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酒店经理
汉庭安庆岳西世纪华联酒店招聘。要求:有酒店行业相关工作经验者优先,熟悉酒店日常运营管理;做事认真负责,沟通能力良好,具备一定统筹协调能力;服从门店工作安排,能吃苦耐劳,有较强的服务意识;年龄25至50周岁,身体健康。岗位职责:负责门店日常运营管理,统筹前台、客房等岗位工作,处理门店日常客诉,落实酒店各项管理制度,保障门店正常运转。
安庆 岳西县
8月21日 15:20拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.协助店长负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2:处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验 2. 具备良好的沟通协调能力 3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全管理体系 4:责任心强,注重细节,具备团队领导力与执行力
火锅店后厨领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次与人员调度 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈工作 4.处理现场客诉与突发状况,及时协调解决并上报 5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据 任职要求: 1.具备餐厅一线服务经验,有领班或组长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强,抗压能力好,能适应轮班制工作节奏 4. 熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范 5.学历不限,热爱餐饮行业,责任心强
合肥蜀山区要有中大型食堂运营管理经验!
餐饮主管
要有中大型食堂运营管理经验!
前厅经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅接待,服务员管理,楼上楼下协调工作,给服务员进行服务培训!
宣城宁国市乡下菜饭店招聘前厅经理。
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
宁国乡下菜饭店招聘前厅经理。
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
酒店前厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营统筹,监督服务流程与出品质量 2. 安排员工排班、培训及绩效反馈,提升团队服务意识与执行力 3. 处理顾客咨询、投诉及突发情况,确保客户满意度 4. 协同厨房、前厅及其他部门高效协作,保障营业顺畅 5. 执行卫生、安全及成本管控要求,定期盘点物料与设备 任职要求: 1. 具备餐厅领班或相关岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 形象端正,服务意识强,具备基本英语沟通能力者优先 4. 有团队管理经验,责任心强,执行力突出 5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务文化
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求: 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先 2.熟悉餐饮SOP流程、成本控制及人员管理方法 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应轮班制工作 4.学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先 5.热爱餐饮行业,责任心强,具备服务意识与团队领导力
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地执行 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力与问题解决能力 3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 4.责任心强,能适应快节奏工作环境,具备抗压能力 5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同服务文化
高速养护工月结
招聘高速养护工及高速养护保通人员。要求男性,年龄不超过50岁,身体健康,能吃苦耐劳,服从安排,团结同事。驻点岳西县城内。工资4500元-5000元每月,包吃住,月休两天。有意向者请联系余小姐。
安庆 岳西县
8月31日 18:19拨打电话
安庆迎江区招拆除/运渣
200-300元/天
运渣拆除1-2人
安庆迎江招拆除/运渣
安庆 迎江区
8月31日 18:18拨打电话
调饮师月结
招聘蜜雪冰城调饮师。薪资为3200-5000元/月。正式员工每月有两天非节假日调休,由老板或店长排班。分早、中、晚三个班次,每个班次工作日工作8小时,节假日工作9小时。每周排一个班次。早班:节假日17:30下班,工作日16:30下班。中班:节假日11:30-20:30,工作日11:30-19:30。晚班:节假日13:30-22:30,工作日14:30-22:30。。。过年期间仅大年三十或腊月二十九放假一天,正月初一至十五不允许请假。
安庆
8月31日 18:17拨打电话
工厂搬运工夜班补贴高温补贴包住加班补贴包吃6-10人日结
新厂开招!大量招人!入职无费用!吃住免费! 立即投递!在线咨询! 【长期工-小时工】 【厂区签合同,无任何套路】 【长期工:工期最少干一个月】 (急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。 月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位: 主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【三】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资300/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元! 4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6、入职签合同,工资有保障 7、工作地址江苏苏州。
玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一,月薪保底8000以上】 (打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】? 【1】入职满月、#。 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知,人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地点在苏州
江苏常州星河万丽酒店招聘万豪管事员,提供工作餐。
酒店经理
常州星河万丽酒店招聘万豪管事员,提供工作餐。
常州
8月31日 18:09拨打电话
南昌南昌县喜来登酒店招聘洲际管事员工。工作周期为30天,休息4天。提供工作餐。
酒店经理
南昌喜来登酒店招聘洲际管事员工。工作周期为30天,休息4天。提供工作餐。
南昌 南昌县
8月31日 18:06拨打电话
三亚海棠区湾民生威斯汀度假酒店招聘万豪管事部员工(员餐),提供工作餐。
酒店经理
三亚海棠湾民生威斯汀度假酒店招聘万豪管事部员工(员餐),提供工作餐。
三亚 海棠区
8月31日 18:04拨打电话
陕西安康大明山小木屋酒店正在招聘希尔顿管事员。该岗位提供工作餐。
酒店经理
大明山小木屋酒店正在招聘希尔顿管事员。该岗位提供工作餐。
安康
8月31日 18:03拨打电话
酒店前台
高薪诚聘以下人员[勾引]:[太阳]前台接待:1名,年龄18-30岁,薪资3100元—4500元。,高中以上学历,形象气质佳,有酒店前台工作经验优先考虑。[太阳]前台主管:1名,年龄23-30岁,薪资3600-5000元,岗位要求:,高中以上学历,认真负责,形象气质佳,有相关经验者优先。以上岗位均须到店面试,一经录用包食宿,每天上班8小时,每月4-7天带薪休假,并根据工作年限给予额外奖励,表现良好可提供晋升渠道!应聘地址:共和县城北新区维也纳国际酒店海南共和店招聘专线:【选择大于努力,良禽择木而栖。维也纳国际酒店给你前途+钱途的美好未来】
海南州 共和县
8月31日 17:27拨打电话
客房服务
1000-2000元/月
客房服务员月结兼职全职
雷池宾馆招客房服务员,可兼职可全职有意向电话或致店面聊
客房服务员
10-20元/件
客房服务员日结兼职
打扫房间
餐饮店长调饮师
奶茶店招聘店长1名5600-6500/月,要有一年以上奶茶店长经验,35岁以下,责任心强、勤快灵活;另招聘店员1名,有一定经验,综合月薪4500-5000,拌饭店招聘长期工一名,有餐饮经验,综合月薪5000~5500,地址太湖龙之梦乐园,电话()
安庆
8月26日 22:31拨打电话
安徽安庆宿松县佰巧宴上门办酒运营中心招厨师长电话
厨师长
安徽宿松佰巧宴上门办酒运营中心招厨师长电话
安庆 宿松县
8月25日 07:28拨打电话
餐饮店长调饮师
【招聘】奶茶店招聘店长1名5600-6500/月,要有一年以上奶茶店长经验,35岁以下,责任心强、勤快灵活;另招聘店员1名,有一定经验,综合月薪4500-5000,拌饭店招聘长期工一名,有餐饮经验,综合月薪5000~5500,地址太湖龙之梦乐园,电话()
安庆 太湖县
8月29日 01:25拨打电话
餐饮店长调饮师
【招聘】奶茶店招聘店长1名5600-6500/月,要有一年以上奶茶店长经验,35岁以下,责任心强、勤快灵活;另招聘店员1名,有一定经验,综合月薪4500-5000,拌饭店招聘长期工一名,有餐饮经验,综合月薪5000~5500,地址太湖龙之梦乐园,电话()
安庆 太湖县
8月28日 09:29拨打电话
客房服务员周结
招客房保洁小时工工作:客房清扫,换床品,卫生间清洁要求:手脚麻利,讲卫生,责任心强待遇:20元一小时,工资周结联系电话:
安庆
8月31日 17:47拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
尚客优酒店招聘前台。班次为上一休一,需能接受24小时班,服从管理,会简单电脑操作。工作内容包括负责入住退房、前台收银接待。有无经验均可,欢迎进店咨询,薪资面谈。
安庆
8月29日 18:18拨打电话
酒店前台
招聘酒店前台人员。薪资为140.00元/天。工作内容包括:负责酒店前台日常接待工作,为客人提供热情周到的服务;办理宾客的入住登记和退房手续,确保流程高效准确;接受并处理客人的咨询与需求,提升客户满意度;协调相关部门解决客人在住店期间的问题。要求具备良好的服务意识和沟通能力,态度亲切有礼;能够适应轮班工作,具备一定的应变能力;熟悉前台基本操作流程,能快速学习岗位相关系统;具备团队协作精神,工作认真负责。
安庆
8月21日 14:40拨打电话
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营 5.处理客户投诉与突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出改进建议 任职要求: 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与成本意识 4.具备基础财务知识及数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 有食品安全管理员证或相关资质者优先
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