流程与出品质量
2. 安排员工排班、培训及绩效反馈,提升团队服务意识与执行力
3. 处理顾客咨询、投诉及突发情况,确保客户满意度
4. 协同厨房、前厅及其他部门高效协作,保障营业顺畅
5. 执行卫生、安全及成本管控要求,定期盘点物料与设备
任职要求:
1. 具备餐厅领班或相关岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 形象端正,服务意识强,具备基本英语沟通能力者优先
4. 有团队管理经验,责任心强,执行力突出
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务文化
餐饮主管
岗位职责:
1.协助店长负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2:处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力
3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全管理体系
4:责任心强,注重细节,具备团队领导力与执行力
餐饮主管
火锅店新店开业,招聘前厅经理。薪资7500元以上,包食宿,环境好待遇优。年龄要求26-38岁,有意向可以电话联系!
马鞍山和县招电焊350一天,8个半小时,能趴高,人走账清。
360-370元/天
电焊5-14天1-2人完工结算
马鞍山市和县招电焊 350一天,中午管饭,8个半小时,能趴高,人走账清。
洗碗工1-2人月结
十七冶医院食堂急招一名洗碗工,上班时间:上一个整天上一个半天,一个月休息4天,工资2800元,联系电话:
广东阳江水大酒店需要招聘领班1名,服务员2名,麻烦大家帮忙介绍介绍[抱拳][抱拳][抱拳]
服务员
水阳江大酒店需要招聘领班1名,服务员2名,麻烦大家帮忙介绍介绍[抱拳][抱拳][抱拳]联系电话
上海浦东新区张江CitiGO欢阁酒店。招以下职位服务经理:6500-7000做六休一[庆祝
6500-7000元/月
酒店经理月结
上海张江CitiGO欢阁酒店。招以下职位服务经理:6500-7000做六休一[庆祝]法定节假日三薪[庆祝]月度奖金,年终奖[庆祝]包食宿地址:上海市浦东新区申江路5800号,联系电话:
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘招聘[庆祝][庆祝]潮漫酒店北京平谷区政府店前厅经理1名前台接待2名法定节假日三薪管吃管住带薪年假北京社保有经验优先同步
服务员
【招聘岗位一】餐饮领班【薪资待遇】4500-5500元【岗位要求】30-45岁,待人亲和,做事认真负责,能吃苦耐劳【工作时间】早9:00-13:30,下午16:30-20:30【工作地址】站前区海棠湾小区菜功夫饭店【招聘岗位二】服务员【薪资待遇】3500-4500元【岗位要求】25-48岁,踏实肯干,服从安排【工作地址】西门鹊桥会饭店【联系方式】何总
客房服务员月结全职
酒店招聘客房服务员5名,能吃苦耐劳,上班时间8点到5点,月休四天,工资3000~4000,联系电话️,郑店长
餐厅领班
高中餐厅招聘餐厅经理一名,负责门店整体运营管理,包括人员调配、成本控制、服务质量监督及客户关系维护等,确保餐厅高效有序运转。有餐饮行业管理经验者优先考虑,具备良好的沟通能力与团队协作精神。工作地点位于安徽省马鞍山市,薪资面议,具体可电话详谈。提供良好的工作环境和发展空间。
安徽马鞍山招聘酒店店助理一名。月休4天,提供工作餐。薪资为5000-6000元/月。岗位职
5000-6000元/月
酒店迎宾员月结
招聘酒店店助理一名。月休4天,提供工作餐。薪资为5000-6000元/月。岗位职责包括:负责客房日常管理及客户接待服务;熟悉酒店运营流程,具备基础办公软件操作能力;有客户服务经验者优先。
酒店前台月结
招聘前台人员。薪资为3000元以上/月。负责接待顾客、提供咨询服务、管理入住退房流程及维护酒店前台秩序。
厨师长
1-1.1万元/月
厨师长月结全职厨师餐饮食堂快餐阿姨
【职业技术学院餐饮】
☛厨师长两名18-56岁,月薪10000起步
☛阿姨5名,食堂打饭,洗菜切菜等
☛18-55岁,认识字优先
☛上班时间:
☛早上7:30-12:30,下午14:30-18:00
☛月休2天,月薪3500~4500
☛包吃有住宿!
☛做过的工资面议,能带班的可以+工资
马鞍山花山区招聘客房服务员2名。要求熟悉客房行业标准流程,能保证客房标准状态,确保客房整洁
2600-4000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员2名。要求熟悉客房行业标准流程,能保证客房标准状态,确保客房整洁属实,能吃苦耐劳。薪资福利为2600-4000元/月,有做房提成。工作地址:马鞍山市花山区艳阳路49号。
餐饮店长
招聘店长1名,负责店面管理及奶茶轻食制作,要求有餐饮行业相关经验。薪资为2500-4000元/月,店长薪资可面议。有意向者可直接到店面试。工作地址位于和谐苑一期门面房半山悦读空间。
餐厅领班月结
高中餐厅招聘餐厅经理一名,负责门店整体运营管理,包括人员调配、成本控制、服务质量监督及客户关系维护等,确保餐厅高效有序运转。要求有餐饮行业管理经验者优先考虑,具备良好的沟通能力与团队协作精神。工作地点位于安徽省马鞍山市,薪资面议,具体可电话详谈。提供良好的工作环境和发展空间。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供马鞍山大堂经理直招250一天在线招聘信息,主要招聘马鞍山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。